EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d'infrastructure majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projets hydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d'envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur et place l'humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche cooperative innovante.

Mentionner le concours 275-26

- Montérégie
- Permanent

Date limite : 2026/09/28

EBC est reconnue pour la qualité de ses réalisations et pour sa capacité à livrer la marchandise tout en respectant les budgets et les échéanciers même dans les projets les plus difficiles. Cette force découle de notre personnel compétent, engagé et motivé. Nos équipes de chantier et de gestion de projet sont soutenues par un groupe administratif dévoué, une collaboration essentielle à l'atteinte de notre objectif ultime: la satisfaction des clients.

Chez EBC, on apprécie la rigueur des méthodes de travail et l'expertise des employés, et ces derniers sont fiers de travailler pour une entreprise qui les respecte et qui place leur santé et leur sécurité avant tout.

Responsabilités

Gestion des bons de travail et factures des fournisseurs

- Obtenir et vérifier les bons de livraison pour chaque projet;
- Effectuer le suivi la réception des bons de travail et des factures sur la commande d'achat concernée, selon le Protocole en place;
- Veiller à ce que les taux facturés respectent l'entente établie avec le fournisseur et aviser l'Acheteur et/ou le fournisseur, lorsque ce n'est pas le cas;
- Collaborer avec l'Acheteur responsable pour l'ajustement des commandes d'achat;
- Effectuer le suivi des approbations de factures auprès des équipes des projets sous sa responsabilité, sur une base hebdomadaire;
- Veiller au règlement prioritaire des factures de fournisseurs critiques pour les Opérations, en fonction des ententes établies par l'Approvisionnement;
- Générer des rapports de facturation de fournisseurs pour les équipes de gestion de projet, sur demande

Gestion des billets de bétonnage




- Obtenir tous les billets de livraison du chantier et/ou du fournisseur rattachés à une facture de fourniture de béton;
- Valider que les taux facturés sont conformes à l'entente établie avec le fournisseur;
- Effectuer la saisie des billets de béton dans le système Agrégats, remettre le rapport de saisie aux équipes de gestion de projet pour approbation et remettre le rapport signé à la comptabilité pour le paiement du fournisseur.

Gestion des locations d'équipements
- Assurer le suivi des statuts des locations d'équipements de la base de données auprès du chantier;
- Effectuer les mises à jour de la banque de données selon les renseignement reçus du chantier;
- Assurer le suivi de la documentation requise pour chaque équipement en location, auprès du chantier et/ou du fournisseur, selon le cas.
- Aviser l'Acheteur des locations étendues sur une base ponctuelle, afin qu'il puisse augmenter l'engagement à la commande d'achat en conséquence.

Gestion des engagements comptables
- Sur une base mensuelle, générer une liste d'engagements en cours, à partir du système comptable;
- Ajuster les soldes d'engagements des commandes d'achats, selon les directives de l'Acheteur et/ou de l'équipe de Gestion de projets.

Exigences

- Détenir de 2 à 4 ans d’expérience dans un poste similaire;

- Posséder un diplôme d’études collégiales (DEC) en administration, comptabilité, gestion de l’approvisionnement ou dans une discipline connexe. Toute combinaison équivalente de formation et d’expérience sera considérée;

- Connaissance des systèmes informatisés de gestion des achats et des bases de données, un atout;

- Maîtrise intermédiaire de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel;

- Excellente maîtrise du français écrit;

- Bilinguisme (anglais et français) essentiel afin de communiquer quotidiennement avec la haute-direction et des acteurs clés répartis partout au Canada.

Profil recherché

- Grand rigueur et souci du détail;

- Sens élevé de la confidentialité;
- Forte orientation vers le service à la clientèle interne;
- Capacité à travailler de façon autonome;




- Excellente gestion des priorités et des échéanciers;
- Bon esprit d’équipe et habiletés relationnelles développées;
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique comportant plusieurs dossiers simultanés;
- Sens de l’organisation et aptitudes à résoudre des problèmes de manière proactive.

Conditions proposées par l'équipe EBC
- 4 semaines de vacances annuelles ;

- Télétravail offert conciliant travail et vie personnelle ;

- Programme complet d'assurances collectives dès l'entrée en poste (volets santé et dentaire payés par l'employeur) ;

- REER collectif avec cotisation de l'employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) ;

- Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24 ;

- Programmes de formation et de perfectionnement ;

- Programme d'aide aux employés ;

- Club social et comité santé mieux-être actifs ;

- Environnement diversifié, innovant et stimulant ;

- Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d'intégrité et de travail bien fait ;

- Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au

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Date limite : 2026/09/28

Conformément à notre politique, nous communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue. L'emploi du genre masculin vise uniquement à alléger le texte.

AVIS AUX AGENCES DE RECRUTEMENT, AUX SERVICES DE PLACEMENT ET AUX RECRUTEURS PROFESSIONNELS

EBC inc. et ses entités affiliées (« EBC ») possèdent un service de recrutement à l'interne. L'équipe Talent & Culture d'EBC peut, de temps à autre, faire appel à des agences de recrutement, des services de placement ou des recruteurs professionnels temporaires (« Agences »). Cependant, EBC n'acceptera pas les références non-sollicitées d'Agences et ne les rémunèrera qu'en présence d'une entente préalable écrite définissant les paramètres précis des mandats de recrutement. EBC n'acceptera donc pas les CV provenant d'une autre source que le candidat lui-même. Tout CV envoyé à EBC, par quelconque moyen de communication que ce soit, sera réputé être la propriété d'EBC. EBC se réserve le droit de solliciter et d'engager ces candidats sans obligations financières envers l'Agence.

Merci de votre compréhension.

L'équipe Talent & Culture EBC

📌 Technicien | Technicienne en approvisionnement (Montreal)
🏢 EBC
📍 Montreal