Rejoignez PACCAR en tant que Chef RH dédié à la transformation organisationnelle, et influencez la portée stratégique des ressources humaines. Votre rôle sera crucial pour faire évoluer les pratiques HR dans un environnement manufacturier.
Vous travaillerez directement avec les gestionnaires pour proposer des solutions innovantes aux défis humains. Ce poste implique la gestion stratégique des relations de travail et des initiatives de développement des talents, tout en jouant un rôle clé dans le soutien aux leaders. Vous serez au cœur de l'amélioration continue et de la mobilisation d'une équipe RH.
Key Responsibilities:
• Anticiper et résoudre des enjeux organisationnels • Identifier des opportunités d'optimisation des processus • Participer à l'engagement et au développement des talents • Encadrer une équipe de professionnels RH diversifiée • Gérer des dossiers complexes avec un haut niveau de jugement
Requirements: • Baccalauréat en relations industrielles ou RH • Minimum de 10 années d'expérience en RH • Expérience significative dans le secteur manufacturier • Connaissance approfondie des lois du travail • Titre CRHA ou CRIA, un atout
Apportez votre expertise et entreprise un engagement active dans la définition de l'avenir de PACCAR. #J-18808-Ljbffr