(English follows)

Responsabilités : En tant que membre de l'équipe de réhabilitation résidentielle, vous serez chargé(e) de:

- Développer et mettre en œuvre des plans de service et/ou d'intervention auprès des jeunes parents pris en charge par la Maison Elizabeth, conformément aux valeurs, à la philosophie, aux politiques, aux procédures et aux normes de conduite de la Maison Elizabeth.
- Établir et maintenir des relations thérapeutiques efficaces avec les jeunes parents, leurs familles et d'autres personnes importantes dans la vie des jeunes parents, et participer à la rééducation et à l'éducation des jeunes parents en utilisant les événements de la vie quotidienne conformément au plan d'intervention de l'individu.
- Intervenir efficacement et proposer des stratégies pour aider le jeune parent et sa famille à développer les compétences, les attitudes et les valeurs nécessaires à une vie autonome.
- Assurer une présence active auprès des clients ainsi qu'un soutien et une compréhension bienveillants et compatissants.
- Assurer une gestion efficace et efficiente des dossiers.
- Élaborer et mettre en œuvre des programmes destinés à des groupes de clients et portant sur des questions spécifiques.
- Élaborer des outils d'évaluation des programmes afin d'obtenir des résultats fondés sur des données probantes.
- Gérer et assurer le suivi des responsabilités de l'équipe.
- Effectuer d'autres tâches liées au travail et déterminées par votre superviseur.

Exigences:

- Doit être titulaire d'un certificat de conseiller en soins spéciaux délivré par un établissement d'enseignement supérieur reconnu ou d'un diplôme équivalent.
- Doit parler couramment l'anglais, à l'oral et à l'écrit, et avoir une connaissance pratique du français.
- Avoir des compétences informatiques en Word et Outlook.

REMARQUE: Des tests seront effectués dans le cadre du processus d'interview. Connaissances,



compétences et expérience souhaitables:

- Expérience de travail avec des mères adolescentes et des adolescentes enceintes.
- Expérience préalable de l'animation de groupes et de la conception du contenu du programme.
- Connaissances informatiques supplémentaires (Excel, Power Point, Publisher)
- Certificat de secourisme.
- Permis de conduire valide au Québec et une automobile avec l'assurance appropriée.

______________________________________________________________________________________________ Responsibilities: As a member of the residential rehabilitation team, you will be responsible:

- To develop and implement service and/or intervention plans with young parents who are in the care of Elizabeth House in accordance with the Elizabeth House values, philosophy, policies, procedures and standards of conduct.
- To establish and maintain effective therapeutic relationships with the young parents, their families and other important persons in the young parent’s lives, and to participate in the young parents’ re-education and education through the utilization of daily life events in accordance with the individual’s intervention plan.
- To intervene effectively and provide strategies to help the young parent and family develop skills, attitudes, and values necessary for independent living.
- To provide an active presence to the clients as well as caring and compassionate support and understanding.
- To ensure effective and efficient case management.
- To develop and to deliver programming to client groups on specific issues.




- To develop program evaluation tools to support evidence-based outcomes.
- To manage and follow through on shift responsibilities
- To perform other work related duties as determined by your supervisor.

Requirements:

- Must have a Certificate in Special Care Counseling from a recognized college or equivalent
- Must be fluent in English, oral and written, have a working knowledge of French
- Must have Word and Outlook computer skills

NOTE: testing will take place as part of the interview process. Desirable knowledge, skills & experience:

- Previous working experience with adolescent mothers and pregnant teens
- Previous experience facilitating groups and designing program content
- Additional computer knowledge (Excel, Power Point, Publisher)
- A certificate in First Aid
- Valid Quebec driver’s license and an automobile with the appropriate insurance.

Job Type: Part-time Pay: $27.47-$40.88 per hour

Benefits

- Casual dress
- Company pension
- Dental care
- Disability insurance
- Discounted or free food
- Employee assistance program
- Extended health care
- Versatile schedule
- Life insurance
- On-site parking
- Wellness program

Application question(s):
- Can you meet our minimum availability requirements? During normal period: • Four (4) work shifts per pay period including 2 evening shifts. Two (2) of these four (4) works shifts must fall on a Friday, Saturday or a Sunday (at least one (1) must be an evening shift). During the holiday season and annual vacation period (months of June, July and August): • Six (6) work shifts per pay period including 2 evening shifts. Two (2) of these six (6) works shifts must fall on a Friday, Saturday or a Sunday (at least one (1) must be an evening shift).

Education:
- DCS / DEC (required)

Experience:
- Educator: 2 years (required)

Language:
- French (required)

Work Location: In person

📌 2693 Éducateur (trice) sur appel // 2693 On-call Educator (Montreal)
🏢 Maison Elizabeth House
📍 Montreal