Le Cégep de Sainte-Foy, une expérience d'emploi enrichissante!

Veuillez noter que cet emploi est réservé aux employé-es du Cégep ainsi qu'aux personnes ayant travaillé au Collège au cours des trois dernières années. Voici à quoi ressemblerait votre quotidien dans notre équipe!

La Cime : centre de développement des compétences du Cégep de Sainte-Foy, est réputée pour la qualité de sa formation et de ses services. Elle répond aux besoins de formation continue des travailleuses et travailleurs, des entreprises et des personnes soucieuses de se spécialiser ou de réintégrer le marché du travail.

À la Cime, la conseillère ou le conseiller en formation développe de nouveaux marchés et accompagne les entreprises dans leurs besoins de formation. Elle ou il est responsable de la prospection de clients, de la planification et de la mise en œuvre d’activités de formation répondant aux besoins énoncés, tout en veillant à leur qualité pédagogique. Son rôle est centré sur l’accompagnement personnalisé des participants, tout en leur offrant un soutien technopédagogique et une expérience d’apprentissage de qualité favorisant leur développement professionnel.

Les principales attributions caractéristiques du/de la conseiller(ère) pédagogique aux entreprises sont les suivantes :

Dans le contexte des formations aux entreprises

- Recueillir les besoins des clients, élaborer des offres de service tout en assurant la rentabilité de l’offre proposée;
- Établir d’excellentes relations d’affaires et démontrer un haut niveau de service à la clientèle tout en respectant les contraintes organisationnelles;
- Planifier, organiser et mettre en œuvre les différents mandats ou programmes de formation en respect des procédures établies et dans un souci d’amélioration continue constant;
- Évaluer en continu les besoins d'apprentissage des participants ;




- Soutenir les formatrices et formateurs dans le développement des contenus de formation en accord avec les objectifs visés; Assister les participants dans l'utilisation des plateformes d'apprentissage numérique;
- Résoudre des problématiques d’ordre logistique ou pédagogique relatives aux participantes et participants ou aux formatrices et formateurs;
- Coordonner et encadrer l'expérience d'apprentissage des participants;
- Accompagner les participants dans une visée de persévérance et de réussite;
- Rendre compte des activités.

Dans le contexte du développement des affaires, des communications et du marketing

- Effectuer du démarchage et de la représentation dans le but de recruter ou fidéliser, voire même d’établir des partenariats;
- Effectuer la promotion des services offerts;
- Contribuer au développement du service aux entreprises;
- Utiliser un système de gestion de la relation client (CRM) et maintenir une information de qualité;
- Assurer le maintien et le développement de l’image de marque, de la ligne éditoriale et des communications ainsi que des campagnes publicitaires, notamment via des canaux numériques tels que le site Web, les réseaux sociaux, l’infolettre ou des canaux traditionnels;
- Élaborer des stratégies numériques, de positionnement et de marketing, ainsi que des plans de diffusion pour des fins de promotion et de notoriété pour la DFCSAE.

La personne peut également être appelée à effectuer des tâches relatives aux autres services de la direction. Vous vous reconnaissez dans cette description?

Scolarité et expérience :

- Diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat)



dans un champ de spécialisation approprié.
- Expérience pertinente en communication et marketing;
- Expérience dans un service de formation continue et de services aux entreprises.

Profil recherché :

- Une bonne connaissance du milieu des affaires, des entreprises et des organismes du milieu;
- Sens des responsabilités et de bonnes habiletés en gestion de projet;
- Grande capacité d’organisation et d’encadrement de ressources variées;
- Excellentes habiletés interpersonnelles favorisant le travail d’équipe;
- Maîtrise du français parlé et écrit;
- Bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams, SharePoint), des réseaux sociaux, des nouvelles technologies, des médias traditionnels et des tendances de communication et de marketing.

Tests :Test de français et tout autre test jugé pertinent.

Alors faites vite! Vous avez jusqu'au 1er septembre 2026 pour postuler! Il est important de vous inscrire sur le site du Cégep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considération.

Programme d'accès a l'égalité en emploi

Au Cégep de Sainte-Foy, nous croyons que la diversité enrichit notre milieu de travail. C’est pourquoi nous encourageons les personnes issues des groupes visés par le programme d’accès à l’égalité en emploi à soumettre leur candidature. Des mesures d’accommodement peuvent être offertes à chaque étape du processus de sélection, ainsi qu’au moment de l’intégration en emploi. Nous vous invitons à nous faire part de vos besoins.

Au plaisir de vous rencontrer!

Statut : Poste régulier à temps complet, permanent

Direction / Service : Direction de la formation continue et des services aux entreprises - DFC Service aux entreprises

Horaire de travail : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, horaire versatile

Supérieur(e) immédiat(e) : Rémi Lachance

📌 1 - Conseiller(ère) en formation aux entreprises (Conseiller(ère) pégagogique)
🏢 Cégep de Sainte-Foy
📍 Quebec City