Les membres de notre équipe sont au cœur de tout ce que nous faisons. Chez Cencora, nous sommes unis dans notre responsabilité de créer des avenirs plus sains, et chaque personne ici est essentielle pour que nous puissions atteindre cet objectif. Si vous souhaitez faire la différence au cœur de la santé, rejoignez notre entreprise innovante et aidez-nous à améliorer la vie des personnes et des animaux partout dans le monde. Postulez dès qu'aujourd'hui!# **Job Details**This role is in support of Cencora's patient and provider support and pharma commercialization services in Canada marketed through our Innomar Strategies business.**Responsibilities:*** Coordinate prescription workflow and related activities to meet daily deadlines; * Ensure workload is shared equitably among associates, including those in other teams; * Coach and mentortheirteam members; * Actively contribute tothe successful on-boarding of new hires and cross-training of existing associates; * Collaborate withotherpharmacy associates to achieve desired results; * Ensure team monitors outgoing shipments to ensure delivery occurred within desired time frame; * Consult regularly withPharmacy Manager, Pharmacists and other pharmacy program management; * Resolve or escalate operational and customer issues through a solution-based approach; * Maintain comprehensiveknowledge of, and documentation on, the drugs/programs assigned to their team; * Maintain workingknowledge of the drugs/programs assigned to other teams; * Able to disseminate knowledge and information efficiently to their team; * Act as a SubjectMatter Expert for their program portfolio; * Work collaboratively with other Innomar business units and ABSG Patient Programs (including Health Forward) in fulfilling pharmacy responsibilities in program development and execution; * Participation inand representation of pharmacy at interdepartmental meetings; * Prepare/review and process manual claims and audits in a timely manner; * Liaise with the pharmacy Accountant to manage accounts receivable, assignment of benefits, and related documentation; * Enter prescriptions into the computer; retrieve and/or correctdata in computer; * Assist team in completion of day-to-day activities to meet Program deadlines; * Screen calls andgather relevant information for Pharmacist; * Oversee inventory management practices; * Ensure timely completion of routine administrative tasks; * Understand pharmacy performance metrics; * Review and analyze reports, invoices or other financial documentation; * Prepare, review and/ormaintain Quality Assurance documentation, including CAPAs; * Report Adverse Events in accordance with provincial regulatory standards and, where applicable,



internal and contractual obligations* Fulfill any other duties within their scope of practice as outlined in the Job Description relevant to that designation; * The Pharmacy Program Team Lead will also be assigned other duties and tasks as required from time to time; **Education:*** Robust preference to have Professional Certificate of Registration with Provincial College of Pharmacy and two (2) years related experience; * Minimum two (2) years Specialty Pharmacy experience.**Skills and Knowledge:*** Excellent knowledge of pharmacy operations; * Knowledge of pharmaceutical industry an asset; * Previous supervisory or management experience an asset; * Strong proficiency in Kroll and adjudication practices; * Excellent knowledge ofPublic, and private TP payers' policies; * Proficiency in Microsoft applications (Outlook, Word, Excel, PowerPoint); * Bilingualism, French/English is an asset; * Working knowledge of ABSG Programs an asset; * Strong written and verbal communication skills; * Effective conflict-resolution skills; * Demonstrates honesty and integrity in their interactions; * Creates a positive work environment and encourages team member to share ideas; * Contribute to individual development of team members through effective coaching; * Ability to work independently and in a team environment; * Excellent time management skills, with the ability to multi-task and maintain accuracy; * Meticulous and well-organized, with strict attention to detail; * Makes sound decisions and takes responsibility for them; * Excellent problem-solving ability; * Able to work under pressure and adapt quickly to changing business needs* Willing to go beyond the call of duty and motivates team to do the same; * As part of your job duties, you may be required to lift up to 50 lbs.Nous offrons une rémunération, des avantages et des ressources qui favorisent une culture hautement inclusive et soutiennent la capacité des membres de notre équipe à vivre avec un objectif chaque jour. En plus des offres traditionnelles telles que les soins médicaux, dentaires et de la vue, nous fournissons également une gamme complète d'avantages qui se concentrent sur les aspects physiques, émotionnels, financiers et sociaux du bien-être. Cela comprend le soutien aux familles qui travaillent, qui peut inclure la prise en charge des personnes dépendantes, l'aide à l'adoption, la couverture de l'infertilité, le soutien à la constitution d'une famille, les solutions de santé comportementale,



le congé parental rémunéré et le congé rémunéré pour les aidants. Pour encourager votre développement personnel, nous offrons également une variété de programmes de formation, des ressources de développement professionnel et des opportunités de participer à des programmes de mentorat, à des groupes de ressources pour les employés, à des activités de bénévolat et bien plus encore.Temps Plein.Cencora s'engage à offrir l'égalité des chances en matière d'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité sexuelle, d'information génétique, d'origine nationale, d'âge, de handicap, de statut de vétéran ou d'appartenance à toute autre classe protégée par la loi fédérale, nationale ou locale. Le succès continu de l'entreprise dépend de l'utilisation complète et efficace de personnes qualifiées. Par conséquent, le harcèlement est interdit et toutes les questions liées au recrutement, à la formation, à la rémunération, aux avantages, aux promotions et aux transferts respectent les principes d'égalité des chances et sont non discriminatoires. Cencora s'engage à fournir des aménagements raisonnables aux personnes handicapées au cours du processus d'embauche, conformément aux exigences légales. Si vous souhaitez demander un aménagement dans le cadre de votre recherche d'emploi, veuillez appeler le (phone hidden) ou envoyer un courriel à [email protected]. Nous déterminerons les aménagements à apporter en fonction de chaque demande. Les messages et les courriels concernant autre chose que des demandes d'adaptation ne seront pas retournés.Cencora s'engage à mettre en place des pratiques d'emploi équitables et accessibles. Sur demande, Cencora aménagera les personnes handicapées pendant le processus de recrutement, d'évaluation et d'embauche, et pendant l'emploi.# ********Salary Range *********$61,400 - 94,490 CAD# **Affiliated Companies:**Affiliated Companies: Innomar StrategiesCencora is a leading global pharmaceutical solutions company that is committed to improving the lives of people and animals everywhere. We connect manufacturers, providers, and patients to ensure that anyone can get the therapies they need, where and when they need them.We're a purpose-driven organization, where all of our team members around the world are united in our responsibility to create healthier futures. We work together every day to help our partners bring their innovations to patients worldwide, creating unparalleled access and impact at the center of health.1.) **Research the Company:** Thoroughly research any company before applying or sharing personal information, check their website, read reviews, and verify their legitimacy.2.) **Be Wary of Unrealistic Promises:**#J-18808-Ljbffr

📌 Pharmacy Program Team Lead - C$61,400 - C$94,490 A Year (Winnipeg)
🏢 Cencora
📍 Winnipeg