À la fine pointe de la technologie Conception, fabrication et installations des convoyeurs adaptés aux besoins de ses clients, sa priorité est d’offrir un environnement de travail stimulant afin de mobiliser l’équipe vers l’atteinte de ses ambitieux objectifs de croissance et d’innovation. Gestionnaire de compte – représentant des ventes Le gestionnaire de compte joue un rôle stratégique dans le développement et la croissance des activités de l’entreprise. Il est responsable de l’identification de nouvelles opportunités d’affaires, du développement et du maintien de relations solides avec les clients et partenaires, ainsi que de la promotion des solutions et services de l’entreprise.

Il contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de développement commercial alignées sur les objectifs de l’organisation. Il soutient également l’équipe des ventes dans l’analyse du marché d’assurer la croissance et la pérennité de l’entreprise. DEVELOPPEMENT DES VENTES ET RELATION CLIENT Développer et maintenir des relations durables avec les clients existants et potentiels.

Effectuer des suivis rigoureux auprès des clients afin d’assurer leur satisfaction et la conclusion des ventes. Développer et qualifier des pistes entrantes et sortantes pour faire croître les comptes clients, structurer le pipeline et livrer les résultats attendus. Participer à des rencontres clients,



visites de sites et présentations de solutions.

Piloter l’ensemble du cycle de vente, de la prospection à la conclusion. VEILLE COMMERCIALE ET AMELIORATION CONTINUE Effectuer une veille du marché, des tendances et de la concurrence. Identifier des opportunités d’amélioration des produits, services et processus de vente.

Participer à l’atteinte des objectifs de ventes individuels et d’équipe pour maximiser les opportunités d’affaire. Mettre à jour les outils CRM et les rapports de ventes. Travailler en étroite collaboration avec la direction afin d’élaborer de nouvelles approches pour stimuler le pipeline de ventes et dépasser les cibles mensuelles, trimestrielles et annuelles.

Expérience en vente B2B de 3 à 5 ans, idéalement en automatisation industrielle, robotique ou technologie manufacturière. Expérience de vente en milieu manufacturier requise Capacité à comprendre des solutions techniques et à vulgariser l’information pour les clients. Excellentes habiletés en communication, négociation et service à la clientèle.

Aisance en lecture de plan AutoCad et Driveworks Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) pour pouvoir communiquer avec des clients hors QC. 5 jours de congés flexibles ~ Programme de formation et de coaching continus ~ Salaire à définir selon l’expérience: Salaire fixe + Commissions sur les ventes

📌 Représentant des ventes peinture automobile (Quebec)
🏢 LYNX RH
📍 Quebec