Voici un bref aperçu des tâches et des responsabilités qui vous incomberont :

- Contribuer à l’analyse des besoins de formation ainsi qu’à la définition de la stratégie et du parcours de formation;
- Réviser et valider la qualité des contenus de formation produits par l’intégrateur;
- S’assurer que les processus et les connaissances d’affaires sont adéquatement intégrés à la documentation de formation;
- Corriger et mettre à jour les contenus en fonction de l’évolution des processus et de la solution;
- Valider, ajuster et finaliser les versions françaises des contenus de formation;
- Adapter les formations aux besoins spécifiques des différentes fonctions d’affaires;
- Accompagner les super utilisateurs dans la préparation des exercices dans l’environnement de formation;
- Soutenir les formateurs dans l’adaptation et la localisation des contenus approuvés;
- Participer aux activités de mitigation des impacts du changement liées à la formation;
- Appuyer le déploiement et l’amélioration continue des activités de formation.

Le Profil Recherché Est Le Suivant

- Détenir un minimum de cinq (5) années d’expérience en conception et en développement de contenus de formation, en présentiel ou en e-learning;
- Posséder un baccalauréat en développement organisationnel, en ressources humaines, en éducation ou dans un domaine connexe;




- Avoir de l’expérience dans des projets de transformation numérique d’envergure;
- Maîtriser l’analyse des besoins et le développement de matériel de formation;
- Utiliser efficacement les outils Microsoft Office et SharePoint;
- Exploiter des outils de création de formations e-learning tels qu’Articulate 360 ou Adobe Captivate;
- Gérer simultanément plusieurs initiatives de formation;
- Démontrer d’excellentes aptitudes en communication, en présentation et en animation;
- Faire preuve d’autonomie et collaborer efficacement avec de multiples parties prenantes;
- S’adapter à un environnement dynamique et en transformation;
- Respecter des échéanciers serrés et gérer efficacement plusieurs priorités;
- Travailler efficacement sous pression;
- Connaître un environnement SAP S/4HANA (un atout);
- Posséder une expérience dans une organisation du secteur manufacturier ou de l’ingénierie (un atout).
- Ce poste exige une maîtrise du français et de l'anglais pour les tâches quotidiennes, la compréhension de la documentation et la communication professionnelle avec la clientèle, les fournisseurs et les collègues à travers le Canada. Les compétences linguistiques en français et en anglais sont indispensables, tant à l'oral qu'à l'écrit.

📌 Spécialiste formation (Montreal)
🏢 COFOMO
📍 Montreal