English to follow

Coordonnateur(trice) en acquisition de talents

Temps plein | 50 000 $ à 58 000 $ CAD | Kirkland, QC | En présentiel

Une entreprise en croissance. Une équipe qui grandit. Beaucoup de recrutement à venir.

Western Alliance Logistics poursuit son expansion à Montréal et à Miami, et notre équipe de recrutement grandit avec elle.

Nous sommes à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) en acquisition de talents pour soutenir l’ensemble du processus d’embauche et nous aider à bâtir des équipes solides en Ventes, Logistique, Opérations et dans d’autres fonctions clés.

Il ne s’agit pas d’un rôle administratif en RH. Vous rechercherez activement des candidats, réaliserez des entrevues, développerez des bassins de talents, participerez à des salons de l’emploi, suivrez la performance de nos initiatives de recrutement et chercherez constamment de nouvelles façons de rejoindre les meilleurs talents.

Si vous avez déjà une expérience en recrutement et êtes prêt(e) à prendre davantage de responsabilités, nous aimerions vous rencontrer.

Ce que vous ferez

Recruter et rechercher des candidats pour différents postes et départements à Montréal et à Miami

Examiner les candidatures, effectuer des appels de présélection et des entrevues, et coordonner le processus d’embauche

Développer et maintenir des bassins de candidats tout en assurant les communications et la mise à jour de notre ATS

Suivre les budgets de recrutement, les dépenses publicitaires et les indicateurs de performance

Élargir notre portée grâce à de nouveaux canaux de sourcing, des partenariats universitaires et des événements de recrutement

Ce que nous recherchons
Vous devez avoir :

Un minimum de 1 an d’expérience en acquisition de talents, en recrutement ou dans un rôle impliquant directement des responsabilités d’embauche

Une expérience concrète en présélection de candidats et en conduite d’entrevues

Un baccalauréat en ressources humaines, administration, gestion, marketing ou dans un domaine connexe

D’excellentes aptitudes de communication en français et en anglais

De l’aisance à communiquer avec les candidats par téléphone, vidéoconférence et en personne

Un excellent sens de l’organisation, de la rigueur et du suivi

De l’aisance avec Excel ou Google Sheets

La capacité de gérer plusieurs priorités dans un environnement au rythme rapide

Un atout si vous avez :

De l’expérience en sourcing proactif de candidats

De l’expérience avec Indeed, LinkedIn Recruiter ou un ATS

De l’expérience en recrutement pour des postes en Ventes, Logistique ou Opérations





De l’expérience en recrutement universitaire ou lors de salons de l’emploi

De l’expérience avec le suivi de budgets ou d’indicateurs de recrutement

Nous recherchons une personne qui fait preuve d’autonomie, d’un sentiment d’urgence et de débrouillardise. Vous aimez échanger avec les gens, vous êtes naturellement organisé(e), vous allez au bout de vos responsabilités et, lorsqu’une approche ne fonctionne pas, votre premier réflexe est d’en trouver une autre.

Pourquoi WAL?
Vous rejoindrez notre équipe de recrutement à un moment où nous sommes activement en train de la développer et de l’élargir. Vous aurez donc l’occasion d’avoir un impact rapidement et de prendre davantage de responsabilités à mesure que vous évoluez.

Ce poste est conçu pour évoluer avec vous.
À mesure que vous développerez votre capacité à gérer de façon autonome des processus de recrutement et à prendre en charge les résultats d’embauche, vous aurez l’occasion d’assumer davantage de responsabilités et de progresser au sein de notre équipe d’acquisition de talents.

Nous offrons:

Assurance collective et programme d’aide aux employés

Gym sur place et cafétéria subventionnée

Événements pour les employés, initiatives de bien-être et activités d’équipe

Expérience concrète en recrutement au Canada et aux États-Unis

Possibilités de développement professionnel et d’avancement à l’interne

Notre environnement est social, collaboratif et dynamique. Nos valeurs sont la Croissance, le Respect, l’Intégrité et le Travail d’équipe, et nous recherchons des personnes qui souhaitent évoluer avec l’entreprise.

English to follow

Talent Acquisition Coordinator
Full-Time | $50,000–$58,000 CAD | Kirkland, QC | In-Person

Fast-moving company. Growing team. A lot of hiring ahead.

Western Alliance Logistics is expanding across Montréal and Miami, and we're growing our Recruitment teams with it.

We’re seeking a Talent Acquisition Coordinator to support the full hiring process and help us build strong teams across Sales, Logistics, Operations, and other key functions.

This isn't an administrative HR role. You'll be sourcing candidates, conducting interviews, building pipelines, attending career fairs,



tracking recruitment performance and constantly looking for new ways to reach great people.

If you already have some recruitment experience and you’re ready to take on more ownership, we’d like to meet you.

What You’ll Do

Recruit and source candidates across roles and departments in Montréal and Miami

Review applications, conduct candidate screening calls and interviews, and coordinate the hiring process

Build and maintain candidate pipelines while managing communication and ATS records

Track recruitment budgets, advertising spend and hiring metrics

Expand our recruiting reach through sourcing channels, university partnerships and career events

What We're Looking For
You must have:

Minimum 1 year of experience in Talent Acquisition, recruitment or a role involving direct responsibility for hiring

Hands-on experience screening candidates and conducting interviews

Bachelor's degree in Human Resources, Business, Management, Marketing or a related field

Solid English and French communication skills

Confidence communicating with candidates by phone, video and in person

Strong organization, attention to detail and follow-through

Comfort working with Excel or Google Sheets
Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment

Even better if you have:

Experience proactively sourcing candidates

Experience with Indeed, LinkedIn Recruiter or an ATS

Experience recruiting for Sales or Logistics positions

Campus recruitment or career fair experience

Experience tracking recruitment metrics or budgets

We're looking for someone with ownership, urgency and resourcefulness. You like talking to people, you're naturally organized, you follow through, and when something isn't working, your instinct is to find another way.

Why WAL?
You'll be joining our Recruitment team while we're actively building and expanding it, giving you the opportunity to take on more ownership as you develop.

This role is designed to grow with you.
As you develop the ability to independently own recruitment pipelines and hiring outcomes, there will be opportunities to take on greater responsibility and progress within our growing Talent Acquisition team.

We offer:

Group insurance and Employee Assistance Program

On-site gym and subsidized cafeteria

Employee events, wellness initiatives and team activities

Hands-on exposure to recruitment in Canada and the U.S.

Career development and internal growth opportunities

Our environment is social, collaborative and fast-paced. We value Growth, Respect, Integrity and Teamwork, and we're looking for people who want to grow with the company.

#J-18808-Ljbffr

📌 Talent Acquisition Coordinator/ Coordonnateur(trice) en acquisition de talents (Quebec City)
🏢 Western Grain Trading
📍 Quebec City