Relevant de la directrice generale, le technicien ou la technicienne en loisir contribue activement a la mission de l’organisme et a l’atteinte de ses objectifs. Il ou elle offre un service professionnel et adapte aux besoins de la clientele. Membre d’une petite equipe, il ou elle assure le bon fonctionnement des activites grace a son sens de l’organisation, sa polyvalence et son efficacite.

Description du poste

Activites de programmation reguliere

• Planifier et coordonner l’ensemble des activites de programmation tout au long de l’annee;
• Faire preuve de creativite dans le developpement de nouvelles activites;
• Assurer la disponibilite des installations et du materiel necessaires au bon deroulement des activites;
• Gerer les inscriptions et les paiements;
• Participer a la selection des animateurs en collaboration avec la directrice generale;
• Superviser l’equipe d’animateurs et leur fournir les outils necessaires a l’exercice de leurs fonctions;
• Coordonner l’horaire des activites;
• Maintenir de bonnes relations avec les animateurs, les usagers et le personnel.

Club de vacances estival et hivernal (camp de jour et semaine de relache)

• Planifier et coordonner l’ensemble des activites du club de vacances;
• Participer a la selection des animateurs en collaboration avec la directrice generale;
• Gerer les inscriptions et les paiements;
• Planifier la formation pre-camp et de premiers soins;
• Organiser la rencontre destinee aux parents;
• Organiser et animer les rencontres de l’equipe d’animation;
• Effectuer les reservations des sorties;
• Planifier les thematiques hebdomadaires;
• Superviser et approuver les planifications hebdomadaires des animateurs;
• Planifier l’horaire des animateurs;
• Superviser l’equipe d’animateurs et realiser leurs evaluations;
• Assurer le respect des exigences de l’Association des camps du Quebec.

Évenements

• Respecter le budget attribue a chaque evenement;
• Planifier et coordonner les activites des evenements;
• Assurer la logistique et la gestion du materiel;
• Effectuer des demandes de commandites;
• Recruter les benevoles et les superviser lors des evenements;
• Produire le materiel promotionnel et en assurer la diffusion, notamment sur les medias sociaux.

Tout au long de l’annee

• Gerer les demandes de location de salles;
• Participer, lorsque requis, a des rencontres de comites ou de tables de concertation;
• Representer l’organisme lors d’activites du reseau afin de maintenir sa visibilite et son rayonnement dans la communaute ;
• Realiser des sondages de satisfaction, compiler les statistiques de frequentation et les transmettre a la Ville.
  
  
  
  

Exigences du poste

• Detenir un diplome d’etudes collegiales en techniques d’intervention en loisir ou dans un domaine connexe;
• Posseder un minimum de deux (2) annees d’experience en milieu communautaire, en loisir ou en camp de jour;
• Demontrer un excellent esprit d’equipe et un souci marque du service a la clientele;
• Être reconnu pour son leadership, sa creativite, son sens de l’initiative, son sens des responsabilites, son organisation, sa tres grande capacite d’adaptation, son aptitude a resoudre des problemes, sa grande capacite d’ecoute ainsi que son approche humaine;
• Detenir une certification DAFA animateur ou coordonnateur (un atout);
• Detenir une certification valide en secourisme general et en RCR;
• Posseder une bonne maitrise de la Suite Office, de Canva et des medias sociaux;
• Connaitre la plateforme d’inscription Sport-Plus (un atout);
• Posseder une excellente maitrise du français, tant a l’oral qu’a l’ecrit.

Conditions de travail

Emploi

• Emploi regulier a temps plein, a raison de 37,5 heures par semaine;
• Salaire entre 25,00 $ et 26,50 $ l’heure, selon l’experience;
• Allocation pour cellulaire;
• Banque de conges de maladie;
• Disponibilite pour travailler occasionnellement le soir ou les fins de semaine afin de participer aux activites de l’organisme.