Le Cgep de Sainte-Foy, une exprience d''emploi enrichissante ! Travailler au Cgep de Sainte-Foy signifie bien plus quun emploi.

Cest une exprience de travail stimulante et enrichissante, rendue possible grce lesprit de communaut qui nous habite.

Dans cette communaut, nous nous soucions les uns des autres, nous sommes ouverts et nous travaillons en collaboration, dans une ambiance chaleureuse, professionnelle et toujours agrable.

Cette exprience, il faut la vivre pour pleinement lapprcier! Voici quoi ressemblerait votre quotidien dans notre quipe La direction des tudes recherche une personne frue de pdagogie ayant une exprience de gestion, possdant un grand sens de la planification et de lorganisation et proccupe par la russite des tudiant(e)s pour complter lquipe du service de gestion pdagogique cogr par quatre (4) directions adjointes des tudes.

Responsable de la gestion des dossiers pdagogiques lis llaboration, lactualisation et limplantation de programmes dtudes, vous verrez la mise en uvre de ces derniers par le bon droulement des activits pdagogiques.

Vous assurerez par votre leadership la gestion des professeur(e)s et des technicien(ne)s des dpartements sous votre responsabilit ainsi que la gestion des ressources financires et matrielles y tant associes.

Plus spcifiquement, la personne est appele: Veiller la mise en uvre et au dveloppement des programmes dtudes sous sa responsabilit en exerant un leadership pdagogique fort afin dassurer la gestion du changement et lharmonisation des interventions ncessaires leur mise en uvre; Participer activement la dfinition des orientations pdagogiques de la direction des tudes en sappuyant sur une vision de transformation; Planifier, organiser,



contrler et valuer les activits du plan de travail de la direction des tudes sous sa responsabilit et en collaboration avec les autres directions adjointes du service de gestion pdagogique pour les objets de travail communs; Superviser les travaux des comits de programmes; Assurer la mise en uvre de la politique dvaluation des apprentissages dans les dpartements et les programmes sous sa responsabilit; Guider troitementles coordonnateur(trice)s de dpartement et de programme qui lui sont attitrs; Grer le personnel sous sa responsabilit et veiller la qualit de lenseignement (comits de slection, maintien de la priorit demploi, traitement des litiges pdagogiques, etc.); Superviser la gestion des dpartements (budgets, ressources humaines, fonctionnement, etc.) et la coordination de certains services de la direction des tudes, sil y a lieu, telque le Bureau de l''international; Rencontrer les tudiant(e)s afin de collecter l''information ncessaire dans le cadre des processus de plaintes; Assurer l''application des sanctions auprs des tudiant(e)s en respect des rglements sur la russite et sur les comportements attendus; En collaboration avec les services adapts, tenir les rencontres avec les tudiant(e)s ayant besoin de mesures d''accommodement exceptionnelles; Collaborer llaboration et la mise en uvre des politiques, des rglements, des cadres de rfrence et du plan de travail de la direction des tudes; Participer diffrents comits de travail du Cgep comme reprsentant de la direction des tudes; Participer des travaux, des projets ou des comits dans le cadre de collaboration entre le Cgep et des organismes externes; Animer diffrents groupes de travail.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Scolarit et exprience: Dtenir un diplme universitaire terminal de premier cycle (baccalaurat) dans un champ de spcialisation appropri; Possder cinq (5) annes dexprience pertinente dans le domaine, dont en enseignement; Avoir au moins trois (3)



annes d''exprience en gestion; Excellente capacit de communication, tant l''oral qu'' l''crit.

Profil recherch: Bonne connaissance des enjeux lis lenseignement collgial; Dmontrer une vision pdagogique appuye sur les pratiques probantes; Dmontrer une pense stratgique et des capacits de gestion transformationnelledans un contexte de gestion indirecte; Possder une approche axe sur le maintien d''un milieu dtudes et des services favorisant la russite et la persvrance des tudiantes et des tudiants; Avoir cur la qualit des programmes; Grande capacit prendre et assumer des dcisions claires; Comptences en gestion : grande capacit planifier, diriger, coordonner et dlguer; Leadership et capacit de mobilisation, prsence visible et active; Excellentes habilets relationnelles; Souci du travail de collaboration et dquipe; Capacit faire face la pression et lambigut; Capacit travailler efficacement avec Microsoft 365 et ses outils collaboratifs.

Remarques: Test de franais et tout autre jug pertinent la fonction Les entrevues auront lieu le 21 et/ou 22 septembre2026 et les tests psychomtriques entre le 23 et le 28 septembre 2026 Poste rgulier temps complet Date d''entre en fonction: Octobre 2026 Poste de cadre rattach une classification 8 dont lchelle de traitement varie entre 103 235 $ et 137 644 $.

Vous avez jusqu''au 13 septembre 2026 23h59 pour postuler ! Il est key de vous inscrire sur le site du Cgep de Sainte-Foy pour que votre candidature soit prise en considration.

Au Cgep de Sainte-Foy, nous croyons que la diversit enrichit notre milieu de travail.

Cest pourquoi nous encourageons les personnes issues des groupes viss par le programme daccs lgalit en emploi soumettre leur candidature.

Des mesures daccommodement peuvent tre offertes chaque tape du processus de slection, ainsi quau moment de lintgration en emploi.

Nous vous invitons nous faire part de vos besoins.

Au plaisir de vous rencontrer !

📌 6 - Directeur(trice) adjoint(e) des études
🏢 Cégep de Sainte-Foy
📍 Québec City