Directrice/directeur principal, Opérations financières (Ottawa)

Directrice/directeur principal, Opérations financières (Ottawa)

28 Aug
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Bank of Canada
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Ottawa

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Ottawa

Directrice/directeur principal, Oprations financires Tenez un rle central La Banque du Canada sest donne comme vision dtre une banque centrale influente dynamique, engage et digne de confiance mobilise pour un Canada meilleur.

Aucun autre employeur ne vous offrira loccasion duvrer au cur mme de lconomie canadienne, au sein dune organisation dont le travail a une incidence considrable sur le bien-tre conomique et financier des Canadiens.

Vous serez mis au dfi, nergis et motiv exceller dans notre environnement.

En nous appuyant sur les principes qui nous ont toujours guids l''excellence, l''intgrit et le respect nous nous efforons d''tre tourns vers l''avenir et d''innover, d''accueillir des personnes aux perspectives et aux talents divers, et de gagner la confiance en respectant nos engagements et en expliquant clairement l''intention de nos politiques et de nos actions.

Grce notre rgime de retraite prestations dtermines, nos avantages sociaux et notre grande souplesse en matire d''quilibre entre la vie professionnelle et vie prive, dcouvrez pourquoi nous sommes classs chaque anne parmi les meilleurs employeurs du Canada: Travailler ici - Banque du Canada Pour en savoir plus sur les prochaines tapes de notre processus dembauche veuillez consulter processus de recrutement . propos du dpartement des Services financiers Le dpartement des Services financiers (FIN) contribue lefficacit de la gestion financire lchelle de la Banque, et assure une comptabilit et une prsentation dinformation financire rigoureuses au nom de la Banque et de ses parties lies.

Il est responsable de la comptabilit, de la gestion financire et de la prparation des rapports que la Banque doit produire en tant que personne morale, et des deux rgimes de pension de linstitution. lappui du rle dagent financier de la Banque, le dpartement est aussi responsable de certaines activits comptables et de la prparation de rapports financiers pour le gouvernement du Canada.

Les Services financiers contribuent renforcer la gouvernance et la gestion financire tout en menant la modernisation des systmes, des processus et des pratiques administratives financiers afin de favoriser lamlioration continue, lefficience oprationnelle et linnovation dans lensemble du dpartement et de la Banque. propos du poste Relevant de la ou du chef des finances, vous assurerez la direction stratgique dune quipe diversifie forme de spcialistes dexprience qui sont responsables de la comptabilit, des oprations de paiement, des services de voyage de la Banque, des rapports financiers externes, du cadre de contrle interne, des normes comptables, de la conformit fiscale, ainsi que de la transformation et de systmes des FIN.

Ce que vous ferez Vous superviserez lexcution des oprations financires essentielles ainsi que la modernisation des systmes et des processus oprationnels des Services financiers afin dassurer lefficacit, lefficience et la rsilience des services financiers.

Vous veillerez au maintien de saines pratiques de gestion financire, au renforcement de la gouvernance et des contrles, et latteinte des objectifs oprationnels de la Banque.





Ce qu''il vous faut pour russir Vous exercez un leadership inspirant et vous possdez une expertise financire et comptable exceptionnelle ainsi quune comprhension approfondie des Normes internationales dinformation financire (IFRS) et des pratiques commerciales connexes.

Vous possdez une exprience apprciable de lapplication des normes comptables, de la gouvernance financire et des pratiques de prsentation de linformation au sein dune organisation complexe.

Vous avez galement une exprience avre de la direction de grandes quipes, de la gestion de la complexit oprationnelle et de la mise en uvre de changements organisationnels.

Vous dmontrez une vision stratgique et vous exercez votre leadership grce votre influence, votre excellent jugement et votre esprit de collaboration. laise aussi bien au niveau stratgique quau niveau de lentreprise, vous apportez un point de vue clair, contribuez activement aux priorits gnrales du dpartement et de la Banque, et interagissez avec assurance avec les cadres de niveau suprieur et les parties prenantes.

Vous excellez dans ltablissement de partenariats et vous savez rassembler les gens pour raliser des objectifs communs et grer des priorits concurrentes.

Vous exercez votre leadership avec intgrit et vous crez un environnement o chaque personne peut spanouir, apporter sa contribution et donner le meilleur de soi-mme.

Au-del de lexpertise technique, vous tes une personne proactive et engage qui apporte de lnergie, de linitiative et un fort sentiment dappartenance.

De nature curieuse et ouverte laction, vous anticipez les dfis, reprez les occasions et mobilisez les gens en vue dobtenir des rsultats.

Vous conciliez rflexion stratgique et pragmatisme, et vous savez crer un climat de confiance par la collaboration et lcoute active.

Vous savez galement quand vous impliquer et quand permettre aux autres dagir.

Grce votre leadership, vous crez une culture de responsabilisation, damlioration continue et de rendement lev.

Vos tudes et votre exprience Ce poste requiert un titre de comptable professionnelle agre ou de comptable professionnel agr (CPA).

Au moins dix annes dexprience, acquise dans des postes de plus en plus levs, de la prestation de conseils pertinents la direction et du leadership au sein dune organisation, dune administration publique ou dune socit dtat. E sprit innovant Nous accordons une grande importance aux candidats qui font preuve dadaptabilit, de curiosit et dune volont dapprendre de nouvelles technologies, y compris lintelligence artificielle et les outils numriques.

Nous recherchons des personnes capables danalyser des donnes de manire critique, de remettre en question les processus existants et de trouver des moyens de simplifier notre travail tout en adoptant le changement et de nouvelles faons de faire.

Exigence linguistique la Banque, le milieu de travail est propice lutilisation des deux langues officielles du Canada,



savoir langlais et le franais.

Ce poste exige la comptence linguistique de niveau 5 (connaissance pleinement fonctionnelle). dfaut de personnes qualifies rpondant aux exigences linguistiques du poste, celles qui ny rpondent pas pourraient tre prises en considration.

La personne retenue pourrait recevoir de la formation pour atteindre le niveau exig.

Les personnes bilingues et unilingues sont encourages postuler.

Ce que vous devez savoir Exigence linguistique: Anglais et franais essentiels (bilinguisme); une connaissance Leadership (ELP 5 - Pleinement fonctionnel) de la deuxime langue officielle.

La priorit est donne aux citoyens canadiens et aux rsidents permanents.

Niveau de scurit requis: tre ligible l''obtention du niveau secret.

Une aide la rinstallation pourrait tre offerte au besoin.

Modle de tra vail hybride La Banque propose des modalits de travail qui offrent une certaine souplesse aux employs, permettant la formation d''quipes performantes et favorisant une excellente culture de travail.

Dans le cadre du modle de travail hybride de la Banque, la plupart des employs peuvent faire du tltravail domicile pendant une grande partie de chaque mois, et sont attendus dtre prsents sur les lieux de travail de la Banque au moins douze jours par mois pour aider crer des liens entre collgues.

Vous devrez vivre une distance raisonnable du bureau.

Ce que vous pouvez attendre de la Banque Saisissez cette occasion unique de faire partie dune quipe trs performante au sein dune grande organisation.

La Banque offre un programme de rmunration et davantages sociaux concurrentiel conu pour rpondre vos besoins chaque tape de votre vie et de votre carrire.

Pour en savoir plus sur les principaux avantages sociaux, veuillez consulter Tout ce qui s''offre vous .

Le salaire se situe gnralement entre 224,770$ et 264,435$, (niveau de poste CS1) selon les comptences et lexprience du candidat retenu.

La Banque offre une prime pour les personnes quirpondent aux attentes avec succs de10 15% du salaire de base individuel.

La Banque offre une rmunration au rendement supplmentaire (10%) aux employs qui dpassent les attentes.

Les employs qui fournissent un rendement exceptionnel dpassant largement les attentes peuvent tre admissibles une rmunration au rendement plus lev.

Un programme complet davantages sociaux flexibles vous permet de choisir le niveau de protection qui correspond vos besoins en matire de soins de sant, de soins dentaires, dassurance invalidit, dassurance vie et dassurance accident.

Vous bnficiez du programme amlior davantages sociaux offert aux cadres suprieurs, qui prvoit une enveloppe additionnelle de 5,000$ pouvant tre affecte une bonification des avantages sociaux ou tre verse en espces.

Vous disposez de cinq semaines de cong annuel et avez la possibilit dacheter des jours de cong supplmentaires (maximum de cinq par anne) qui sajoutent vos congs annuels de base.

Vous bnficiez dun rgime de pension prestations dtermines indexes.

Nous remercions toutes les personnes qui manifestent un intrt en soumettant leur candidature ce poste.

Nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

📌 Directrice/directeur principal, Opérations financières (Ottawa)
🏢 Bank of Canada
📍 Ottawa

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