Dure de l''emploi: Permanent Langue de travail: Anglais Education: Certificat ou diplme Exprience: 2 ans moins de 3 ans Tches Planifier, laborer, appliquer et valuer les politiques, les programmes et les procdures en matire de personnel et de relations de travail Renseigner les cadres et les employs sur l''interprtation des politiques relatives aux ressources humaines, des rgimes d''avantages sociaux et des conventions collectives tablir et mettre en oeuvre des politiques et des procdures Voir la classification et l''valuation des postes Planifier, laborer et mettre en oeuvre des stratgies de recrutement Prparer des classifications de poste et des chelles de salaire Coordonner le programme d''valuation du rendement de l''employ Grer des stratgies de formation et de perfectionnement Surveiller l''analyse de donnes et de renseignements touchant les employs Conseiller la haute gestion Proposer des amliorations aux mthodes,



aux systmes et aux procdures Soutien pour les personnes handicapes Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapes Soutien pour les nouveaux arrivants et les rfugis Embauche des nouveaux arrivants et/ou des rfugis ayant t dplacs aprs un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple: Ukraine, Afghanistan, etc.) Prsente des formations sur la diversit et le multiculturalisme pour crer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les rfugis Soutien pour les Autochtones Offre au personnel des formations sur les comptences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones Soutien pour les travailleurs gs Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de crer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs gs Soutien pour les minorits visibles Applique des politiques d''embauche qui dcouragent la discrimination envers les membres des minorits visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) Prsente des formations sur la diversit et le multiculturalisme pour crer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorits visibles Heures de travail: 30 heures par semaine

📌 Spécialiste en ressources humaines (Vancouver)
🏢 Hugs Health Services
📍 Vancouver