2026-08-25 SR-2627-04 Agente ou agent de soutien administratif, classe 1 (SAIDE) Direction des relations avec la communaut - Services d''accompagnement global tudiant | LES DFIS QUI VOUS ATTENDENT | Le rle principal et habituel de la personne de cette classe d''emploi consiste accomplir un ensemble de travaux administratifs de nature relativement complexe selon des mthodes et procdures tablies et des travaux de secrtariat lis au droulement des activits de son secteur.

De faon plus spcifique, la personne assume les responsabilits suivantes: Accueillir, informer et rfrer les tudiants ainsi que les enseignants qui se prsentent au comptoir du Centre de services aux tudiants ou au Service dAide lIntgration des tudiants (SAIDE); Recevoir les appels tlphoniques pour les demandes de services professionnels et assurer le suivi des courriels reus via les diffrents systmes de messagerie; Planifier les rendez-vous des tudiants pour les services professionnels selon les procdures et critres tablis, transmettre les documents pertinents et effectuer les rappels ncessaires; Effectuer lorganisation et ladministration des examens laide des systmes informatiques; Rdiger lensemble des messages publier sur le portail Colnet et assurer la conformit des informations diffuses sur le site web du collge ainsi que sur les crans du service et assurer le soutien administratif; Effectuer toutes tches connexes en soutien aux membres de lquipe; | PROFIL RECHERCH | Capacit grer plusieurs dossiers la fois et dterminer les priorits.

Discrtion, minutie et sens de lorganisation sont des qualits importantes.

Aptitudes pour un excellent service la clientle (patience, courtoisie et rigueur en tout temps).

Aptitudes travailler en quipe et sous pression en priode de pointe.



| EXIGENCES | Dtenir un diplme dtudes professionnelles (DEP) avec une option approprie ou un diplme dtudes secondaires (DES) ou un diplme ou une attestation d''tudes dont l''quivalence est reconnue par l''autorit comptente, et avoir une (1) anne d''exprience pertinente.

Habilets dans lutilisation de Word et Excel.

Des tests avec un seuil de russite de 60% seront administrs.

Matrise du franais oral et crit.

Des tests avec un seuil de russite de 60% seront administrs.

Une connaissance de lutilisation du logiciel Coba (un atout).

La personne embauche sengage suivre la formation ncessaire et matriser les logiciels et applications mentionns sur laffichage. | INFORMATIONS COMPLMENTAIRES | Horaire de travail: Du lundi au vendredi de 10h00 12h00 et de 13h00 18h00, 35 heures par semaine Entre en fonction: Ds que possible Prdcesseure: Andra Leclerc Suprieurimmdiat: M.

Sylvain Rousseau | TRE UN PERSONNEL DE SOUTIEN AU COLLGE LIONEL-GROULX | Cest participer loffre dune formation reconnue et de qualit travers 31programmes pruniversitaires, techniques et de formation continue pour une population tudiante denviron 7300personnes.

Cest profiter de conditions de travail concurrentielles, avec 20journes de vacances, une gnreuse banque de congs, laccs un programme de sant et de bientre, des possibilits de perfectionnement,



un rgime dassurances collectives et un fonds de pension (Retraite Qubec).

Cest collaborer au sein dune quipe multidisciplinaire, engage et investie dans le nouveau plan stratgique 2026-2031.

Plan de classification personnel de soutien | PROCESSUS DEMBAUCHE | Le personnel du Collge est invit postuler avec son adresse courriel du CLGvia lintranet vie au travail Offres demploi Postulez ds maintenant! Toutes les candidatures (internes et externes) doivent tre dposes au plus tard le mardi, 8 septembre 2026 , 23h59.

Pass ce dlai, les candidatures reues pourront toujours tre considres jusquau comblement du poste, mais des entrevues pourraient avoir eu lieu et la priorit demploi accorde au personnel du Collge ne sera plus applicable.

Le Collge Lionel-Groulx remercie toutes les personnes de leur intrt, mais ne communiquera quavec celles retenues.

Le CLG s''engage promouvoir un milieu de travail inclusif dans le cadre de son programme d''accs l''galit en emploi.

Nous reconnaissons et valorisons la diversit sous toutes les formes et invitons les femmes, les personnes issues de minorits visibles et de minorits ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap soumettre leur candidature.

Si vous avez besoin daccommodements particuliers pour participer au processus de slection, veuillez-nous en faire part ds votre invitation.

Renseignements utiles pour les candidates ou candidats provenant de lextrieur du Qubec et dsirant travailler au CLG.

Il nest pas ncessaire davoir un diplme dtudes qubcois, mais vous devez avoir obtenu une valuation comparative dlivre par le ministre de lImmigration, de la Diversit et de lInclusion.

📌 -04 Agente ou agent de soutien administratif, classe 1 (SAIDE) (Sainte-Thérèse)
🏢 Collège Lionel-Groulx
📍 Sainte-Thérèse