Transformez votre carrière chez Bombardier en tant que Conseiller en Recrutement. Mettez en œuvre des stratégies innovantes pour attirer les meilleurs talents dans un environnement manufacturier.

Dans ce rôle dynamique, vous développerez des stratégies de recrutement pour des postes à fort volume et gérerez le cycle complet d'embauche. Cela inclut l'identification des besoins, la sourcing, les entrevues, ainsi que l'intégration des nouveaux employés. Vous agirez comme un ambassadeur de la marque et optimiserez continuellement nos processus de recrutement.

Key Responsibilities:
• Élaborer des stratégies de recrutement pour des postes à volume élevé
• Gérer le cycle de recrutement complet
• Coordonner le processus de préemploi et d'intégration




• Développer des bassins de candidats qualifiés
• Analyser les indicateurs de performance pour l'optimisation

Requirements:
• Baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe
• Minimum 2 ans d'expérience en acquisition de talents
• Maîtrise du français et de l’anglais
• Expérience dans un environnement manufacturier souhaitée
• Compétences en gestion de projets multiples

Démarquez-vous avec vos compétences en recrutement et jouez un rôle clé chez Bombardier.
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📌 Conseiller en Recrutement Bombardier (Quebec City)
🏢 Bombardier
📍 Quebec City