Vous maîtrisez l'art de faire rayonner une marque tout en créant des opportunités d'affaires concrètes? Vous aimez l'action, le travail d'équipe et la diversité des tâches ?

KAESER Compresseurs Canada recherche son futur Coordonnateur marketing et génération de prospects.

À la croisée de la stratégie numérique et du soutien à l'équipe des ventes, vous jouerez un rôle central pour attirer, qualifier et propulser nos opportunités B2B.

Votre quotidien et vos défis

Génération de prospects & Stratégie numérique : Participer à la mise en place et au suivi des campagnes (Google Ads, courriels marketing, SEO) et soutenir l'organisation d'événements industriels.

Gestion web & Communications : Assurer la mise à jour du site internet et gérer la boîte de courriels générale de l'entreprise.

Accueil & Qualification des appels : Répondre aux appels entrants de la ligne des ventes, pré-qualifier les prospects selon nos critères d'affaires et les attribuer aux bons représentants de territoire.

Rigueur administrative & CRM : Créer, enrichir et tenir à jour avec rigueur les fiches de prospects dans nos systèmes informatiques.

Volet spécial – Blitz de prospection annuel (Novembre à Janvier) : Durant une période intensive de 3 mois en fin d'année,



votre quotidien s'animera autour d'un blitz d'appels proactifs et de relances clients (style télémarketing) pour booster notre pipeline avant le retour complet à vos fonctions marketing régulières.

Le profil idéal

Formation : DEC en marketing, administration ou communications avec 2 à 3 ans d'expérience OU Baccalauréat avec 0 à 2 ans d'expérience.

Expérience : Expérience préalable en service client, soutien aux ventes ou marketing B2B (un atout majeur).

Aptitudes : Excellente aisance téléphonique, fibre relationnelle développée, autonomie et rigueur dans le suivi des données.

Ce qui vous attend chez KAESER

Avantages complets : Assurance collective (payée à 60 %), télémédecine et programme d'aide aux employés (payés à 100 %).

Épargne & Retraite : Fonds de pension avec contribution employeur jusqu'à 5 %.

Temps de qualité : 3 semaines de vacances après 1 an, 6 jours de congés personnels/mobiles et congés payés au Temps des Fêtes.

Environnement de travail : Gym gratuit sur place, événements sociaux réguliers et ambiance de travail dynamique et humaine.

Prêt(e) à faire la différence dans notre équipe ?

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📌 Coordonnateur marketing et génération de prospects (Quebec City)
🏢 Kaeser Compresseurs Canada
📍 Quebec City