Un délai est actuellement à prévoir pour l'analyse des nouvelles candidatures.

Nous traitons présentement les employés temporaires internes du CSSP ainsi que les candidatures externes ayant déjà complété le processus de sélection.

Nous vous remercions de votre compréhension et de votre patience.

T-

LIEU DE TRAVAIL : Écoles primaires situées sur le territoire du Centre de services scolaire des Patriotes

STATUT : Temporaire - plusieurs remplacements à temps partiel ou à temps plein avec mise à pied pour la saison estivale

CORPS D'EMPLOI – ÉCHELLE : 4284 - 25,83 $/h à 29,80 $/h

Vous faites preuve de leadership, d’ouverture et d’engagement ?

Ça tombe bien, ce sont justement les valeurs qu’on véhicule. Ici, l’évolution, les possibilités et le climat de travail bienveillant sont au cœur de notre quotidien. Découvrez pourquoi vous aurez L'espace pour grandir avec nous, en visionnant cette vidéo.

Forts de nos leaders engagés, nous visons à devenir une organisation apprenante. Nous mettons en oeuvre les meilleures pratiques pour que tous nos élèves réussissent et contribuent à bâtir de façon responsable la société de demain.

Devenez notre futur(e) ÉDUCATEUR(TRICE) EN MILIEU SCOLAIRE !

LEVEZ LA MAIN SI VOUS AVEZ :

- Diplôme d'études secondaires (DES) et diplôme de l'attestation d'études professionnelles (AEP) en service de garde ou diplôme d'études collégiales (DEC) en Techniques d'éducation à l'enfance ou attestation d'études collégiales (AEC) en Techniques d'éducation à l'enfance ou en service de garde ou Certificat universitaire en milieu de garde ou en garde scolaire ou baccalauréat en enseignement préscolaire/primaire ou diplôme ou attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
- Document datant d’au plus 3 ans attestant la réussite d’un cours de secourisme général (premiers soins) de 8 heures;
- 1 an d'expérience jugée pertinente;
- Connaissance de la langue française, à l'oral et à l'écrit;
- Habiletés relationnelles;
- Flexibilité interpersonnelle;
- Maîtrise de soi;
- Dynamisme;
- Ponctualité;
- Collaboration;
- Innovation et créativité.

Nous invitons toutes les personnes intéressées à poser leur candidature, qu’elles répondent ou non aux critères. Advenant qu’aucune candidature répondant aux qualifications requises ne nous soit soumise, le Centre de services scolaire suivra un processus de sélection et pourra décider de retenir, le cas échéant, une personne salariée ne répondant pas à ce critère.

En vous joignant à nous, vous aurez :

L’ESPACE POUR COLLABORER

Vous ferez partie d'une équipe-école et vous aurez plusieurs collègues de travail !

L’ESPACE POUR INNOVER

Venez faire la différence auprès des jeunes de nos établissements pour les accompagner dans l'accomplissement de leur parcours scolaire ! Nous avons besoin de vous pour organiser, préparer et animer une variété d’activités favorisant, dans le cadre du projet éducatif de l’école, le développement global des élèves de l’éducation préscolaire et de l’enseignement primaire dont vous aurez la garde.

Particularités

- Assurer le bien-être et la sécurité des élèves (ratio 1 éducatreur(trice)/jusqu'à 20 élèves) ;
- Au besoin, aider les élèves à préparer et à prendre leurs repas et leurs collations en vous assurant que les règles d'hygiène et de bienséance sont respectées;
- Consigner les informations concernant le comportement des élèves;
- Informer les parents des problématiques vécues par leur enfant;
- Participer aux rencontres organisées par la technicienne ou le technicien en milieu scolaire quant à l'organisation et au fonctionnement du service de garde;
- Apprendre en contribuant à plusieurs autres défis qui ne sont pas énumérés ici!

*Certains remplacements incluront la surveillance des récréations ainsi que du travail de soutien à la classe.

Pour avoir un aperçu de ce qui vous attend en vous joignant à notre belle équipe, visionnez ce témoignage de madame Gabrielle : Cliquez-ici

Pour plus d’informations, veuillez consulter le lien suivant : Plan de classification du personnel soutien.

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Villes

Écoles

Heure semaine

Horaire

Durée du remplacement Clientèle 86 Beloeil au Coeur-des-Monts 9h56

Lundi, jeudi et vendredi : 15h15 à 16h30

Mardi : 8h15 à 10h15 et 15h15 à 16h30

Mercredi : 13 h à 14h41 et 15h15 à 16h30





Année scolaire Surveillance + Projet spécial de l'école qui consiste à prendre en charge différents groupes d'âge en rotation (4 groupes différents par mois) tous les mercredis après-midis. Pour ce projet, l'éducatrice doit planifier et animer des activités en lien avec le programme d'activités du SDG. 83 Beloeil au Coeur-des-Monts 19h26

Lundi : 11h30 à 13h et 15h10 à 17h15

Mardi : 8h15 à 9h15 et 11h30 à 13h et 15h10 à 17h15

Mercredi: 11h30 à 14h41 et 15h20 à 17h

Jeudi et vendredi : 11h30 à 13h et 15h10 à 17h

Année scolaire Projet spécial de l'école qui consiste à prendre en charge différents groupes d'âge en rotation tous les mercredis après-midi Boucherville Pierre-Boucher 12h30 Lundi au vendredi : 7h20 à 8h20 et de 11h44 à 13h14 Année scolaire Matin et midi 178 Boucherville Pierre-Boucher 18h20

Lundi : 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h15

Mardi et jeudi : 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h

Mercredi : 9h à 11h30 et 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h15

Vendredi : 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h30

Année scolaire 179 Boucherville Pierre-Boucher 17h20

Lundi : 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h

Mardi : 9h à 11h30 et 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h

Mercredi à vendredi : 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h

Année scolaire 180 Boucherville Pierre-Boucher 17h20

Lundi : 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h

Mardi : 9h à 11h30 et 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h

Mercredi à vendredi : 11h44 à 13h17 et 15h35 à 17h

Année scolaire 181 Boucherville Pierre-Boucher 17h05

Lundi au vendredi : 11h44 à 13h14 et 15h35 à 17h

Ajout mardi : 9h à 11h30

Année scolaire Boucherville Nouvelle école 15h50

Lundi au vendredi : 11h30 à 12h50 et de 15h25 à 16h45

Mardi ajout de : 9h à 11h30

Année scolaire 1e à 6e année 476 Chambly De Salaberry 16h

Lundi au vendredi : 11h35 à 13h10 et 15h30 à 16h45

Ajout le mardi : 8h45 à 10h25

Année scolaire Chambly Sainte-Marie 7h03 Lundi : 7h30 à 8h35 et de 9h17 à 13h05 et de 15h20 à 17h30 Année scolaire Chambly Sainte-Marie 35h

Lundi : 11h20 à 13h10 et de 13h40 à 18h

Mardi : 9h05 à 11h05 et de 11h20 à 13h10 et de 13h40 à 18h

Mercredi :10h50 à 13h10 et de 13h40 à 18h

Jeudi: 10h25 à 13h10 et de 13h40 à 18h

Vendredi: 10h35 à 13h10 et de 13h40 à 18h

Durée indéterminée 673 Mont Saint-Hilaire de l'Aquarelle 20h

Lundi, mercredi et jeudi : 11h15 à 12h50 et 15h à 17h

Mardi : 9h15 à 12h50 et 15h à 17h

Vendredi : 11h15 à 12h50 et 15h à 17h05

Durée indéterminée 943 St-Bruno-de-Montarville MGR-Gilles-Gervais 20h10

Lundi au vendredi : 11h35 à 13h10 et 14h10 à 14h30 et 15h20 à 17h

Ajout le mardi : 9h20 à 11h35

Année scolaire Surveillance 944 St-Bruno-de-Montarville MGR-Gilles-Gervais 20h10

Lundi au vendredi : 11h35 à 13h10 et 14h10 à 14h30 et 15h20 à 17h

Ajout le mardi : 9h20 à 11h35

Année scolaire Surveillance 980 Saint-Charles-sur-Richelieu Saint-Charles 16h20

Lundi, jeudi et vendredi : 11h15 à 12h35 et 14h55 à 16h30

Mardi : 10h45 à 12h35 et 14h55 à 16h30

Mercredi : 10h à 12h35 et 14h55 à 16h30

Année scolaire 1024 Sainte-Julie L'Arpège 17h20

Lundi : 10h à 11h et 11h35 à 13h05 et 15h20 à 17h

Mardi : 10h à 10h30 et 11h35 à 13h05 et 15h20 à 17h

Mercredi, jeudi et vendredi : 11h35 à 13h05 et 15h20 à 17h

Année scolaire 1028 Sainte-Julie L'Arpège 8h

Lundi au vendredi : 11h35 à 13h05

Ajout lundi : 10h05 à 10h35

Année scolaire Sainte-Julie L'Arpège 5h55 Mercredi :

- 7h20 à 8h20 (à l’accueil jusqu’à 8h10, puis dans la cour des grands jusqu’à 8h20) et de 10h45 à 11h35 (aide à la classe) et de 11h35 à 13h05 (groupe d’élèves du 2e et 3e cycles)et de 13h35 à 14h10 (aide à la classe)et de 14h30 à 14h50 (aide à la classe) et de 15h20 à 17h00 (à l’accueil)

Année scolaire Aide à la classe Sainte-Julie Aux-Quatre-Vents 35h Horaire à valider Année scolaire Préscolaire 1090 Sainte-Julie Arc-en-ciel 17h50

Lundi au vendredi : 11h40 à 13h15 et 15h25 à 17h

Ajout le mardi : 8h20 à 10h20

Année scolaire 1092 Sainte-Julie Arc-en-ciel 8h25

Lundi, mercredi, jeudi et vendredi : 11h40 à 13h15

Mardi : 11h10 à 13h15

Année scolaire 1093 Sainte-Julie Arc-en-ciel 8h25

Lundi, mercredi, jeudi et vendredi : 11h40 à 13h15

Mardi : 11h10 à 13h15





Année scolaire 1163 Sainte-Julie du Tourne-Vent 23h05

Lundi au mercredi : 7h20 à 8h20 et 11h35 à 13h05 et 15h20 à 17h15

Ajout mercredi : 9h20 à 11h20

Jeudi et vendredi : 7h20 à 8h20 et 11h35 à 13h05 et 15h20 à 16h45

Année scolaire, à partir du 8 septembre 2026 1164 Sainte-Julie du Tourne-Vent 20h10

Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 7h20 à 8h20 et 11h35 à 13h et 15h20 à 16h45

Mercredi : 9h20 à 11h20 et 11h35 à 13h et 15h20 à 16h45

Année scolaire 1216 Varennes les Marguerite 22h55

Lundi au vendredi : 7h30 à 8h30 et 11h30 à 13h et 15h25 à 17h

Ajout le mardi : 8h45 à 11h15

Année scolaire 1272 Varennes du Carrousel 21h45

Lundi, mardi et mercredi : 7h15 à 8h15 et 11h30 à 12h45 et 15h15 à 16h45

Ajout le mardi : 8h15 à 10h15

Jeudi et vendredi : 6h45 à 8h15 et 11h30 à 12h45 et 15h15 à 16h45

1275 Varennes du Carrousel 15h45

Lundi au vendredi : 11h30 à 12h45 et 15h15 à 16h45

Ajout le mardi : 8h15 à 10h15

Année scolaire 1276 Varennes du Carrousel 15h45

Lundi au vendredi : 11h30 à 12h45 et 15h15 à 16h45

Ajout le mardi : 8h15 à 10h15

Année scolaire 1277 Varennes du Carrousel 15h45

Lundi au vendredi : 11h30 à 12h45 et 15h15 à 16h45

Ajout le mardi : 8h15 à 10h15

Année scolaire Autres besoins à venir plus tard - postulez dès maintenant pour vous préqualifier! Tout le territoire Heures variables Remplacements sporadiques Être disponible pour l’équivalent d’au moins deux journées complètes par semaine.

Pour en connaître davantage sur nos types de regroupement offerts dans la classe d'enseignement spécialisé : Cliquez-ici

PROFITEZ DES POINTS BONUS SUIVANTS :

- Plan de formation pour votre intégration : Cliquez-ici
- Possibilité de progression et de mouvement à l’interne;
- Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP);
- Pour un remplacement préalablement déterminé de 20 heures et plus par semaine ET de 6 mois et plus : Gamme complète d'avantages sociaux (20 jours de vacances annuelles après un an de service continu ; 17 jours chômés et payés incluant la période des fêtes ; programme d'assurance collective (salaire, vie, médicaments, professionnels de la santé et voyage) et banque de congés de maladie (7 jours par année));
- Pour tout autre remplacement : Taux horaire majoré pour tenir lieu de tous les avantages sociaux (12,13%) et de la banque de vacances (8,77%);
- Stationnement à proximité et sans frais.

SACHEZ QUE :

- Période d'affichage : 1er juillet 2026 au 30 juin 2027 à 23 h 59
- Supérieur(e) immédiat(e) : direction de l'établissement
- Horaire de travail : selon tableau des besoins ci-dessus
- Possibilité d’obtenir un AEP en service de garde tout en travaillant (formation donnée majoritairement à distance et sur le lieu de travail) Service de garde (geyserformation.ca)
- Responsable du recrutement : Mylène Lefrançois Linkedin, Fatima Charef Linkedin et Élisabeth Mathieu Linkedin

Envie de rentrer dans nos rangs ? Soumettez votre candidature dès maintenant !

Nous assurons des services éducatifs publics via un réseau de 71 écoles et centres de formation regroupant 21 municipalités en Montérégie .

Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues.

Nous appliquons un programme d’accès à l’égalité et nous invitons les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature et à remplir le formulaire de déclaration.

Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.

Nos employés sont soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État et à la Loi visant notamment à renforcer la laïcité dans le réseau de l’éducation et modifiant diverses dispositions législatives (loi 94). Ces Lois prévoient, entre autres choses, l’obligation d’exercer ses fonctions à visage découvert à tout membre du personnel du CSSP et l’interdiction du port d’un signe religieux pour toute personne en contact avec les élèves.

Notez que nous utilisons la plateforme ATLAS de Workland pour la réception des candidatures. Nous nous engageons à ne pas communiquer les renseignements personnels recueillis à des tiers, à moins que cela ne soit requis en vertu d'une obligation légale ou d'une ordonnance d'un tribunal ou dans le cadre de l'exécution d'un contrat confié à Workland. Dans ce dernier cas, des clauses de confidentialité assurent la protection adéquate des renseignements personnels.

📌 Éducatrices ou éducateurs en milieu scolaire - REMPLACEMENTS- PLUSIEURS ÉCOLES (St-Bruno-de-Montarville)
🏢 Centre de services scolaire des Patriotes
📍 St-Bruno-de-Montarville