Lieu : Montréal (mode hybride) | Type : Temps plein | Rémunération : Salaire de base de 50 000 $ à 55 000 $ + bonis non plafonnés par rencontre qualifiée (rémunération cible : 90 000 $ à 100 000 $+)

Le rôle

Finnect est une agence de marketing numérique spécialisée exclusivement auprès des conseillers financiers. Nous aidons des conseillers partout au Canada à développer leur clientèle grâce à la création de contenu vidéo, la publicité numérique, les tunnels de conversion et l’automatisation CRM — et nous sommes en pleine croissance.

Nous sommes à la recherche d’un(e) représentant(e) au développement des affaires (BDR) qui prendra en charge la génération de nouvelles opportunités par prospection, ainsi que le suivi de nos leads entrants.

L’objectif est easy : amener des conseillers financiers partout au Canada à prendre rendez-vous avec notre équipe.

Nous cherchons quelqu’un qui souhaite évoluer avec l’entreprise et qui pourrait éventuellement progresser vers un rôle de closer, de gestion de comptes ou de leadership à mesure que Finnect grandit.

Ce que vous ferez

- Prospecter des conseillers financiers partout au Canada par appels à froid, messages LinkedIn/réseaux sociaux et courriels.

- Assurer rapidement le suivi des leads entrants générés par nos campagnes publicitaires, les qualifier et planifier des rencontres.

- Maintenir une prospection sortante de haute qualité avec des objectifs quotidiens d’appels, de messages et de courriels — l’objectif n’est pas simplement de faire du volume, mais de générer de vraies opportunités.

- Qualifier les prospects selon notre profil de client idéal avant de réserver une rencontre afin de maximiser la qualité des rendez-vous.

- Maintenir notre CRM (GoHighLevel) rigoureusement à jour : chaque interaction documentée et chaque rencontre suivie.

- Améliorer continuellement les scripts de prospection et les messages en fonction de ce qui génère réellement des résultats.

- Atteindre et dépasser les objectifs mensuels de rencontres qualifiées.

Ce que nous recherchons

Essentiel :

- Expérience démontrée en prospection sortante ou dans un rôle de SDR. Vous êtes capable de parler de vos résultats avec des chiffres concrets, pas seulement de vos responsabilités.

- Parfaitement bilingue français-anglais, à l’oral comme à l’écrit, puisque nous travaillons avec des conseillers partout au Canada.

- À l’aise et confiant(e) au téléphone : les appels à froid ne vous intimident pas.

- Excellentes aptitudes en communication écrite pour les courriels et la prospection LinkedIn.

- Autonome, motivé(e) et discipliné(e). Ce rôle convient aux personnes qui n’ont pas besoin d’être constamment supervisées pour atteindre leurs objectifs.

Atouts :

- Expérience en vente dans les services financiers,



la gestion de patrimoine ou une autre industrie professionnelle ou réglementée.

- Familiarité avec les CRM et les outils de prospection tels que GoHighLevel, LinkedIn Sales Navigator et les outils d’appels automatisés.

- Intérêt à éventuellement évoluer vers un rôle de closer, de gestion de comptes ou de leadership commercial.

Rémunération

Salaire de base : 50 000 $ à 60 000 $ CA, selon l’expérience.

À cela s’ajoute un boni non plafonné pour chaque rencontre qualifiée qui a réellement lieu. Il n’y a aucune limite au montant que vous pouvez gagner.

Rémunération annuelle cible : 90 000 $ à 100 000 $+ pour les représentants qui atteignent régulièrement leurs objectifs. Les meilleurs performeurs peuvent gagner davantage.

Pour les personnes qui obtiennent de solides résultats, il existe également une possibilité claire d’évolution vers un rôle de closer ou de SDR senior dans les 6 à 12 mois.

Pourquoi Finnect?

Vous travaillerez directement avec les fondateurs de Finnect et bénéficierez d’un accompagnement concret et quotidien basé sur plus de dix ans d’expérience combinée en vente. Pas simplement une formation lors de votre arrivée avant d’être laissé à vous-même.

Vous travaillerez également dans un créneau clair et à forte valeur : les conseillers financiers, plutôt que dans un environnement où « tout le monde est un prospect ».

Les fondateurs proviennent eux-mêmes de l’industrie auprès de laquelle vous ferez de la prospection, ce qui apporte une réelle crédibilité aux conversations que vous amorcerez.

Finalement, Finnect est en croissance et nous voulons que les personnes qui se joignent à nous aujourd’hui puissent évoluer vers des rôles plus importants à mesure que l’entreprise grandit.

Comment postuler

Envoyez-nous votre CV accompagné de 2 à 3 phrases sur votre meilleure réussite en prospection à froid : une vente, une rencontre obtenue ou une campagne dont vous êtes particulièrement fier(ère).

Nous lisons chaque candidature, et les exemples concrets auront toujours plus de poids qu’une lettre de présentation générique.

Business Development Representative (BDR)

Location: Montreal (Hybrid) | Type: Full-Time | Comp: $50,000–$55,000 base + uncapped per-meeting bonus (OTE $90,000–$100,000+)

The Role

Finnect is the digital marketing agency built exclusively for financial advisors.



We help advisors across Canada grow their book through video, paid ads, funnels, and CRM automation,

and we're scaling fast.

We're hiring an SDR to own outbound pipeline generation and work our inbound lead flow. The goal is to get financial advisors across Canada on a call with our team. We're looking for someone who can eventually grow into a closing or leadership role as we scale.

What You'll Do

- Prospect financial advisors across Canada via cold calling, LinkedIn/social DMs, and email outreach
- Work inbound leads generated by our paid advertising campaigns, qualify and book them quickly
- Run high-quality outbound motion: daily call/DM/email targets, not just activity for activity's sake
- Qualify prospects against our ICP before booking, so meetings are worth the team's time
- Keep CRM (GoHighLevel) meticulously updated, every touchpoint logged, every meeting tracked
- Continuously refine outreach scripts and messaging based on what's actually converting
- Hit and exceed monthly qualified-meeting targets.

What We're Looking For

Must-haves:

- Proven track record in outbound sales or SDR work, you can point to numbers, not just responsibilities
- Perfectly bilingual (English/French), spoken and written given our Canada-wide advisor base
- Comfortable and confident on the phone; calling doesn't rattle you
- Sharp written communication for email and LinkedIn outreach
- Self-motivated and disciplined — this role rewards people who don't need to be managed to hit targets

Nice-to-haves:

- Experience selling into financial services, wealth management, or other professional/regulated industries
- Familiarity with CRM and outbound tooling (GoHighLevel, LinkedIn Sales Navigator, dialers)
- Interest in eventually moving into a closing or account management role

Compensation
- Base salary: $50,000–$60,000 CAD, based on experience
- Uncapped bonus per qualified, held meeting, top of market, no cap on how much you can earn
- On-target earnings: $90,000–$100,000+ for reps who hit quota consistently, top performers can earn more
- Clear path to promotion into a closing or senior SDR role within 6–12 months for strong performers

Why Finnect

- Direct, hands-on mentorship from our founders, over a decade of combined sales experience you'll learn from daily, not just onboard with once and never see again
- A defined, high-value niche (financial advisors) instead of generic "everyone's a prospect" outbound
- Founders who came from the industry you're selling into — real credibility in every conversation you start
- Real room to grow into a bigger role as the company scales

How to Apply

Send your resume along with 2–3 sentences on your best cold outbound win, a deal, a meeting, or a campaign you're proud of. We read every application, and specifics beat generic cover letters every time.

📌 Représentant(e) au développement des affaires (BDR)
🏢 Finnect
📍 Montreal