Nous recherchons un·e commis comptable rigoureux·e pour un poste permanent en finance et comptabilité dans le secteur automobile à Québec (50-60k$).AvantagesClub social innovateur avec une variété d'activités organisées (party de Noël, activités de groupe, etc.)Programme de reconnaissance de l’excellence et de la constance pour votre travail en finance et comptabilitéRabais avantageux pour les employés à l’achat d’un véhicule et de pièces, un avantage certain dans l'industrie automobileOpportunités concrètes de formation et de développement pour faire progresser votre carrièreEnvironnement de travail moderne, technologique et stimulant au cœur de QuébecProgramme d’assurances collectives complète, incluant un service de télémédecineProgramme d'aide aux employésFonds de pension, un engagement envers votre sécurité financière futureResponsabilitésComptabiliser et assurer l'exactitude des paiements reçus des clients et des créanciers, un pilier de la finance et comptabilité quotidiennePréparer avec diligence les remboursements aux clients par virement InteracEffectuer les préautorisations nécessaires sur les soldes dûs en échange de véhiculesCalculer et enregistrer précisément les commissions des différents employésComptabiliser l'ensemble des dossiers de ventes, garantissant la conformité des transactionsEffectuer les dépôts bancaires de manière régulière et sécuriséeAssumer diverses autres tâches connexes pour soutenir l'équipe de finance et comptabilité et assurer le bon fonctionnement du serviceQualificationsUn Diplôme d'Études Professionnelles (DEP) ou un Diplôme d'Études Collégiales (DEC) en comptabilitéMinimum deux (2) années d’expérience dans un poste similaire de commis à la comptabilitéExcellentes connaissances de la suite MS OfficeMaîtrise parfaite de la langue française,
à l'oral comme à l'écritConnaissances dans le domaine automobile (un atout)Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à
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📌 Commis Comptable-Québec - Québec - C$50,000 - C$60,000 Par An (Winnipeg)
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