Vos défis au quotidien - Répondre aux demandes des superviseurs et établir les priorités d’intervention - Planifier les activités de maintenance préventive à l’aide du logiciel Guide TI - Créer, assurer le suivi et fermer les bons de travail préventifs et correctifs - Effectuer le suivi des niveaux d’acidité des postes de lavage et mettre en place les actions correctives requises - Maintenir à jour l’inventaire des pièces de rechange et du matériel de maintenance, puis effectuer les commandes nécessaires - Gérer les commandes liées à la santé et sécurité au travail (harnais, trousses, équipements, etc.) - Coordonner les interventions des fournisseurs et sous-traitants pour la gestion des déchets et résidus - Participer à la sélection des sous-traitants, obtenir des soumissions et superviser leurs travaux - Répertorier et maintenir à jour les équipements dans Guide TI - Produire les rapports annuels sur l’état des équipements - Assurer l’intégration et l’accompagnement des nouveaux membres de l’équipe - Former les employés sur l’utilisation sécuritaire des équipements - Veiller au respect des normes,



procédures et règles de l’entreprise - Participer aux évaluations de rendement et de probation - Contribuer à l’amélioration continue des postes et méthodes de travail - Fabriquer et installer des protecteurs et gardes de sécurité Les compétences pour réussir - Excellente dextérité manuelle - Facilité à travailler en équipe - Bon sens de l’organisation et de la gestion des priorités - Aptitudes reconnues en résolution de problèmes - Connaissance du SIMDUT (atout) - Expérience avec un système ERP (atout) - Maîtrise d’un logiciel de maintenance préventive, tel que Guide TI - Connaissance des procédures de cadenassage Le profil recherché - DEC en maintenance industrielle, électromécanique ou domaine connexe - Minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle similaire - Certifications telles que cariste, nacelle élévatrice, prévention des chutes ou équivalent (atout key) Les qualités qui feront la différence - Leadership mobilisateur - Autonomie et sens des responsabilités - Excellentes habiletés de communication - Professionnalisme et rigueur - Ponctualité et fiabilité - Courtoisie et esprit de service Ce que nous offrons - 3 semaines de vacances dès l’embauche - Assurances collectives - Service de télémédecine - Vêtements et équipements de travail fournis - Régime de retraite T’es dû pour du changement? Envoie-nous ton CV! Les candidatures reçues pendant les vacances de la construction seront analysées la semaine du 3 août.

Bonnes vacances à tous!

📌 Superviseur de la maintenance (Saint-François-Xavier-de-Brompton)
🏢 Groupe Valmétal
📍 Saint-François-Xavier-de-Brompton