Job Description Position Relevant du Directeur exécutif, Unité opérationnelle Santé des femmes et marques établies, le/la Chef(fe) de marque sera responsable du développement et de la mise en œuvre des plans stratégiques/tactiques qui sont clairs et exploitables et qui créeront un avantage concurrentiel et favoriseront la différenciation et l'adoption de notre portefeuille Ménopause, y compris les lancements futurs et/ou les opportunités de développement commercialLe/la Chef(fe) de marque favorisera une collaboration étroite avec l'équipe interfonctionnelle (par exemple, affaires médicales, accès au marché, politique santé, réglementation, ventes sur le terrain, communication, etc.) et dirigera le développement et l'exécution des stratégies promotionnelles multicanal intégrées conformément aux stratégies de la marque.ResponsabilitésIntégrer des informations dans la planification et l'exécution afin d'élaborer des stratégies d'engagement dynamiques et personnalisées au niveau du segment/individu pour offrir aux client.E.S une expérience sans failleÉtablir et maintenir des liens étroits avec les responsables scientifiques, les parties prenantes internes/externes et les fabricants de produitsTirer parti de la technologie pour créer de la valeurÉvaluer en permanence les performances en définissant des objectifs, des indicateurs de performance clés et des mesures solidesIdentifier et gérer des agences et des consultants externesInspirer une culture inclusive qui favorise l'engagement des employé.E.S, l'innovation et l'adhésion aux valeurs de notre organisationOpérer d'une manière totalement cohérente avec l'engagement de notre entreprise envers son code de conduite, nos valeurs, nos normes, nos politiques, nos procédures, nos lois et nos réglementationsResponsibilities (English)Incorporate insights into planning and execution to develop tailored and dynamic engagement strategies at segment/individual level to provide customers with a seamless experienceBuild and maintain close liaison with scientific leaders, internal/external stakeholders and product manufacturersLeverage technology to deliver valueContinuously assess performance by defining strong goals,



Key Performance Indicators and metricsIdentify and manage outside agencies and consultantsHybrid Working: Remote & Head Office Requirements (Kirkland, Quebec)Who We Are:Organon delivers ingenious health solutions that enable people to live their best lives. We are a $6.5 billion global healthcare company focused on making a world of difference for women, their families and the communities they care for. We have an important portfolio and are growing it by investing in the unmet needs of Women's Health, expanding access to leading biosimilars and touching lives with a diverse and trusted portfolio of health solutions. Our Vision is clear: A better and healthier every day for every woman. As an equal opportunity employer, we welcome applications from candidates with a diverse background. We are committed to creating an inclusive environment for all our applicants.Compétences et exigencesEsprit stratégique et critique, capacité d'analyse, de développement et de suivi des plans d'affairesExceller dans un espace de marché ultra-concurrentiel, découvrir les opportunités commerciales nouvelles et innovantesFaire preuve de compétences dans l'identification des besoins non satisfaits et en évolution des client.E.S et patient.E.S et être sollicité pour fournir une perspective sur les besoins futurs des client.E.S et patient.E.SCapacité à travailler dans des environnements en évolution rapide et à prendre des décisions sous pressionExpérience dans la gestion de la complexité et de projets multiples et de la mise en œuvre réussie de stratégiesConnaissance des processus de marketing pharmaceutiquePersévérance et capacité d'influencer et de travailler avec succès avec des publics/partenaires varié.E.SAxé.E résultats, persévérant.E, fortes compétences analytiques et réflexion axée sur les donnéesSens aigu de l'entrepreneuriat,



haut niveau d'intégrité et d'éthique professionnelleRequired Education, Experience, and SkillsStrategic and critical thinking, ability to analyze, develop and monitor business plansExcel in an ultra-competitive market space, able to uncover new & innovative business opportunitiesExhibit strong skills in identifying unmet and evolving needs of customers and is sought out to provide perspective on future customer needsAbility to work in rapid-paced work environments and make decisions under pressureA track record of managing complexity/multiple projects and successfully implementing strategiesKnowledge of the pharmaceutical Marketing processesAbility to influence and work successfully with diverse audiences/partnersResults-driven, perseverant, and strong analytical skills and data-driven thinkingStrong sense of entrepreneurship, high level of business integrity and ethicsPosition requirement: Bachelor's degree in marketing or related fieldMaster's degree is an assetBroad pharmaceutical industry experience related to the position (i.E. Women's Health, Menopause Hormone Therapy (navigating loss of exclusivity)Minimum 5 years of pharmaceutical marketing experience requiredProject management experience is an assetUnderstanding of Patient Support Programs (PSP)Experience Managing Financial Assistance StrategiesExcellent communication skills (verbal and written) and presentation skillsLanguage: Bilingualism preferred (EN & FR) as candidate will interact with customers and employees across Canada as the Brand leadStrong analytical skills and business acumenPosition is full-timeLimited travel requirements across Canada (10%)Annualized Salary Range (Global)Annualized Salary Range (Canada)Please Note: Pay ranges are specific to local market and therefore vary from country to countryEmployee Status: RegularRelocation: No relocationVISA SponsorshipTravel Requirements: Organon employees must be able to satisfy all applicable travel and credentialing requirements, including associated vaccination prerequisitesFlexible Work Arrangements: ShiftValid Driving LicenseHazardous Material(s)Number of Openings: 1 At Organon #J-18808-Ljbffr

📌 Chef(Fe) De Marque – Portefeuille Ménopause | Brand Manager, Menopause Portfolio (Kirkland)
🏢 Organon
📍 Kirkland