24 Aug
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Bedard - Human Resources | Ressources humaines
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Rosemère
24 Aug
Bedard - Human Resources | Ressources humaines
Rosemère
Notre client est une organisation publique bien etablie offrant un environnement de travail structure, secure et axe sur la collaboration. Reconnue pour ses conditions avantageuses et son equilibre travail–vie personnelle, elle propose un cadre professionnel ou la rigueur, la transparence et l’efficacite sont au cœur des operations.
Les principales responsabilites :
- Gerer les processus d’appels d’offres publics pour des services varies (construction, entretien, services professionnels, etc.).
- Analyser les soumissions, evaluer leur conformite et formuler des recommandations d’adjudication.
- Rediger, coordonner et assurer la qualite des documents contractuels et des publications.
- Conseiller les parties prenantes internes sur les strategies d’approvisionnement et les meilleures pratiques.
- Effectuer toutes autres taches connexes.
Les avantages du poste :
- Poste permanent a temps plein (35 heures par semaine).
- Mode hybride (jusqu’a 2 jours en teletravail apres integration).
- 20 jours de vacances annuelles.
- 7 jours de conges maladie + 3 jours conges speciaux.
- Fermeture durant la periode des fetes (conges remuneres).
- Environnement de travail stable avec un bon equilibre travail–vie personnelle.
- Diplome universitaire dans un domaine pertinent (approvisionnement, administration, gestion, etc.).
- Experience en approvisionnement dans un environnement structure, idealement secteur public ou parapublic.
- Experience concrete en gestion d’appels d’offres (et non simplement traitement de commandes).
- Bonne comprehension des lois, reglements et processus lies aux marches publics.
Salaire : Jusqu’a 98 985$ par annee selon l’experience
#J-18808-Ljbffr
📌 Analyste en approvisionnement (Rosemère)
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