Supports aux opérations - Mode et MFJ (Quebec City)

Supports aux opérations - Mode et MFJ (Quebec City)

24 Aug
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Chanel
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Quebec City

24 Aug

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Quebec City

Support aux opérations – Mode et Montres et Fine Joaillerie Lieu de travail : CHANEL – Candiac, QC Responsable : Cheffe aux Opérations Mode Contrat : Temporaire (Contrat jusqu'en fin-février 2027), à temps plein Votre rôle chez CHANEL :
À titre de Support aux opérations, vous contribuerez au bon déroulement des activités opérationnelles des divisions Mode et Montres et Fine Joaillerie. Vous apporterez un soutien essentiel à la réception, à l’organisation, au suivi et à la gestion des produits et du matériel, dans le respect des standards d’excellence de la Maison.
L’impact que vous aurez chez CHANEL : Participer à la réception et au traitement de la marchandise
Effectuer le tri, l’organisation et le rangement des produits reçus
Veiller à ce que les inventaires soient maintenus de façon structurée, rigoureuse et sécuritaire
Assurer le suivi des retours d’uniformes dans les outils de suivi appropriés
Soutenir le contrôle des inventaires de produits obsolètes, incluant leur traitement, leur organisation et leur gestion logistique
Participer activement aux processus de recyclage et de neutralisation des produits non vendus
Appuyer la préparation et l’organisation des ventes aux employés
Participer aux décomptes d’inventaire, notamment pour les pièces détachées
Effectuer toute autre tâche connexe requise afin de soutenir les besoins opérationnels de l’entreprise
Cette description de poste se veut un cadre général et n’est pas limitative; des missions complémentaires peuvent être confiées selon les besoins de l’entreprise ou à la demande du/de la Gestionnaire.
Ce que vous apporterez au rôle : De 2 à 3 ans d’expérience pertinente en manutention, logistique,



gestion d’inventaire ou soutien administratif
Une bonne maîtrise de Microsoft Excel
Un grand souci du détail, de la précision et de la qualité du travail
Un excellent sens de l’organisation ainsi qu’une approche méthodique
La capacité de travailler efficacement en équipe, tout en faisant preuve d’autonomie
Un niveau de bilinguisme avancé en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit, afin de collaborer avec les équipes locales et internationales
Vous êtes stimulé(e) par : Un environnement dynamique combinant travail physique et administratif
Le travail d’équipe et la collaboration interfonctionnelle
La logistique, l’organisation et l’amélioration continue des opérations
La possibilité de contribuer concrètement aux standards d’excellence d’une Maison de luxe
Ce que vous retirerez de cette expérience : Une compréhension approfondie des opérations et des exigences de qualité propres à CHANEL
L’occasion de contribuer activement au fonctionnement quotidien des divisions Mode, Montres et Fine Joaillerie
Une expérience concrète dans un environnement où la rigueur, l’organisation et le souci du détail sont au cœur de chaque activité
Chez CHANEL, nous nous dévouons à la création d'une culture inclusive qui nourrit la croissance personnelle, de façon à contribuer à notre progrès collectif.



Nous croyons que la singularité de chaque individu augmente la diversité, la complémentarité et l'efficacité de nos équipes.
Chanel is a world leader in creating, manufacturing and distributing luxury products, including Ready-to-Wear, Accessories, Fragrances, Makeup, Skincare, Jewellery and Watches. Founded by Gabrielle Chanel in 1910, the House remains dedicated to quality craftsmanship and offering high-end creations. At present, Chanel employs more than 32,000 people worldwide. As an independent company, its core values are grounded in: Exceptional creation and client experience Nurturing human potential Having a positive impact – on people, the environment and communities around the world. As part of this, the House promotes arts, culture and creativity, while investing significantly in key areas including research & development, sustainability, and innovation. Chanel is dedicated to creating the conditions for people to perform at their best, building on their strengths and enabling them to benefit from new opportunities. It offers a unique working workplace where people are given time to understand the brand, the business, and develop their personal motivations. This means everyone can grow, continue to be inspired and feel included, now and in the future. The company fosters true collaboration and respect for all, grounded in the belief that diversity is essential to the success of the organisation and its people. Chanel remains committed to rewarding people competitively, as well as offering initiatives such as wellbeing programmes, learning and development opportunities, and parental leave for all parents globally.

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