16487.1 - System Expert - Canada - On Site A propos de nous Vensure Employer Solutions est le plus key fournisseur prive de technologies et de services en ressources humaines.

Nous offrons une gamme complete de solutions, incluant des technologies RH/HCM, des services administres et de l''externalisation des processus d''affaires (BPO) a l''echelle mondiale.

Avec ses partenaires de services, l''entreprise accompagne plus de 95 000 organisations et traite annuellement plus de 135 milliards de dollars en paie.

Clientee a Chandler, en Arizona, Vensure propose une solution integree unique qui permet a des milliers d''entreprises d''optimiser leurs operations et de croitre grace a des strategies personnalisees, benefiques tant pour les employeurs que pour les employes.

Sommaire du poste Un Expert Systme est responsable du support, des amliorations, des tests et du dpannage des systmes de paie et des logiciels libre-service existants et nouveaux.

Il coordonne les ressources internes supplmentaires et effectue les validations ncessaires.

Grce sa connaissance des processus et procdures de Vensure, il utilise ses comptences analytiques pour identifier les problmes de configuration systme, de conversion et de mappage des donnes, et contribue la rsolution des problmes en identifiant les causes profondes des anomalies.

Il accompagne les services dans la mise en uvre des meilleures pratiques systme.

Ce poste exige une personne rigoureuse, soucieuse du dtail et engage fournir une consolidation de systmes et de logiciels de la plus haute qualit, tout en respectant des dlais serrs.

Vous devez possder d''excellentes comptences analytiques, tre trs mthodique et rigoureux.





Responsabilits essentielles Tests des interfaces systme Diagnostic des problmes systme Mise en place des flux de travail Garantie d''une reprsentation prcise de l''expertise avant la distribution des solutions techniques aux utilisateurs finaux Documentation des processus et diffusion de l''information toutes les parties prenantes concernes Fourniture de diffrents niveaux de services (configuration, analyse, validation, cartographie des donnes, intgration, mise en production, assistance au lancement, transition, planification de projet et services de conseil professionnels) aux clients internes et externes afin de garantir la russite de la mise en uvre Capacit prsenter de manire synthtique les diffrents composants et leurs interactions Support systme post-lancement aux clients internes et externes Rsolution des problmes systme signals dans le systme de gestion des tickets Jira Comprhension du primtre, des chanciers et des jalons du projet Rdaction de rapports d''avancement et de mises jour via les outils internes Accompagnement des clients internes et externes vers la solution la plus adapte leurs besoins mtiers Recherche de solutions innovantes pour rpondre aux besoins long terme des clients Connaissances, comptences & aptitudes Excellentes comptences organisationnelles, analytiques, de gestion du temps et de rsolution de problmes Capacit d''apprentissage rapide de nouveaux logiciels Grand souci du dtail Capacit prserver la confidentialit Excellentes aptitudes l''coute, la comprhension,



la lecture et la communication crite et orale dans un contexte professionnel Flexibilit et disponibilit pour effectuer des heures supplmentaires si ncessaire Exprience avec Jira ou un systme de gestion des tickets similaire Connaissances en ingnierie des systmes et des logiciels pour une intgration optimale de l''expertise mtier Excellentes aptitudes en leadership et en mentorat pour la mise en place et le dploiement de solutions techniques Required Education & Experience Diplme dtudes post-secondaires ou quivalent; discipline pertinente Exprience de 3 ans ou plus dans le secteur des services de paie (un atout) Expertise reconnue dans le domaine 2 5 ans d''exprience dans le domaine d''expertise concern Exprience en administration de systmes (un atout) Exprience avec un logiciel de paie (un atout) Connaissances en RH, gestion des avantages sociaux, fiscalit et comptabilit (un atout) Exigences physiques, mentales & de communications Les exigences physiques dcrites sont reprsentatives de celles requises pour accomplir les fonctions essentielles du poste.

Travail principalement en position assise, avec dplacements occasionnels.

Capacits visuelles requises : vision rapproche, perception des couleurs et ajustement de la mise au point.

Communication verbale frquente et capacit auditive adquate.

Niveau de concentration modr lev et effort mental soutenu.

Lenvironnement de travail Environnement de bureau intrieur.

Niveau sonore occasionnellement modr.

Avis La description de poste ci-dessus nest pas cense constituer une liste exhaustive des tches et des normes du poste.

Les titulaires suivront toute autre instruction et accompliront toute autre tche connexe qui leur sera confie par leur suprieur hirarchique.

Ce poste est admissible aux avantages sociaux suivants: Assurance collective complte comprenant les soins mdicaux, dentaires et de la vue Rgime enregistr dpargne-retraite (REER) collectif avec cotisation de lemployeur Programme de congs rmunrs comprenant les vacances, les jours fris, le cong parental et les congs de maladie, conformment la lgislation provinciale applicable. #Vensure

Employer

Solutions #LI-PROMOTED #LI-Onsite $55,000 - $80,000 a year Compensation details: 55000-80000 Yearly Salary PI405322fe9733-30511-41398813

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