Law Clerk

Diverses unités fonctionnelles vous attendent avec un travail stimulant et significatif, notamment les Communications, les Ressources humaines, les Affaires juridiques, les Affaires d’entreprise, la Chaîne d’approvisionnement, les Finances et les Services immobiliers. Parajuriste - Recours juridiques, Montréal Dans un environnement dynamique et collaboratif, la ou le parajuriste jouera un rôle clé au sein de l’équipe du Service juridique et travaillera en étroite collaboration avec les membres des équipes des affaires réglementaires, du Service à la clientèle ainsi que d’autres services interfonctionnels. La ou le titulaire du poste fournira un soutien clé en matière de recours juridiques, de différends, de demandes de divulgation et de dossiers de litige, en mettant particulièrement l’accent sur les dossiers de la Cour des petites créances du Québec et les procédures juridiques connexes.

Fournir un soutien relativement aux recours juridiques, aux différends, aux demandes et aux dossiers de litige.

-Gérer les poursuites aux petites créances au Québec, du début à la fin, en assumant la pleine responsabilité des dossiers qui vous sont confiés, dont l’examen des réclamations, la rédaction de défenses et d’autres documents juridiques, ainsi que la participation aux médiations et aux procès.

-Assurer la liaison avec des avocates et avocats de l’extérieur pour les affaires devant la Cour supérieure du Québec.

-Collaborer avec l’équipe du contentieux de Toronto pour gérer les poursuites aux petites créances partout au pays, du début à la fin, en assumant la responsabilité des dossiers qui vous sont confiés.

-Effectuer la correction et la vérification de documents juridiques, de la correspondance et d’autres communications afin d’en garantir l’exactitude, la clarté et l’intégralité.

-Réaliser des recherches juridiques et résumer les conclusions pertinentes pour l’équipe juridique.





-Aider les avocates et avocats à répondre aux plaintes relatives aux droits de la personne.

-Surveiller la boîte de réception du Service juridique et en faire le suivi, au besoin.

-Veiller au téléversement des documents dans le système de gestion des documents juridiques (SGD) et des courriels dans la boîte de réception d’Outlook pour prestation de services juridiques pour chaque dossier.

-Assister aux réunions hebdomadaires avec l’équipe du contentieux de Toronto.

Diplôme d’un programme juridique reconnu.

-Au moins 10 années d’expérience de travail dans un cabinet d’avocats ou dans un cadre juridique comparable, dont au moins 5 années d’expérience en litige.

-Une expérience de travail au sein d’un cadre juridique au Québec est requise.

-Excellente connaissance du Code civil du Québec, du Code de procédure civile et des autres lois applicables au Québec, dont les exigences en matière de protection de la vie privée et d’accès à l’information.

-Connaissance approfondie de la terminologie juridique, des processus de contentieux et des procédures judiciaires.

-Aptitudes marquées pour la rédaction juridique, la lecture d’épreuves et la révision de documents.

-Aptitudes marquées pour l’analyse, la résolution de problèmes et la négociation, et capacité à comprendre les grands enjeux juridiques de nature complexe.

-Une formation, une certification ou une expérience pratique équivalente en droit québécois est considérée comme un atout.





Cette occasion s’adresse à une professionnelle ou un professionnel du droit qui possède une grande expérience et un excellent sens de l’organisation et qui souhaite prendre en charge des dossiers de contentieux, appuyer divers mandats juridiques interfonctionnels et contribuer à une gestion efficace des recours au sein d’un cadre juridique collaboratif. La personne retenue mettra à profit une solide expérience du contentieux au Québec, fera preuve d’un bon jugement et adoptera une approche pragmatique axée sur le service dans la prestation de soutien juridique. De plus, selon le poste à pourvoir, il est possible que nous fassions une vérification de votre crédit et de votre dossier de conduite.

Horaire : Full time

Quart de travail : Jour

Durée du contrat : No Selection

Lieu de travail : 800, Gauchetiere O, Bureau 4000-Place Bonaventure - Montreal(182), Montréal, QC

Catégorie d’affichage/fonction : Service juridique & Administration juridique

Bonus de Recommandation : $$0,00 Afin de soutenir le développement de carrière, la collaboration et la mise sur pied d’équipes très performantes, les membres de l’équipe des services de l’entreprise doivent travailler au bureau. Nous croyons que les interactions en personne renforcent notre culture et mènent à un niveau de performance inégalé dans l’industrie. Chez Rogers, nous croyons que la clé d’une entreprise solide est une main-d’œuvre diversifiée où l’équité et l’inclusion sont essentielles pour que tout le monde se sente à sa place.

Pendant tout le processus de recrutement, nous communiquons avec les personnes ayant un handicap pour nous assurer qu’elles ont tout ce dont elles ont besoin pour donner le meilleur d’elles-mêmes. Accumulation de capital, y compris un régime de retraite et d’options d’achat d’actions

· s’adresse aux employé·es permanent·es à temps plein ou à temps partiel, certaines restrictions s’appliquent

Telecom, Telecommunications, Clerical, HR, QC, Technology, Administrative, Human Resources, Quality

📌 Law Student Summer Law Clerk (Montreal)
🏢 Rogers Communications Sans-Fil
📍 Montreal