Présence

Hybride

Numéro de poste

35010

Catégorie

Gestionnaire

Statut: Permanent

Type de contrat

Permanent

Horaire: Temps plein

Temps plein/Temps partiel?

Temps plein

Date de publication

20-aoû-2026

Ville

Vancouver

Province/État

Colombie-Britannique

Domaine(s) dintérêt: Conseils et services en succursales

Lieu(x): Vancouver

Le poste pourrait être basé dans n’importe quelle grande ville de l’Ouest canadien.

À titre de Vice-présidente régionale ou Vice-président régional, Ouest du Canada et Ontario, Services bancaires PME à la Banque Nationale, vous agirez comme leader stratégique responsable d’accélérer la croissance dans des marchés à fort potentiel tout en contribuant à façonner l’avenir d’un segment d’affaires prioritaire. Ce rôle vous permettra d’avoir un impact significatif grâce à votre expertise en gestion de la relation client, en leadership dans le secteur bancaire commercial, en développement des affaires, en planification stratégique et en transformation organisationnelle.

Votre rôle

• Définir et mettre en œuvre des stratégies de croissance afin d’accroître les activités du secteur Services bancaires PME en Ontario et dans l’Ouest canadien.
• Diriger, accompagner et soutenir les équipes de leadership régionales afin d’atteindre les objectifs d’affaires et favoriser l’expansion du marché.
• Jouer un rôle clé dans l’élaboration de la stratégie nationale du secteur Services bancaires PME et superviser la réussite des initiatives de transformation.
• Superviser des projets stratégiques liés à la segmentation de la clientèle, aux modèles de distribution et aux nouvelles occasions de développement des affaires, tout en jouant un rôle déterminant dans l’élaboration et l’avancement de la stratégie de dépôts du segment.
  
  
  
  
• Collaborer avec des parties prenantes de haut niveau à travers l’organisation afin de définir des stratégies de croissance et d’offrir des solutions axées sur les besoins de la clientèle.
• Assurer l’application de saines pratiques de gestion des risques tout en soutenant l’atteinte des objectifs d’affaires régionaux et nationaux.

Votre équipe

L’équipe des Services bancaires PME regroupe des spécialistes d’affaires qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative afin de saisir les occasions, demeurer à l’avant-garde de l’industrie et améliorer continuellement l’expérience client.

Au sein du secteur Services bancaires PME, vous ferez partie de l’équipe de leadership nationale et relèverez de la vice-présidence, Services bancaires PME. Notre équipe se distingue par son esprit entrepreneurial, son innovation et son engagement à transformer l’expérience offerte à notre clientèle d’affaires. Nous visons à vous offrir un maximum de flexibilité afin de favoriser votre qualité de vie. Cela comprend un environnement de travail hybride ainsi qu’un horaire flexible et adaptable.

Prérequis

• Détenir un baccalauréat en administration des affaires, en finance, en gestion ou dans un domaine connexe.
• Posséder au moins 10 ans d’expérience dans des rôles de vente de première ligne en banque commerciale ou en services bancaires aux entreprises.
• Posséder au moins 5 ans d’expérience en gestion de gestionnaires et d’équipes de direction.
• Démontrer une solide expertise en crédit commercial, en stratégie de croissance et en développement des affaires.
• Posséder une expérience significative dans la direction d’initiatives de transformation d’envergure ou de programmes stratégiques d’affaires.
• Avoir démontré sa capacité à influencer des parties prenantes de haut niveau et à orienter la prise de décision dans des environnements d’affaires complexes.
  
  
  
  

Langues:

Anglais

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment :

* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options

* Assurance collective flexible

* Régime de retraite généreux

* Régime d’acquisition d’actions

* Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille

* Services bancaires préférentiels

* Implication dans des initiatives communautaires

* Service de télémédecine

* Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.

Laudace dagir dans un environnement humain

Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.

Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin daccommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Joins-toi à nous!