Poste temporaire d’une durée de 12 mois.

À titre de Conseiller(-ère) principal(e) en implantation, vous jouez un rôle stratégique auprès des promoteurs de régimes en agissant comme principal point de référence tout au long du processus d’implantation. Vous prenez en charge la gestion complète des projets, en mobilisant les intervenants clés, en anticipant les enjeux et en assurant une exécution rigoureuse des différentes étapes afin de garantir une expérience client exemplaire. Grâce à votre leadership, vous veillez à l’atteinte des objectifs, au respect des échéanciers et à la qualité des livrables, tout en favorisant une collaboration efficace entre les parties prenantes.

Vous contribuez également activement à l’évolution des pratiques en dirigeant ou en soutenant des initiatives d’efficacité opérationnelle et d’amélioration continue. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

- Conseiller les clients sur les meilleures solutions ou stratégies et convenir des résultats visés
- Élaborer un plan d'action détaillé en collaboration avec les différentes parties prenantes du projet et en suivre l'évolution
- Soutenir les équipes impliquées dans les projets et coordonner les suivis nécessaires pour l’ensemble des activités
- Travailler avec le client pour obtenir les détails du plan et clarifier les exigences
- Identifier et résoudre les problèmes, le cas échéant. Fournir des recommandations sur les solutions technologiques et toute assistance administrative au client
- Évaluer l'atteinte des différents objectifs du projet
- Participer aux processus de soumissions et aux rencontres de finalistes.

Ce que nous offrons*

- Salaire concurrentiel et boni annuel
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et secure durant toute la retraite
- Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
- Remboursement des frais liés à la santé,



au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
- Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

Ce que vous mettrez à profit

- Baccalauréat en administration des affaires, finance ou dans une discipline appropriée
- Un minimum de quatre ans d’expérience pertinente en gestion de projets
- Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
- Connaissance du français nécessaire
- Maitrise de l’anglais de niveau avancé en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires ou membres et client(e)s anglophones
- Connaissance avancée des produits d'épargne retraite collective

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Avoir une bonne connaissance du secteur, Coopérer, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Maîtriser les relations interpersonnelles, Viser les résultats Équité, diversité, inclusion et accessibilité

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro!

Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

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Syndicat (si admissible)

Famille d'emplois

Services aux membres et clients - vente (GF)

Date de fin d'affichage

2026-09-2

📌 Conseiller Principal ou Conseillère Principale en Implantation-FR (Montreal West)
🏢 Desjardins
📍 Montreal West