Coordonnatrice ou coordonnateur du parc de véhicules La coordonnatrice ou le coordonnateur du parc de véhicules contribue à garantir la disponibilité, la conformité et la fiabilité de nos véhicules en transformant les renseignements issus de la maintenance préventive et prédictive en travaux achevés. L’objectif est de réaliser les interventions de maintenance adéquates au bon moment, en étroite collaboration avec les équipes d’exploitation, de maintenance et d’analyse.
La coordonnatrice ou le coordonnateur élabore les programmes de maintenance préventive pour chaque camion, regroupe les interventions afin que les camions ne reviennent qu’une seule fois au lieu de plusieurs, et s’assure que le terrain applique bien le plan. L’objectif est easy : moins de pannes, moins de temps d’immobilisation et une flotte plus fiable.
Nous vous offrons :
Culture : Rejoignez un milieu de travail solidaire et inclusif où le travail d'équipe, le respect et la communication ouverte sont au cœur de tout ce que nous faisons.
Possibilités : Un accent continu sur le perfectionnement professionnel avec de nombreuses occasions de formation et d'avancement professionnel.
Santé et bien-être : Des avantages sociaux concurrentiels dès le départ, notamment nos comptes de gestion santé et bien-être, et nos prestations de maternité supplémentaires. Accédez à notre programme d’aide aux employés pour obtenir des conseils confidentiels, un soutien en matière de santé mentale et diverses ressources pour vous aider à relever les défis de la vie.
Rémunération concurrentielle : Nous offrons une rémunération très concurrentielle garantissant que votre travail acharné et votre dévouement sont reconnus et récompensés en conséquence.
Flexibilité : Nous comprenons l'importance de l'équilibre travail-vie personnelle et nous proposons des options de travail hybride flexibles pour vous aider à gérer vos engagements personnels et professionnels.
Technologie : Travaillez avec des outils et des technologies de pointe qui vous permettent d'exceller dans votre rôle et de rester à l'avant-garde des tendances du secteur.
Accent sur la sécurité : Nous nous soucions de vous et nous nous engageons à créer un milieu de travail zéro blessure.
Ce que vous ferez
- Assurer la conformité en matière de maintenance préventive pour le parc de véhicules attribué, en veillant à ce que la maintenance préventive programmée soit effectivement réalisée dans les délais, et pas seulement planifiée.
- Déterminer quand chaque camion doit faire l’objet d’un entretien, en trouvant le juste équilibre entre les besoins de maintenance et la disponibilité opérationnelle.
- Définir l’étendue des travaux au moment de l’entretien, en regroupant les tâches connexes en une seule visite afin d’éviter les allers-retours inutiles à l’atelier et de réduire les temps d’immobilisation.
- Mettre en œuvre des programmes de maintenance préventive différenciés selon les types de camions, en effectuant l’entretien de chacun selon le seuil approprié (heures moteur ou miles) défini par l’équipe d’analyse, et signaler lorsque les résultats concrets indiquent qu’un intervalle doit être revu.
- Suivre les heures de fonctionnement des moteurs et les intervalles de maintenance liés à la prise de force, en tenant compte du fait que c’est le temps de fonctionnement des pompes, et non pas uniquement le kilométrage, qui détermine l’usure de ce parc de véhicules.
- Exploiter les alertes prédictives et les indicateurs de risque générés par l’équipe d’analyse pour les transformer en réparations planifiées et réalisées avant la survenue d’une panne.
- Hiérarchiser les travaux en s’appuyant sur la logique économique fournie par l’équipe d’analyse : intervenir lorsque les travaux planifiés coûtent moins cher que la panne qu’ils permettent d’éviter, et éviter toute maintenance excessive lorsqu’elle n’est pas justifiée.
Ce que vous apportez
- Diplôme d’études collégiales ou certification dans le domaine de la logistique, de la chaîne d’approvisionnement ou dans un domaine technique (souhaitable).
- 3 à 5 années d’expérience de la maintenance de parcs de véhicules, de la gestion de programmes de maintenance préventive ou d’un environnement de maintenance de véhicules lourds.
- Expérience de la coordination des travaux de maintenance impliquant plusieurs véhicules et fournisseurs.
- Connaissance pratique des contraintes liées à la répartition, à la planification des itinéraires et aux heures de service, suffisante pour planifier la mise hors service des camions sans perturber les opérations. La gestion des dispositifs de consignation électronique n’est pas requise.
- Expérience des logiciels de maintenance d’un parc de véhicules et de télématique (par exemple Samsara ou Motive).
- Connaissance du secteur de la livraison de carburant ou des flottes professionnelles spécialisées.
- Connaissance de la notion de coût total de possession et des aspects économiques liés à la maintenance.
Salaire : $58,300 - $72,850 (en fonction des compétences, de l'expérience, des qualifications et de la situation géographique). Les employés éligibles peuvent bénéficier d'incitations basées sur leurs performances et avoir accès à des avantages sociaux complets et à des plans de retraite avec des cotisations équivalentes.
Cette offre concerne un poste nouvellement créé. Nous n'utilisons pas d'outils d'intelligence artificielle dans le processus de sélection et ne demandons pas d'historique salarial.
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« Supérieur Propane est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et engagé envers l'inclusion et l'accommodement de toutes les personnes. Si vous avez un besoin d'adaptation pendant le processus de recrutement et de sélection, nous vous encourageons à communiquer avec nous à
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📌 Coordonnateur, Parc de vehicules (Sainte-Catherine)
🏢 Superior Propane
📍 Sainte-Catherine