21 Aug
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Banque Nationale du Canada
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Montreal
21 Aug
Banque Nationale du Canada
Montreal
Directeur national Assurance Développement des pratiques Domaine(s) d'intérêt: Gestion de patrimoine, Assurance Une carrière en tant que directrice ou directeur national, assurances - Développement des pratiques conseillers au sein de Solutions d'assurance Banque Nationale (SABN) et du Cabinet d'assurance Banque Nationale (CABN), c’est agir comme expert en développement de la performance et des pratiques professionnelles. T u joues un rôle clé dans la croissance et l’efficacité du réseau de conseillères et conseillers en sécurité financière en les accompagnant à chaque étape de leur développement, du plus junior au plus expérimenté. Grâce à ton expertise en coaching, en développement des affaires et en gestion de la performance, tu contribues à accroître la capacité de vente du réseau, à optimiser les pratiques de segmentation de clientèle et à soutenir la croissance durable des portefeuilles.
Accompagner les conseillères et conseillers en sécurité financière dans le développement de chaque étape de leur pratique en réalisant des diagnostics, en élaborant des plans d’action et en assurant un suivi structuré de leur progression. Concevoir et déployer des parcours de développement, des standards de pratique, des outils et des guides favorisant l’adoption des meilleures pratiques à travers le réseau. Optimiser la conversion des références bancaires en soutenant la gestion du pipeline, le suivi des opportunités d’affaires et la qualité de l’exécution commerciale.
Analyser les indicateurs de performance, identifier les écarts et recommander des interventions ciblées afin d’accroître la productivité et les résultats d’affaires.
Banque Nationale
Assurances offre desservices financiers qui distribue des produits d’assurance de personnes, d’assurance collective de personnes et d’investissement par l’entremise d’un réseau de conseillères et conseillers en sécurité financière présents dans la majorité des provinces canadiennes. Au sein du secteur Assurances, tu contribueras directement au développement et à l’évolution des meilleures pratiques du réseau de conseillers au pays. Tu relèves de la Vice-présidente associée,et travailleras en étroite collaboration avec les partenaires d’affaires afin d’accroître la performance commerciale, de soutenir le développement des compétences et de favoriser l’adoption de pratiques performantes et durables.
Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise.
Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.
Baccalauréat dans une discipline pertinente et 8 années d’expérience pertinente en assurance, en services financiers, et développement des affaires Expérience significative en coaching, en développement des compétences et en accompagnement de professionnels de différents niveaux Bonne compréhension des leviers de performance et du cycle de vente en assurance de personnes. Connaissance du cadre réglementaire applicable au secteur de l’assurance et des services financiers.
Raison d’exiger cette langue: pour échanger fréquemment avec nos fournisseurs ou partenaires parlant une autre langue que le français.
Coaching Leadership
Vente d'assurances En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment : Régime de retraite généreux Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille L’inclusion est au cœur de nos engagements. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Pourquoi travailler à la Banque Nationale Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.
Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée.
Banque
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📌 Directeur national Assurance Développement des pratiques (Montreal)
🏢 Banque Nationale du Canada
📍 Montreal