Chez PwC, nos équipes spécialisées dans les transactions se concentrent sur la fourniture de conseils stratégiques et de soutien aux clients dans des domaines tels que les fusions et acquisitions, les cessions et les restructurations. En gestion de la récupération des transactions chez PwC, vous vous concentrerez sur l'aide aux clients pour naviguer dans les difficultés financières et se remettre de situations commerciales difficiles. Vous serez responsable de fournir des conseils stratégiques et des solutions pour optimiser les résultats de récupération.

En tant que directeur(rice) principa(e) au sein de l’équipe Création de valeur et analytique du groupe Transactions, vous ferez partie d’une équipe de professionnels de la résolution de problèmes, et vous aiderez les clients à tirer parti des données, de l’analytique et de l’IA pour trouver des solutions aux enjeux d’affaires complexes, de la stratégie à la mise en œuvre. Diriger des missions d’analytique de haut niveau dans le contexte de transactions du côté vendeur et côté acheteur, d’initiatives de création de valeur et d’amélioration de la performance, en transformant des données complexes en perspectives commerciales claires Aider les équipes de direction et les investisseurs à comprendre la performance de l’entreprise, les moteurs de croissance, le comportement des clients, la tarification, la qualité des revenus, les marges, l’efficacité opérationnelle et les occasions de création de valeur Réunir des perspectives financières, commerciales, opérationnelles et techniques afin de soutenir une prise de décision éclairée fondée sur les faits Structurer des problèmes complexes, élaborer des plans de travail analytiques et accompagner les équipes, de la recherche de données à la préparation d’analyses et de livrables prêts à être présentés à la direction Assurer l’encadrement et le perfectionnement des membres de l’équipe sur les plans technique, commercial, financier et relationnel auprès des clients Nous voulons surtout que vous deveniez un(e)



partenaire d’affaires et un(e) conseiller(ère) stratégique pour nos clients, et que vous puissiez communiquer clairement vos analyses pour aider à résoudre des enjeux commerciaux cruciaux Expérience dans la direction de missions auprès de clients, la gestion d’équipes et la prestation de services de grande qualité dans des délais serrés Expérience dans le cadre de transactions, de mandats d’amélioration de la performance, de création de valeur, de stratégie d’entreprise, de transformation de la fonction finances, ou d’autres services-conseils connexes Excellent sens des affaires et solides connaissances financières, avec la capacité de cerner les inducteurs de croissance et de convertir des données en perspectives d’affaires concrètes pour les dirigeants, les investisseurs et les équipes de direction Excellente compréhension de l’élaboration d’analyses financières et d’analyses de rentabilité, particulièrement en ce qui concerne les prévisions, l’analyse de scénarios, l’analyse de sensibilité, les arbres décisionnels d’indicateurs clés de performance, et le soutien aux dossiers d’investissement Expérience de travail dans des environnements de données complexe et capacité à accompagner des équipes dans la structuration, la transformation, l’analyse et la visualisation des données, ainsi que dans l’élaboration de perspectives d’affaires Connaissances pratiques de l’analytique moderne, des données infonuagiques et des outils de prestation propulsés par l’IA, et capacité à cerner des cas d’usage concrets pour l’IA,



l’automatisation et l’analytique dans le cadre de la prestation de services aux clients et des activités opérationnelles Capacité démontrée à communiquer efficacement avec les cadres, et à vulgariser des concepts financiers, opérationnels, techniques ou analytiques complexes à des parties prenantes qui ne sont pas spécialistes L’échelle salariale affichée représente les montants prévus pour les bureaux de PwC dans les grands centres urbains. Compte tenu de notre approche de recrutement à l’échelle nationale, les échelles salariales peuvent varier pour les postes à pourvoir dans d’autres villes.

Chez PwC Canada, le salaire de base est déterminé en fonction de vos compétences, de votre expérience, de vos qualifications et de votre lieu de travail. En plus du salaire de base, les employés admissibles peuvent bénéficier des programmes de prime à la performance variable, conçus pour les récompenser de leurs réalisations individuelles et des réalisations de l’ensemble du cabinet. Au cours du processus d’embauche, notre équipe Acquisition de talents vous fournira des détails sur notre programme complet de rémunération globale.

Vous ferez partie d’une équipe formidable, dotée des plus récentes technologies, et aiderez des clients des secteurs public et privé à donner confiance au public et à produire des résultats durables. Nous récompensons votre apport et soutenons votre bien-être en vous offrant une rémunération concurrentielle, des avantages sociaux inclusifs et des programmes de flexibilité qui favorisent votre épanouissement professionnel et personnel. L’utilisation de l’intelligence artificielle (IA) dans le domaine du recrutement en est à ses balbutiements.

L’IA nous aide à mieux lutter contre les préjugés, car l’évaluation des candidats se fait de façon juste et équitable, sans que les informations d’identification comme le nom ou le sexe soient connues. Pour en savoir plus sur l’utilisation et la protection de vos données personnelles, consultez notre politique sur la protection des renseignements confidentiels ( #

📌 Directeur(rice) principal(e), Création de valeur et analytique, Transactions
🏢 PwC Canada
📍 Toronto