Devenez Leader en Transformation des entreprises chez EY et concentrez-vous sur l'exécution stratégique et l'innovation. Ce rôle met l'accent sur la collaboration et la gestion d'équipe. En tant que Leader, vous superviserez des projets variés et façonnerez l'avenir des entreprises en alliant innovation et stratégie.

Vous serez responsable de l'encadrement d'équipes tout en vous impliquant dans des initiatives de développement commercial. Votre capacité à gérer les attentes des parties prenantes sera cruciale pour le succès des projets. Key Responsibilities:

- Mener des projets clients complexes avec succès
- Assurer la planification et l'exécution efficaces
- Encadrer et former les membres de l’équipe
- Développer des propositions de service percutantes
- Établir des relations solides avec les clients et stakeholders Requirements:
- Diplôme en administration ou domaine pertinent
- Cinq ans d'expérience dans un secteur connexe
- Excellentes compétences en communication
- Expérience de mentorat et coaching
- Compétences linguistiques en français et anglais Faites la différence avec votre expertise en transformation et leadership chez EY.

📌 Leader en Transformation des entreprises chez EY (Montreal)
🏢 EY
📍 Montreal