Work Term: Permanent

Work Language: French

Hours: 36 à 47 heures par semaine

Education:

Experience:

Études

Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans Environnement de milieu de travail

Extérieur

Mouillé ou humide Milieu de travail

Hébergement disponible

Hébergement fourni

Endroit éloigné

Disposé à déménager Tâches

Déterminer la taille des équipes

Déterminer les besoins en équipement

Recommander des mesures pour améliorer les méthodes de travail

Résoudre les problèmes professionnels, fournir des conseils techniques et recommander des mesures visant à améliorer la productivité et la qualité des produits

Établir les horaires de travail

Voir à la sécurité des opérations

Rédiger et soumettre des rapports

Former ou assurer la formation

Voir à l'observation des règlements gouvernementaux

Superviser, coordonner et planifier (et possiblement passer en revue) les activités des travailleurs

Embaucher, former ou déléguer la formation du personnel Fonctions et activités des superviseurs

Équipes de travail Systèmes de gestion (sig ou bd)

MS Excel

MS Office

MS Outlook

MS Word

Utiliser un système de positionnement global (SPG) et d'autres matériels de navigation Genre de cuisine

Canadienne Sûreté et sécurité

Validation du permis de conduire

Vérification du dossier de conduite Information de transport et de voyage

Permis de conduire valide

Disposé à voyager à l'occasion

Véhicule fournit par l'employeur Conditions de travail et capacités physiques

Souci du détail

Assis, debout et marcher Posséder outils et équipement

Équipement de sécurité

Chaussures ou bottes à embout d'acier

Casque protecteur

Lunettes protectrices

Gants

Bouche-oreilles

Téléphone cellulaire

Gilet de sécurité Questions de sélection





Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?

Êtes-vous actuellement étudiant(e)?

Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?

Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?

Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)? Expérience

2 ans à moins de 3 ans Options de conditions d'emploi

À déterminer Avantages financiers

Assurance de groupe

Actions/parts Autres avantages

Stationnement gratuit disponible

Possibilités de logement sur place

Service de transport fourni par l'employeur

Stationnement disponible

Semaine de travail variable ou comprimée Soutien pour les personnes handicapées

Offre des aménagements d'accessibilité physique (par exemple : rampes, ascenseurs, etc.)

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux personnes handicapées

Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés

Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.)





Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)

Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)

Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers

Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience

Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés Soutien pour les jeunes

Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes

Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes

Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes Soutien pour les Autochtones

Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux Autochtones

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones

Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones

Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones

Facilite l'accès aux aînés qui peuvent offrir soutien et conseils aux travailleurs Autochtones

📌 superviseur/superviseure d'équipe de travailleurs forestiers (Grandes-Bergeronnes)
🏢 COOPERATIVE FORESTIERE LA NORD-COTIERE
📍 Grandes-Bergeronnes