Mandat Lieu de travail et rattachement

Endroit : 1000 rue Labelle, Saint-Jérôme
Quart de travail : Selon les horaires des équipes de travail sous sa responsabilité
Statut du poste : Temps complet, permanent
Mode de travail : En présentiel
Direction des services de première ligne
Entrevue prévue le 8 septembre 2026

Faites partie du changement
En tant que coordonnateur(-trice), vous jouerez un rôle stratégique dans l’organisation, l'accessibilité et la qualité des services, en contribuant activement à transformer et à maintenir les services de première ligne de Santé Québec Laurentides.
Responsabilités principales
Sous la supervision de la directrice adjointe des services de première ligne, vous mobilisez et soutenez une équipe de gestionnaires à votre charge avec un souci constant de favoriser l’innovation et l’adoption de meilleures pratiques cliniques, dans un cadre de travail sain et stimulant.
Il est attendu du coordonnateur des services de première ligne qu’il travaille en cogestion médicale et qu’il s’implique activement aux tables et comités regroupant les partenaires intersectoriels de son RLS. Le coordonnateur sera aussi appelé à s’impliquer à la table médicale locale de son RLS.
Vous êtes responsable des programmes et activités des services de santé courants de façon transversale pour tout le territoire des Laurentides. À cet effet, vous vous assurez des plus hauts standards de qualité et de services de soutien à vos collègues gestionnaires.
En plus de cette responsabilité transversale, vous avez également sous votre responsabilité directe les gestionnaires des installations du RLS de la Rivière du Nord, couvrant les activités suivantes : le centre de vaccination, de dépistage et de prélèvements (VPD) ainsi que de la centrale de rendez-vous (VPD), les GMF, le GMF U, les services de santé courants, la Clinique des Réfugiés et la Clinique de la Douleur chronique de première ligne.
Vous assumez la responsabilité des services, sept jours sur sept, pour le RLS RDN et vos responsabilités incluent :
Supervise les gestionnaires sous sa responsabilité




Assure la responsabilité transversale du développement de l’expertise et de la pratique en services de santé courants
Assure la gestion, la coordination et la performance des activités pour les services suivants : le centre de vaccination, de dépistage et de prélèvements (VPD) ainsi que la centrale de rendez-vous (VPD), les GMF, le GMF U, les services de santé courants, la Clinique des Réfugiés et la Clinique de la Douleur chronique de première ligne
Assure l’évolution des pratiques cliniques transversales en matière de qualité, d’agrément, d’interdisciplinarité, de collaboration interprofessionnelle et d’approche citoyenne partenaire, en collaboration avec l’ensemble des directions
Entretient des liens étroits avec les conseillères cadres de la DSI et de la DSM afin de s’assurer que les pratiques professionnelles respectent les plus hauts standards de qualité
Assure le suivi des orientations, des directives, de l’amélioration continue et de la performance des activités sous sa responsabilité
Collabore avec les autres directions et veille au développement de l’interdisciplinarité
Fait vivre la gestion co-médicale dans les services sous sa responsabilité
Profil recherché
Nous recherchons un(e) leader inspirant(e), reconnu(e) pour sa capacité à mobiliser ses équipes et à faire avancer les choses avec rigueur et vision. Cette personne sait :
Communiquer de façon claire et respectueuse
Développer des relations de collaboration durables et basées sur la confiance
Faire preuve d’initiative, de jugement et d’un esprit d’innovation
Planifier et orienter ses actions en fonction des besoins actuels et à venir
Faire preuve de courage managérial et d’une grande capacité d’adaptation
Gérer des situations complexes avec doigté dans le respect du cadre et des règles en place.




Exigences Exigences et qualifications
Formations
Détenir un baccalauréat dans un domaine en lien à la fonction
Détenir un baccalauréat en sciences infirmières sera considéré comme un atout
Détenir un diplôme universitaire de 2e cycle dans un domaine en lien avec la fonctions sera considéré comme un atout
Expériences
Détenir un minimum de huit (8) années d’expérience professionnelle en lien à la fonction
Cumuler au moins cinq (5) années d’expérience dans un rôle d’encadrement intermédiaire
Posséder une expérience pertinente pouvant compenser certaines exigences
Connaissances spécifiques
Très bonne connaissance et compréhension des enjeux du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal
Expérience d’encadrement dans les activités liées aux services de santé courants, un atout
Entre dans notre univers carrière
Accueil et intégration personnalisés
Assurances collectives et régime de retraite
Vacances annuelles
Programme d’aide aux employés – TELUS Santé
Entreprise en santé – Branchés santé
Kilométrage rémunéré pour les déplacements dans le cadre du travail
Programme de développement professionnel
Équilibre travail-vie personnelle valorisé
Concours réservé
Ce concours est réservé au personnel des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec au 1er décembre 2024.
Nous remercions les personnes de l’intérêt manifesté envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
À propos de Santé Québec Laurentides
Nous avons pour mission d’offrir des soins et services accessibles, humains et de qualité à l’ensemble de la population. Nous valorisons le respect, la bienveillance, l’excellence, la collaboration et l’engagement.
Pour en savoir plus sur notre organisation et nos valeurs, vous pouvez consulter la page suivante : https://www.santelaurentides.gouv.qc.ca/a-propos-de-nous/

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📌 Coordonnateur(-trice) RLS Rivière-du-Nord (RDN) responsable transversal(e) des services de sant[...]
🏢 Santé Québec Laurentides
📍 Quebec City