Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) assistant(e)-gouvernant(e) dynamique, empathique et passionné(e), ayant à cœur le bien-être des employés et la satisfaction de la clientèle .

Sous la supervision du/de la gouvernant(e), vous avez un rôle clé dans le bon fonctionnement du service d’entretien ménager. Vous participerez à la coordination des activités quotidiennes , au suivi de la qualité du travail et au soutien de l’équipe afin d’assurer des standards élevés de propreté et de service.

Ce que nous offrons

• Horaire de travail de jour
• Emploi à temps plein
• Rémunération compétitive
• Environnement de travail chaleureux, respectueux et collaboratif
• Équipe dynamique et professionnelle
• Possibilité de développer vos compétences en gestion et en supervision
• Congés payés
• Stationnement sur place
• Et encore plus!

Principales responsabilités

• Assister le/la gouvernant(e) dans la gestion quotidienne du service d’entretien ménager
• Participer à la répartition et à la coordination du travail de l’équipe
• Assurer le suivi des chambres et des tâches d’entretien
• Effectuer des vérifications de qualité afin de maintenir les standards de l’hôtel
• Soutenir et accompagner les employés dans leurs tâches quotidiennes
• Communiquer efficacement avec les différents départements de l’hôtel
• Répondre aux besoins et aux demandes de la clientèle avec professionnalisme
• Veiller au respect des procédures, des normes de qualité et des règles de santé et sécurité
• Contribuer à maintenir un climat de travail positif, respectueux et axé sur l’entraide

Type demploi

Temps plein – En présentiel

Si vous êtes une personne humaine, organisée et rassembleuse , qui aime travailler en équipe et contribuer à offrir une expérience de qualité aux clients, nous aimerions vous rencontrer!

Type demploi : Temps Plein

Avantages :

• Congés payés
• Stationnement sur place

• Expérience dans un poste similaire ou dans le domaine de l’entretien ménager hôtelier
• Expérience en supervision ou en coordination d’équipe, un atout
• Excellent sens du service à la clientèle
• Leadership positif et capacité à mobiliser une équipe
• Sens de l’organisation, autonomie et souci du travail bien fait
• Esprit d’équipe et sens de l’entraide
• Bonne capacité à communiquer et à gérer les priorités
• Attitude respectueuse, professionnelle et empathique
• Capacité à travailler dans un environnement où le rythme peut être soutenu