ATEKO est à la recherche d'analyste d'affaires / Conseiller d'affaires et systèmes

Disponibilité et conditions de déroulement du contrat :

- Être disponible le plus tôt possible;
- Durée du mandat : 29 mois;

Projets : En tant que conseiller(ère) d’affaires et systèmes , la ressource contribuera à l’ analyse des besoins, à l’optimisation des processus, au support et à la mise en œuvre de systèmes informatiques utilisés dans le contexte des chantiers de construction , en collaboration avec les équipes TI et les utilisateurs.

Mise en contexte:

Dans un contexte de transformation numérique des processus liés aux chantiers de construction , le ou la conseiller(ère) d’affaires et systèmes joue un rôle clé dans l’arrimage entre les besoins d’affaires et les solutions informatiques.

En collaboration avec les équipes TI et les unités d’affaires, la ressource contribuera à l’analyse, au support opérationnel, à l’optimisation et à la mise en œuvre de systèmes soutenant les opérations. Elle accompagnera également les utilisateurs dans la résolution de problématiques, l’adoption des solutions, l’amélioration continue, tout en veillant à la qualité, à la cohérence et à la performance des processus et des données.

Rôles et responsabilités :

- Assurer le support fonctionnel des systèmes en lien avec les activités chantier (gestion des incidents, analyse, diagnostic et résolution) ;
- Assurer l’application des processus de travail et contribuer à leur amélioration continue ;
- Identifier les besoins d’affaires, analyser les écarts fonctionnels et recommander des solutions ;




- Participer aux projets de développement informatique, incluant les essais, l’implantation et le déploiement ;
- Collaborer avec les équipes TI et les utilisateurs afin de faciliter la compréhension et la mise en œuvre des solutions ;
- Gérer les données et les accès aux systèmes, en assurant leur qualité et leur intégrité ;
- Produire et maintenir la documentation fonctionnelle ainsi que les méthodes de travail ;
- Fournir du soutien, de la formation et contribuer à la gestion du changement auprès des utilisateurs ;
- Participer à l’élaboration et à la réalisation des essais fonctionnels et intégrés ;
- Contribuer au suivi des livrables, des jalons, des risques et des dépendances du projet ;
- Produire des analyses et des indicateurs de performance liés aux activités de l’unité ;
- Identifier les irritants opérationnels et proposer des pistes d’amélioration concrètes adaptées au contexte des chantiers ;

Profil

- Détenir un diplôme universitaire (BAC) dans un domaine pertinent ou une expérience équivalente ;
- Posséder de 6 à 9 ans d’expérience en analyse d’affaires, incluant un rôle de responsable fonctionnel ;
- Démontrer un solide capacité d’analyse, de synthèse et de vulgarisation ;




- Démontrer une expérience concrète en support applicatif (gestion des incidents, priorisation, résolution) ;
- Faire preuve de leadership, de rigueur, d’initiative et d’un bon esprit de collaboration ;
- Démontrer une capacité à comprendre rapidement des enjeux opérationnels complexes et à proposer des solutions pragmatiques ;
- Maîtriser les outils de gestion de projet en mode Agile (Jira, Confluence) ;
- Posséder une expérience en analyse d’opportunité et en projets de développement et d’implantation de systèmes d’information ;
- Démontrer une expérience en modélisation et transformation des processus d’affaires ;
- Posséder des connaissances en gestion de contrats dans le domaine de la construction (un atout) ;
- Détenir une certification en analyse d’affaires ou une expérience en environnement Agile ou en contexte matriciel (un atout) ;

Accessibilité : Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif, équitable et accessible, où chaque membre de l'équipe se sent valorisé, respecté et soutenu, et a l'opportunité d'atteindre son plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection.

Pour une demande confidentielle, envoyez simplement un courriel à votre recruteur directement ou à [email protected] pour prendre des dispositions.

Si vous avez des questions concernant l'emploi accessible chez Ateko, veuillez envoyer un courriel à notre équipe des ressources humaines à [email protected]

📌 Analyste d’affaires senior (Montreal)
🏢 Ateko, backed by Bell Canada
📍 Montreal