La Municipalité des Îles-de-la-Madeleine est à la recherche d’une personne pour combler un poste régulier à temps complet sous la supervision de la Direction des services administratifs et de la trésorerie.
Le poste consiste à planifier, organiser, diriger et contrôler les activités liées à la taxation, à la perception des revenus, à la trésorerie, à la dette et au programme triennal d’immobilisations.
Description
- Superviser les secteurs de la taxation, de l’évaluation et de la perception.
- Planifier et coordonner la préparation des rôles annuels et complémentaires de taxation municipale.
- Assurer la gestion et le suivi des projets d’investissement et de subvention.
- Assurer la facturation et le suivi des revenus municipaux (taxe d’eau, droits de mutation, autres services).
- Gérer les opérations financières liées à la perception et veiller à leur exactitude.
- Analyser les écarts budgétaires et formuler des recommandations.
- Contribuer à l’élaboration du budget annuel et à la préparation des rapports financiers.
- Produire et suivre les indicateurs de performance liés à la gestion des revenus.
- Encadrer le personnel, planifier les besoins en ressources humaines et veiller au développement des compétences.
- Favoriser un climat de travail positif et le respect des conventions collectives.
- Participer aux démarches d’amélioration continue des pratiques financières et organisationnelles.
Profil
- Détenir un diplôme universitaire en administration (option comptabilité) et un titre professionnel (CA, CMA, CGA).
- Posséder cinq années d’expérience en comptabilité municipale.
- Excellente connaissance des logiciels de comptabilité et de la suite Office.
- Très bonne maîtrise du français parlé et écrit et bonne maîtrise de l’anglais parlé.
- Sens de l’organisation, autonomie et polyvalence.
- Excellente capacité d’analyse de synthèse.
- Leadership et capacité de travailler en équipe.
Conditions
- Poste régulier à temps complet, catégorie cadres intermédiaires.
- Horaire de travail : 35 heures par semaine, réparties sur quatre jours et demi, du lundi au vendredi midi.
- Rémunération : Salaire annuel de 80 251 $ à 105 594 $ selon la classe 5 des conditions de travail des cadres intermédiaires, des professionnels non syndiqués et des secrétaires de direction.
- Accès à 12 congés mieux‑être par année permettant la conciliation travail‑vie personnelle.
- Accès à des vacances annuelles dès l’embauche.
- Assurance collective.
- Fonds de pension.
- Cotisation à l’ordre professionnel payée.
- Possibilité d’accès à un service de garde en milieu de travail.
- Possibilité d’accès à une location temporaire de logement tout meublé.
- Entrée en fonction : Dès que possible.
📌 CHEF OU CHEFFE DE DIVISION - REVENUS (Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine)
🏢 |les Îles.|
📍 Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine
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