Slogan StaffNation : « Libérez votre potentiel »

StaffNation bâtit un

écosystème de talents

qui connecte talents unique multidisciplinaires et organisations visionnaires. Notre prochaine étape : donner un visage fort à cette ambition. Nous recherchons une ou un

designer‑directeur·trice de création

capable de transformer notre mission en un langage visuel mémorable, cohérent et scalable — du site web aux campagnes 360.

Ton terrain de jeu :

identité, UI/UX, illustration, motion, publicité, print & packaging.
Ta mission :

orchestrer l’ensemble comme une marque forte/primée.

Ce que tu feras

1. Identité & territoire de marque

Repenser le logo, ses déclinaisons responsives et monochromes.

Définir une

palette chromatique propriétaire

et un système typographique hiérarchisé.

Créer une iconographie et une bibliothèque d’illustrations signatures.

2. Système digital & campagnes 360

Déployer la nouvelle charte sur notre vitrine WordPress (temporairement, MVP).

Concevoir un

design system Figma

(tokens, composants, templates) utilisable par l’équipe IT (6 devs) et marketing.

Imaginer des assets motion / social / vidéo pour propulser le slogan « Libérez votre potentiel ».

3. Gouvernance & accompagnement

Rédiger le

Brand Governance Playbook

: guidelines, do/don’t, check‑lists QA.

Industrialiser le workflow créatif (sprints 0‑1‑n), former notre assistante design junior et coacher nos partenaires externes.

Instaurer des *KPI visuels * (brand consistency rate, time‑to‑market) et itérer à partir des données.

4. Livrables phares

Moodboards & premières palettes validés

Logo final + kit typographique + pack d’icônes

Charte graphique complète (PDF & Notion)

Design System Figma v1 30 Déploiement sur site web, réseaux & templates marketing





Ce que nous recherchons

8 ans+

en direction artistique / brand design, avec portfolio couvrant identité, web UX/UI et campagnes 360.

Expérience en agence

multidisciplinaire

ou en freelance primé (IDA, CSS Design Awards, etc.).

Maîtrise experte :

Figma, Adobe CC (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects)

; notions solides de motion design et illustration.

Capacité à traduire des objectifs d’affaires en décisions créatives

mesurables

.

Leadership collaboratif : tu sais guider, former et inspirer des profils variés (devs, stratèges, CPA, commerciaux).

Esprit curieux, rapidité d’exécution, œil affûté pour les détails — tout en gardant la vue d’ensemble.

Bonus qui nous fera sourire

Prix ou distinctions en design graphique / numérique.

Expérience avec des écosystèmes SaaS, marketplaces ou projets à impact sociétal.

Aisance bilingue (FR/EN) à l’oral comme à l’écrit.

Pourquoi rejoindre StaffNation ?

Créer la colonne vertébrale visuelle

d’une marque en hyper‑croissance, soutenue par un CTO, 6 développeurs, 2 spécialistes marketing, 4 CPA et un stratège en commercialisation.

Travailler sur un écosystème de talents qui prône

intégrité, solidarité et responsabilité partagée

.

Rayonner

: nous mettons aussi en avant TA marque personnelle et tes projets créatifs.

Possibilités de devenir partie prenante au projet et devenir

intra-preneur





Budget formation et équipement premium (Mac M‑series, licences complètes).

Mode de travail hybride versatile, assurances collectives et journées « impact » pour projets solidaires.

Prêt·e à nous aider à libérer le potentiel de milliers de PME & talents ?

Envoie ton portfolio, ton CV et un court message expliquant

la campagne ou le projet dont tu es le plus fier·ère

à

[email protected]

Aptitudes — Savoir‑être & potentiel d’évolution

Leadership collaboratif

: talent pour mobiliser des équipes pluridisciplinaires, promouvoir la culture design et conduire le changement avec diplomatie, pédagogie et influence.

Sens esthétique affûté

: œil expert pour équilibrer couleurs, typographies, iconographies et mises en page ; capacité à passer de l’intuition créative à l’exécution

pixel‑perfect

.

Veille technologique et curiosité permanente

: passion pour l’exploration des tendances, des outils et des méthodologies émergentes, et aptitude à en tirer des innovations concrètes.

Compétences — Savoir‑faire opérationnel

Vision stratégique de marque

: transformer les objectifs d’affaires en histoires visuelles distinctives et cohérentes sur l’ensemble des canaux (web, social, événementiel, produit).

Excellence en design systémique

: maîtrise experte de Figma, de la suite Adobe CC et des principes UI/UX ; capacité à concevoir et faire évoluer un design system modulaire, documenté et extensible.

Gouvernance créative pilotée par les données

: élaboration et animation d’un

Brand Governance Playbook

, définition de KPI visuels (Brand Consistency Score, Asset Reuse Ratio, Time‑to‑Approve) et orchestration d’une QA design rigoureuse.



📌 Directeur·trice – Création et identité de marque (Stoneham-et-Tewkesbury)
🏢 GoNativ
📍 Stoneham-et-Tewkesbury