Direction générale : DG des services de transport en commun Service : Services d’ingénierie des transports en commun Type d’emploi : 1 Permanent à temps plein Lieu : service de transit, 1500, boulevard St-Laurent Le ou la gestionnaire de programme, Projets du train léger, est responsable de l’organisation, de la direction, de la coordination et de la supervision de la mise en œuvre des travaux de projet, lesquels sont de nature très complexe, très médiatisés, peuvent comporter des risques importants et sont souvent composés de plusieurs sous-projets pouvant s’échelonner sur plusieurs années. Contrôles de projet, y compris la gestion du calendrier, la gestion des risques et des possibilités, l’assurance de la qualité et la mise en œuvre des normes, les rapports d’étape et la conformité globale au calendrier. Finances liées aux projets, y compris les ententes de financement et les exigences liées aux rapports, la coordination des services prévus dans les contrats et les rapports financiers généraux pour le programme.

Préparer les documents d’approvisionnement et appuyer le processus d’approvisionnement, en collaboration avec les directions générales de la Ville, tout en assurant la conformité aux procédures, aux politiques et aux règlements municipaux en matière d’approvisionnement. Soutien à la gestion des contrats, y compris la coordination de la gestion du changement, les ententes de projet, la conformité et l’application de la loi, les ententes avec les organismes de certification indépendants, la coordination et le soutien juridiques, et les rapports sur la clôture des projets. Travailler avec d’autres intervenants au sein de la Ville, les responsables de l’entretien et les entrepreneurs dans le cadre de la fonction de surveillance, en collaborant pour coordonner les inspections, l’entretien planifié et les réparations au besoin.





Cela comprend la supervision des permis, des autorisations, des ententes et des obligations relatives aux niveaux de service, l’examen des études de proximité pour évaluer les répercussions sur la sécurité et les activités, la coordination et la liaison avec les entrepreneurs, le personnel des Opérations du TLR, les responsables de l’entretien et les directions générales de la Ville, ainsi que la mobilisation sur place pour établir des normes, évaluer la conformité et appuyer l’exécution sécuritaire et coordonnée des projets le long du droit de passage. FORMATION ET EXPÉRIENCE Diplôme universitaire couronnant quatre années d’études en administration des affaires ou dans un domaine connexe. Au moins dix années d’expérience pertinente dans les domaines de la production de rapports sur des projets ou de la gestion de projets, y compris au moins cinq années d’expérience de la gestion des ressources humaines et financières.

Accréditation à titre de professionnel(le) en gestion de projet (PMP), un atout Structures organisationnelle, administrative et de gouvernance de la Ville d’Ottawa

- Principes de gestion, techniques et pratiques de planification, de budgétisation et de surveillance
- Tendances et développements propres au domaine du soutien opérationnel et technique
- Techniques d’analyse et de recherche en économie et en statistique
- Planification opérationnelle et budgétaire, et rédaction de rapports connexes
- Processus,



outils et techniques de mesure du rendement
- Processus de remaniement et d’assurance de la qualité
- Analyses coûts-avantages et principes de rendement des investissements
- Préparation des documents liés aux contrats et connaissance du processus d’appel d’offres
- MS Office
- Lois pertinentes en matière de santé et sécurité, dangers réels ou potentiels pour la santé et sécurité en milieu de travail et mesures à prendre pour assurer la santé et la sécurité du personnel, conformément aux lois de même qu’aux politiques et aux procédures municipales pertinentes.

Exigences linguistiques : Connaissance de l’anglais parlé, lu et écrit Une expérience jugée pertinente et une formation reconnue et dont la fiche de service atteste d’un rendement satisfaisant et d’aptitudes manifestes pourront permettre aux candidats de ne pas être tenus de satisfaire à l’exigence relative aux études requises. La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.

Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le (phone hidden), poste 12211, ou en envoyant un message à l’adresse esc-cse@ottawa.

📌 Gestionnaire de programme, Projets du train léger (Ottawa)
🏢 City of Ottawa / Ville d’Ottawa
📍 Ottawa