Paratechnicienne ou paratechnicien judiciaire (Saint-Jérôme)

Paratechnicienne ou paratechnicien judiciaire (Saint-Jérôme)

19 Aug
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Ministère de la Justice du Québec
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Saint-Jérôme

19 Aug

Ministère de la Justice du Québec

Saint-Jérôme

Ministère ou organismeMinistère de la Justice

Nombre d’emplois à pourvoir1

Statut d’emploiRégulier

Description du ministère ou de l’organisme

Renseignements généraux

L'emploi est à pourvoir à Direction régionale des Laurentides, palais de Saint-Jérôme secteur criminel La personne titulaire de l'emploi doit travailler en mode présentiel uniquement

Au quotidien La personne titulaire de l’emploi fournit un soutien juridique à la clientèle, à la magistrature et en salle d’audience en assistant la clientèle, en traitant les procédures, en réalisant le soutien administratif judiciaire auprès de la magistrature et en s’acquittant de travaux administratifs et de procédures avant, en cours et après les audiences.

Elle effectue également divers travaux administratifs au sein des greffes criminel, pénal et jeunesse qui sont nécessaires au bon fonctionnement du bureau du juge. De plus, elle est appelée à assister le technicien juridique dans l'exercice de ses fonctions et à soutenir les agents aux activités judiciaires dans le traitement de certains dossiers.

Au sein d’une organisation en pleine transformation, elle est partie prenante dans l’amélioration du soutien et dans l’accompagnement des citoyens en matière de justice.

Échelles de traitement :De 45 037 $ à 64 505 $*

- Le traitement de 64 505 $ fait référence à la majoration de 102 % du traitement attribué à l’employé qui a séjourné un (1) an au dernier échelon de sa classe d’emplois et qui a obtenu un rendement satisfaisant lors de sa dernière évaluation annuelle.

Une prime temporaire dégressive de 6% s’ajoute également au traitement jusqu’au 4 décembre 2026. À noter que la somme de la prime temporaire dégressive et du traitement ne peut être supérieure au maximum de l’échelle de traitement. Ces montants ne tiennent pas compte de l'ajustement de 0,11 %, basé sur l’indice des prix à la consommation (IPC). Cet ajustement sera fait ultérieurement, de façon rétroactive au 31 mars 2026.

Les montants associés à l’échelle de traitement, incluant l'ajustement de 0,11 %, basé sur l’indice des prix à la consommation (IPC) peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquelles sont appréciées en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence. Une fois soumise, votre candidature ne pourra pas être modifiée.

Le MJQ vous offre

Les avantages de travailler au palais de justice de Saint-Jérôme:

Environnement de travail : Travaillez dans des bureaux lumineux et profitez d’un nouvel aménagement moderne à venir rendant l’espace de travail encore plus agréable.

Transports et mobilité simplifiés : Bien desservis par les transports en commun, nous offrons aussi un stationnement sur place. Les cyclistes bénéficieront d’une piste cyclable à proximité et de supports à vélos sécurisés.

Bien-être : Restez actif avec une petite salle d’entraînement sur place et rafraîchissez-vous avec des douches, idéal après une séance d’entraînement ou un trajet à vélo.

Commodités sur place : Profitez d’une cafétéria équipée d’une machine à café et de distributrices ou détendez-vous au soleil avec nos tables à pique-nique.

Attraits à proximité : Explorez les centres commerciaux,



parcs et restaurants durant votre dîner ou après le travail. Un gym complet et une garderie sont également situés à quelques pas pour faciliter la conciliation travail-vie personnelle.

Club social dynamique: Participez à des activités variées tout au long de l’année grâce à un club social actif, renforçant l’esprit d’équipe et le bien-être au travail.

Services urbains avec une touche régionale : Bénéficiez des services et de la connectivité d’une grande ville tout en profitant de la familiarité et des partenariats locaux, le tout dans une région accessible et sans les tracas du trafic urbain.

Profil recherché et modalités de postulation

Les essentiels :

- Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par deux années d’expérience de travail rémunéré ou non, y compris la charge de travail familiale. Le DES peut également être compensée par une attestation de spécialisation professionnelle ou un diplôme d’études professionnelles.
- Posséder deux années de scolarité postsecondaires pertinentes

Une personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée. Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Chaque année de scolarité postsecondaire manquante peut être compensée par deux années d’expérience pertinentes aux attributions de l’emploi.

Les expériences pertinentes acquises sur le marché du travail de même que celles acquises en dehors du marché du travail sont reconnues. De plus, les expériences pertinentes acquises au cours d’une même période peuvent être cumulées sans toutefois constituer une expérience d’une durée supérieure à cette période de concomitance

- Posséder la citoyenneté canadienne ou le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente permettant de travailler au sein de notre organisation.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail permettant de travailler au sein de notre organisation peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
- L’embauche est conditionnelle aux résultats d’une enquête de sécurité.

Les qualités que nous recherchons :

- Détenir une bonne capacité d’analyse et de synthèse;
- Démontrer de bonnes aptitudes relationnelles;
- Être orienté vers la clientèle et posséder de fortes compétences en communication écrite et verbale;
- Faire preuve d’autonomie et de jugement;
- Avoir le souci du détail;
- Détenir une bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de bureau.





Votre candidature devra être soumise au plus tard le 31 août 2026 à 23 h 59.

Conseils pour votre candidature

Bien compléter son dossier Emplois en ligne, ça compte ! L’information inscrite dans votre dossier Emplois en ligne permet à l’équipe des ressources humaines de déterminer si votre candidature est retenue pour la prochaine étape du processus de sélection. Une fois soumise, votre candidature ne pourra pas être modifiée. Lisez nos conseils utiles.

Inscription : L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Seules les candidatures reçues par le biais de la plateforme de dotation en ligne de la fonction publique seront considérées. Aucun curriculum vitae n’est accepté.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquelles sont appréciées en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est significant de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence. Une fois soumise, votre candidature ne pourra pas être modifiée.

Informations sur le processus de sélection :

Équipe des processus de sélection [email protected]

Direction de l’acquisition des talents

Informations sur les attributions de l’emploi :

Robert Boucher [email protected]

Directeur - DRSJ des Laurentides et du palais de justice de St-Jérôme

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au (phone hidden), ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 (phone hidden).

Les heures de disponibilité du Centre d’assistance en dotation Candidat :

Lundi, mardi, jeudi et vendredi : de 8 h 30 à 12 h et de 13 h à 16 h 30

Mercredi : de 10 h à 12 h et de 13 h à 16 h 30

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes. Ainsi, nous vous encourageons à remplir la section Accès à l’égalité de votre dossier de candidature.

Certains frais liés aux accommodements pour les personnes handicapées peuvent être remboursés, notamment l’achat ou la location d’équipements, d’outils d’aide (lecture, écriture, mobilité, audition, communication, posture), de services spécialisés comme l’interprétation en langue des signes ou l’ergothérapie, ainsi que tout autre matériel ou mesure nécessaire pour permettre à la personne d’exercer ses fonctions. Renseignez vous sur cette possibilité lors de votre entrevue de sélection.

Type d’offre

- Offre d’emploi au recrutement

Adresse(s) du lieu de travail
- 25 rue de Martigny, Saint-Jérôme, Québec, Canada, J7Y4Z1

Région administrative
- Laurentides

Domaine d’emploi
- Administration, affaires, comptabilité et finance
- Justice et protection du public

Catégorie d’emploiEmplois de bureau Corps - Classe d’emploi504.30 - Paratechnicien judiciaire, Grade standard

DisponibilitéSemaine

HoraireJour

Nombre d’heures/semaine35 heures

Date d’entrée en fonction visée14 septembre 2026

Date de fin de publication31 août 2026

📌 Paratechnicienne ou paratechnicien judiciaire (Saint-Jérôme)
🏢 Ministère de la Justice du Québec
📍 Saint-Jérôme

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