Bienvenue chez Haleon. Nous sommes une entreprise de consommation de renommée mondiale, guidée par une mission : mettre la santé quotidienne entre les mains de millions de personnes. En seulement trois ans depuis notre lancement, nous avons grandi, évolué, et nous entamons maintenant un nouveau chapitre passionnant – un chapitre rempli d’ambitions audacieuses et d’opportunités exceptionnelles.

Notre portefeuille de marques de confiance – Sensodyne, Advil, Voltaren, Robax, NeoCitran, Buckley’s, Otrivin, and Centrum – est leader dans catégories résilientes et en croissance. Ce qui nous distingue, c’est notre mélange unique de compréhension humaine profonde et de science éprouvée. Il est maintenant temps de réaliser pleinement le potentiel de notre entreprise et de nos équipes.

Nous y parvenons grâce à notre stratégie "Gagner ensemble". Elle place notre mission – offrir une meilleure santé quotidienne avec humanité – au cœur de tout ce que nous faisons. Elle nous unit, nous inspire et nous pousse à nous surpasser chaque jour, portés par une culture agile et axée sur la performance.

Autorisation de travail

Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada au moment de leur candidature et pendant toute la durée de leur emploi. Le parrainage de visa n’est pas offert pour ce poste. Relocalisation: Aucune aide à la relocalisation n’est offerte. Les candidats doivent résider à distance raisonnable du lieu du poste, ou déménager à leurs propres frais. Le masculin sera utilisé afin d’alléger le texte.

Responsable de Validation (Montréal, Saint-Laurent)

Vous êtes passionné par la validation, animé par le sens du détail et motivé par l’idée de garantir la fiabilité de nos procédés et méthodes de nettoyage? Rejoignez une équipe où votre expertise fera réellement la différence.

En tant que Responsable de la Validation, vous jouerez un rôle stratégique au cœur de nos opérations: vous serez le garant de la conformité, de la robustesse et de la performance de nos procédés et de nos technologies. Si vous recherchez un environnement stimulant où l’excellence, la rigueur et l’innovation sont essentielles, cette opportunité est faite pour vous.

Objectif du poste

Le Responsable de la validation a pour mission principale d’assurer que la validation des procédés et du nettoyage ainsi que les solutions mis en place répondent pleinement aux exigences réglementaires, techniques et opérationnelles. Il agit comme garant de la conformité, de la qualité et de la robustesse de la validation.

Pourquoi Haleon?

- Salaire compétitif + bonus annuel
- Assurances collectives dès le premier jour, payée par l’employeur
- 26 semaines de congé parental rémunéré, indépendant de sexe
- 3 semaines de vacances + 5 jours de congé personnel + une semaine en décembre
- Temps Plein, Permanent avec une belle culture
- Régime de retraite avec contribution de l’employeur
- Plan d'épargne avec contribution de l’employeur (optionnel)
- Croissance de carrière: Haleon favorise la promotion interne
- Stationnement & Gymnase gratuit pour tous les employés




- L’usine de Montréal est située à quelques pas du Métro Côte-Vertu
- Cafétéria sur place
- Environnement de travail axé sur le développement et le bien‑être des employés

Responsabilités principales

- Responsable de la supervision, de la gestion et de la livraison de tous les éléments du cycle de vie de la validation.
- Définit et maintient la stratégie de validation du site, en assurant la conformité aux autorités sanitaires et aux normes Haleon.
- Comprend et garantit la conformité aux attentes évolutives concernant: la qualification des équipements et installations (C&Q;), la validation des procédés/de l'emballage, la validation du nettoyage, la validation continue des procédés (CPV), la validation des méthodes analytiques et la validation des systèmes informatiques.
- Collabore avec les services d’ingénierie, de qualité et techniques pour assurer que les activités de validation sont réalisées à temps et conformément aux normes Haleon.
- S’assure que le site peut démontrer la conformité du système lors d’un audit réglementaire (ex. FDA, Santé Canada ou ANVISA).
- Maintient le Plan directeur de validation du site (SVMP).
- En tant qu’expert en nettoyage du site, maintient le processus de cycle de vie du nettoyage en évaluant l’impact des nouveaux produits, procédés ou changements sur la matrice de nettoyage du site.
- Forme et développe l’équipe technique pour garantir que l’exécution de la validation du nettoyage démontre que le procédé produit les résultats attendus de manière reproductible et que la surveillance adéquate est en place pour garantir que les procédés demeurent dans un état validé et contrôlé.
- Coordonne la mise en œuvre ou la planification des tests de validation avec les départements et partenaires concernés.

Qualifications de base

La maîtrise du français est requise pour ce poste afin de garantir une communication efficace et le respect de nos normes opérationnelles et réglementaires. La maîtrise du français est requise pour ce poste afin de garantir une communication efficace et le respect de nos normes opérationnelles et réglementaires. Baccalauréat en ingénierie, pharmacie industrielle, chimie ou dans une discipline scientifique ou pharmaceutique pertinente. Minimum de 7 ans d’expérience démontrée en validation, automatisation, qualité et conformité dans un environnement d'usine réglementé par des agences réglementaires tels que Santé Canada et la FDA.

Qualifications préférées

- Expérience significative en validation de nettoyages et procédés (CPV, CCPV, qualification technique).
- Connaissance approfondie des normes et cadres réglementaires (GMP, FDA, ICH).
- Maîtrise des outils d’analyse de risques (FMEA).




- Capacité démontrée à rédiger et réviser des protocoles, rapports et livrables de validation.
- Expérience avec les systèmes qualité (QMS) et les processus CAPA.
- Familiarité avec des environnements contrôlés ou des audits réglementaires.

Égalité des chances

Chez Haleon, nous nous engageons à mettre en action notre raison d’être de manière à refléter la diversité des consommateurs et des communautés qui comptent sur nos marques au quotidien. Notre raison d’être nous guide dans la création d’une culture inclusive, où les parcours et points de vue différents sont valorisés et respectés – le tout dans le but de comprendre et de répondre aux besoins de nos consommateurs, en permettant à nos équipes de réaliser pleinement leur potentiel. C’est essential pour nous que Haleon soit un milieu où chaque employé se sente accueilli et éprouve un réel sentiment d’appartenance.

Note aux candidats

Durant le processus de candidature, il se peut que nous vous demandions de partager des renseignements personnels, ce qui demeure entièrement volontaire. Ces renseignements nous permettent de respecter certaines obligations réglementaires, en plus de soutenir le développement, l’amélioration et la mise en œuvre de nos programmes d’inclusion et d’appartenance, qui sont accessibles à l’ensemble des employés de Haleon. Les renseignements personnels que vous fournissez sont confidentiels, seront utilisés uniquement à des fins professionnelles légitimes et ne seront jamais pris en compte dans les décisions liées à l’emploi, y compris les décisions d’embauche.

Demande d’ajustement ou d’accommodement : Si vous avez besoin d’un ajustement raisonnable, d’un accommodement ou de toute autre forme d’assistance pour postuler à un emploi chez Haleon, à n’importe quelle étape du processus de candidature, veuillez informer votre recruteur en lui fournissant une description des ajustements spécifiques que vous souhaitez obtenir. Nous nous engageons à offrir tous les ajustements raisonnables pour vous appuyer tout au long du processus de recrutement, et à traiter en toute confidentialité les renseignements que vous nous communiquez.

Date de fin de l'affichage 2026-09-04

Welcome to Haleon

We’re a purpose-driven, world-class consumer company putting everyday health in the hands of millions. In just three years since our launch, we’ve grown, evolved and are now entering an exciting recent chapter – one filled with bold ambitions and enormous opportunity. Our trusted portfolio of brands – including Sensodyne®, Panadol®, Advil®, Voltaren®, Theraflu®, Otrivin®, and Centrum® – lead in resilient and growing categories. What sets us apart is our unique blend of deep human understanding and trusted science. Now it’s time to fully realise the full potential of our business and our people. We do this through our Win as One strategy. It puts our purpose – to deliver better everyday health with humanity – at the heart of everything we do. It unites us, inspires us, and challenges us to be better every day, driven by our agile, performance‑focused culture.

📌 Responsable de la validation - Validation Lead (Montreal)
🏢 Haleon
📍 Montreal