Poste : Représentant des ventes internes
Horaire : 8h30 à 17h00
Salaire : à partir de 63 000$
Lieu: Granby
Poste : Permanent
Passionné(e) par les technologies et le contact humain ?
Notre partenaire, un distributeur d'élite en automatisation, agrandit son équipe et recherche son ou sa prochain(e) Représentant(e) des ventes internes.
Pourquoi saisir cette opportunité ?
Pour jouer un rôle de confiance au cœur d'une industrie d'avenir.
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L'avenir de la robotique vous inspire ?
Avantages
Voici vos avantages pour votre nouvel emploi de Représentant des ventes internes à Granby :
Salaire : à partir de 63 000$
Horaire : 8h30 à 17h00
Assurance dentaire
Assurance médicale
Assurance pour la vue
REER
5 jours de maladie
Système de bonus annuel basé sur le rendement de l'entreprise et la performance individuelle
Responsabilités
Voici votre journée typique en tant que Représentant des ventes internes à Granby :
Analyser les besoins des clients pour promouvoir des solutions d'automatisation, préparer les soumissions et assurer un suivi des produits proposés
Agir comme premier point de contact (appels, courriels, web) pour répondre aux demandes, offrir un soutien technique et assurer le dépannage de premier niveau
Faciliter la communication entre les clients, les représentants externes, la production, et les fournisseurs pour garantir une collaboration efficace
Traiter les commandes, gérer les stocks, superviser l'expédition et effectuer les suivis de délais auprès des clients
Saisir les contrats et les prix dans le système ERP, gérer les comptes clients attribués
Qualifications
Vous êtes notre Représentant des ventes internes à Granby :
Nous recherchons un profil intermédiaire / sénior
Expérience en automatisation ou distribution ou hydraulique un atout
Bilinguisme obligatoire
Communiquer avec des situés hors du Québec sur une base quotidienne/régulière
Diplôme en vente/gestion ou expérience équivalente
Agilité informatique suite Office , ERP, ou même un logiciel de facturation d'inventaire
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à
[email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
#J-18808-Ljbffr
📌 Représentant aux ventes internes - Granby (Quebec City)
🏢 randstad canada
📍 Quebec City