Nous recherchons un spécialiste en gestion de la paie et des avantages sociaux pour un rôle crucial au sein d'une équipe dans le secteur des ressources humaines. Apportez votre expertise à notre environnement syndiqué.

Sous la supervision du directeur des ressources humaines, vous serez le pilier du traitement de la paie pour divers groupes de salariés. Vous devrez également vous assurer de la conformité réglementaire et participer à l'amélioration continue du SIRH tout en gérant efficacement les programmes d'avantages sociaux.

Principales responsabilités:
• Gérer le cycle complet de la paie et effectuer les conciliations
• Documenter et standardiser les processus de paie
• Administrer les programmes d'avantages sociaux




• Assurer la conformité aux lois et directives internes
• Coordonner les audits ainsi que les déclarations gouvernementales

Exigences:
• DEC ou baccalauréat dans un domaine pertinent
• 7 ans d'expérience en gestion de la paie
• Maîtrise de systèmes de paie comme SAP ou ADP
• Compétences avancées en Excel nécessaires
• Certification SCP — souhaitable

Optimisez votre carrière en proposant votre expertise en gestion de la paie et des avantages sociaux.
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📌 Gestionnaire de Paie et Avantages Sociaux - 7 ans + (Quebec City)
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📍 Quebec City