Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué
Identification de l'employeur
CISSS de la Côte-Nord
Lieu de travail
Fermont et Havre-St-Pierre
Identification des besoins
Statut : Temps complet
Durée : (non applicable)
Salaire : Classe
Affichage : du 21 juillet 2026 au 31 mars 2027
Quart : jour
Description du poste
Santé Québec Côte‑Nord dessert une population d'environ 95 000 habitants sur un territoire s'étendant de Tadoussac à Blanc‑Sablon, incluant l'île d’Anticosti et les villes nordiques de Fermont et de Schefferville. Il planifie, coordonne, organise et offre des services de santé et des services sociaux à l'ensemble de la population de la région. Il compte une cinquantaine d’installations et regroupe 3 600 employés.
Conditions de travail : Mode de rémunération à tarif horaire ou à honoraires fixes selon l’Entente relative à l’assurance maladie entre le ministre de la Santé et des Services sociaux du Québec et l’Association des chirurgiens‑dentistes du Québec.
Entente particulière relative aux chirurgiens ‑ dentistes oeuvrant dans des établissements du nord :
Lien vers l'entente
Fermont – rémunération et avantages
Statut : Poste permanent temps complet – 35h semaine (minimum de 34 semaines par année)
Salaire : Deux options de rémunération s’offrent à vous :
Tarif horaire : Jusqu’à 250 604$ (pour un maximum annuel de 1 540 heures)
Honoraires fixes : Jusqu’à 214 481$ par année
Prime d’éloignement annuelle : jusqu’à 11 450$
Possibilité de 20 jours de formation payés (673$ par jour)
Admissible aux avantages sociaux suivants :
Horaire de travail : équivalent à 35 heures par semaine (Aucun soir / aucune fin de semaine)
Habitation à prix réduit et possibilité d’être semi‑meublée
Entente du Grand‑Nord
Billets d’avion remboursés par la RAMQ – 4 sorties allers‑retours pour raisons personnelles (ou 3 par année avec dépendants)
+ 4 sorties allers‑retours pour formation
Déménagement payé
Jusqu’à 18 semaines de congés par année
13 fériés rémunérés (code 40)
5 fériés additionnels payés (code 41)
20 jours de vacances payés (code 02)
Possibilité d’avantages sociaux (Assurances collectives, Régime de retraite RREGOP, congé maternité payé, etc.)
20 jours de formation payés annuellement
Havre‑Saint‑Pierre – rémunération et avantages
Statut : Poste permanent temps complet – 35h semaine (minimum de 34 semaines par année)
Salaire : Deux options de rémunération s’offrent à vous :
Tarif horaire : Jusqu’à 250 604$ (pour un maximum annuel de 1 540 heures)
Honoraires fixes : Jusqu’à 214 481$ par année
Prime d’éloignement annuelle : jusqu’à 11 450$
Possibilité de 20 jours de formation payés (673$ par jour)
Admissible aux avantages sociaux suivants :
Horaire de travail : équivalent à 35 heures par semaine (Aucun soir / aucune fin de semaine)
Habitation à prix réduit et possibilité d’être semi‑meublée
Entente du Grand‑Nord
Billets d’avion remboursés par la RAMQ – 4 sorties allers‑retours pour raisons personnelles (ou 3 par année avec dépendants) + 4 sorties allers‑retours pour formation
Déménagement payé
Jusqu’à 18 semaines de congés par année
13 fériés rémunérés (code 40)
5 fériés additionnels payés (code 41)
20 jours de vacances payés (code 02)
Possibilité d’avantages sociaux (Assurances collectives, Régime de retraite RREGOP,
congé maternité payé, etc.)
20 jours de formation payés annuellement
Avantages généraux
Prime d'isolement et d'éloignement selon les localités (Fermont, Basse‑Côte‑Nord et la Minganie)
Remboursement des frais déplacement/déménagement – Fermont, Basse‑Côte‑Nord, Minganie
Accès aux disparités régionales selon les localités (Fermont, Basse‑Côte‑Nord, Minganie)
Possibilité de crédit d’impôt (jusqu’à 10 000$) pour les finissants
Programme d'assurances collectives
Compétences recherchées
Compétence en dentisterie générale, familiale et traitements d'urgences dentaires
Versatilité dans les traitements prodigués est un atout (Endodontie dents pluriradiculées, extractions chirurgicales, dentisterie opératoire, pédodontie, parodontie, restaurations indirectes)
Souci de l’approche patient, du diagnostic et de qualité des soins prodigués
Qualifications
Détenir un doctorat en médecine dentaire
Être membre en règle de l’Ordre des dentistes du Québec
Devenir membre actif du Conseil des médecins, dentistes, pharmaciens et sages-femmes (CMDPSF) de Santé Québec Côte‑Nord
Contact
Vous pouvez joindre Mme Josée Malenfant à l'adresse suivante :
[email protected]
Lien pour postuler : https://atlas.workland.com/work/26229/dentiste-generaliste
Santé Québec Côte‑Nord applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap, en fonction de leurs besoins.
Direction des ressources humaines
1250, rue Lestrat
Baie‑Comeau (Québec) G5C 1T8
www.emploi.santecotenord.gouv.qc.ca
#J-18808-Ljbffr
📌 DENTISTE GÉNÉRALISTE (Quebec City)
🏢 Santé Montréal
📍 Quebec City