L''avenir que vous voulez est porte de main.

Btissons-le ensemble.

Chez Construction PCL Inc., qui fait partie de la famille de compagnies de PCL (PCL), nous ne nous contentons pas de btir des projets, nous btissons des opportunits, des carrires et des communauts.

Nous sommes une entreprise dtenue 100 % par les employs, chacun d''entre eux ayant un intrt direct dans notre russite.

Cet engagement commun guide notre faon de travailler, de crotre et de jouer un rle de premier plan dans le secteur de la construction.

Nous sommes une quipe de btisseurs qui accordent une grande importance ce que nous crons et aux personnes avec lesquelles nous btissons.

Cela vous inclut.

Nous ne faonnons pas seulement l''avenir de la construction, nous nous engageons galement faonner l''avenir de votre carrire.

En tant que Coordonnateur(trice), ressources humaines pour Construction PCL Inc.

Montral, Quebec, vous aurez l''opportunit de rejoindre une quipe en pleine expansion sur le march qubcois et de contribuer crer un impact significatif en participant la ralisation de projets d''exception.

Pourquoi choisir PCL? Choisissez une carrire qui vous apporte des avantages significatifs.

La rmunration totale de PCL est conue pour soutenir votre croissance, votre bien-tre et votre russite future, car votre russite est aussi la ntre.

Nos offres peuvent inclure: Opportunits d''actionnariat qui crent de la valeur long terme Primes de rendement discrtionnaires annuelles Options de cotisation un REER, un CELI ou un rgime de retraite Avantages sociaux flexibles en matire de soins mdicaux, de soins dentaires et de soins de la vue Couverture des mdicaments sur ordonnance et services de soins de sant virtuels Assurance-vie, assurance DMA et assurance invalidit Cong parental pay et aide la prise en charge familiale Options de comptes de dpenses crdits-sant et mieux-tre Soutien en matire de sant mentale et de bien-tre, y compris des programmes d''aide aux employs Parcours de croissance professionnelle, programmes de dveloppement du leadership et de mentorat Accs des formations de classe mondiale grce au Collge de la construction de PCL et des cours de perfectionnement professionnel Opportunits continues d''acqurir de nouvelles comptences,



d''explorer diffrents rles et de faire voluer votre carrire dans diffrents secteurs et rgions Voici comment un Coordonnateur(trice), ressources humaines pour Construction PCL Inc. au sein du district de Montralcontribue notre quipe: Responsabilits Dirige le processus du programme tudiant du district ; planifie et organise les activits de recrutement sur les campus, y compris les sances dorientation, les vnements, le rseautage avec les collges et universits, la gestion des bases de donnes et la coordination des entrevues.

Maintient des relations stratgiques avec les tablissements acadmiques.

Responsable des pratiques de recrutement et dintgration pour les postes de niveau dbutant intermdiaire.

Administre les programmes et politiques HRPD.

Fournit conseils et accompagnement aux gestionnaires et employs concernant les programmes, politiques, pratiques HRPD, la conformit et tous les aspects de la gestion de carrire.

Participe au processus de planification stratgique HRPD du district.

Contribue au dveloppement et lexcution de projets/initiatives au niveau du district selon les besoins.

Gre le budget li aux programmes/initiatives assigns.

Soutient le gestionnaire HRPD du district dans la planification des effectifs.

Contribue la recherche et au soutien administratif gnral li la rmunration globale.

Participe ladministration et au soutien du processus de planification de la relve.

Prpare et maintient les rapports rguliers ou ponctuels selon les besoins.

Fournit des analyses de donnes et des recommandations.

Anime des sances dinformation portant sur des sujets RH ou des informations courantes de lentreprise.

Contribue lanimation de sessions.

Fournit du soutien la mise en uvre des initiatives corporatives et rgionales auprs du gestionnaire HRPD du district.

Qualifications Diplme dtudes secondaires ou quivalent requis.





Un baccalaurat en ressources humaines ou dans une discipline connexe est prfrable.

En voie dobtenir une dsignation en ressources humaines, un atout.

Trois annes dexprience progressive en ressources humaines ou dans un domaine connexe, un atout.

Comprhension dmontre des principes, pratiques, procdures et lois lies au domaine HRPD.

Capacit faire preuve de discrtion dans la gestion dinformations confidentielles.

Capacit effectuer des recherches, analyser des informations et des donnes, et formuler des recommandations.

Sens des affaires de base et comprhension des pratiques de lindustrie ainsi que des nouveaux dveloppements.

Capable de travailler de manire autonome ou en quipe au sein dune organisation hautement matricielle.

Excellentes aptitudes pour la communication verbale et crite.

Comptences organisationnelles, grande attention aux dtails et capacit grer plusieurs tches et priorits avec des chances concurrentes.

Bonnes aptitudes pour le rseautage, avec la capacit de dvelopper et maintenir des rseaux RH.

Orient vers les rsultats, avec la capacit de respecter et de mener les chances.

Ici, votre travail a une raison d''tre Les projets de PCL sont le thtre de la vie, o les communauts se rencontrent, o les carrires commencent et o le progrs se ralise.

Quel que soit le type de projet, nous btissons quelque chose de plus grand : un avenir inclusif, rsilient et plein d''opportunits.

Chez Construction PCL Inc., nous nous engageons crer un lieu de travail o chacun trouve sa place.

Nous valorisons la diversit des expriences, des identits et des perspectives que nos employs apportent.

Les dcisions en matire d''emploi sont fondes sur le mrite, le potentiel et la volont de faire voluer les choses, sans distinction de race, de sexe, d''ge, de capacit ou de parcours de vie.

Nous savons que les besoins de chacun sont diffrents.

Si vous avez besoin d''amnagements particuliers pendant le processus de candidature, veuillez contacter en prcisant le poste et lemplacement qui vous intressent.

Statut de l''employ: Salari Entreprise: Construction PCL Inc.

Emplacement principal: Montral, Quebec Emploi: Coordonnateur(trice), ressources humaines Identifiant: 13625

📌 Coordonnateur(trice), ressources humaines (Montreal)
🏢 PCL Construction
📍 Montreal