17 Aug
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Morgan Stanley
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Montreal
17 Aug
Morgan Stanley
Montreal
Nous recherchons une personne pour se joindre à notre équipe à titre de responsable technique Java (Java Tech Lead) - Confirmation des opérations de trésorerie (Cash Confirmations) afin d’assurer un leadership technologique de haut niveau pour les plateformes Cash Confirmations de Morgan Stanley, de définir l’architecture cible et de renforcer la résilience opérationnelle d’un écosystème de confirmations de transactions essentiel à l’échelle mondiale, couvrant différentes catégories d’actifs, divers marchés et plusieurs autorités réglementaires.
Au sein de la division de Technologie, nous misons sur l’innovation pour développer les connexions et les capacités qui soutiennent notre entreprise, permettant à nos clients et à nos collègues de redéfinir les marchés et de façonner l’avenir de nos collectivités. Il s’agit d’un poste de responsable de l’ingénierie logicielle (Lead Software Engineering) de niveau Vice-Président(e), faisant partie de la famille d’emplois responsable du développement et de la maintenance de solutions logicielles répondant aux besoins de l’entreprise.
Depuis 1935, Morgan Stanley est reconnu comme un chef de file mondial des services financiers, en constante évolution et innovation afin de mieux servir ses clients et ses collectivités dans plus de 40 pays à travers le monde.
Ce que vous ferez dans ce rôle :
- Contribuer à la définition de l’architecture cible et aux feuilles de route de modernisation des plateformes de confirmation, en veillant à leur alignement avec les normes d’architecture d’entreprise et les objectifs stratégiques en technologie.
- Piloter les initiatives de modernisation des plateformes, notamment l’adoption du cloud, les architectures orientées événements (event-driven architecture), le traitement distribué et les améliorations en matière de résilience.
- Agir à titre d’expert(e) de contenu pour les flux de travail de Cash Confirmations, notamment la génération des confirmations de transactions (Trade Confirmations), le traitement des exceptions, les canaux de transmission aux clients, les exigences réglementaires et d’audit, ainsi que l’intégration avec les fournisseurs d’infrastructures de marché.
- Collaborer avec les parties prenantes des secteurs d’affaires et des opérations afin de traduire les exigences liées au traitement des confirmations en solutions techniques évolutives.
- Guider les équipes concernant les exigences non fonctionnelles, notamment la performance, l’évolutivité, la gestion de la capacité, la reprise après sinistre (Disaster Recovery), la surveillance et l’observabilité (Monitoring & Observability), ainsi que la préparation à la mise en production (Production Readiness).
- Soutenir les audits internes, les examens réglementaires et les évaluations des risques en fournissant des orientations architecturales, de la documentation système et des plans de remédiation.
- Assurer un leadership lors d’incidents critiques en production et dans le cadre d’importantes initiatives de transformation des plateformes.
Ce que vous apporterez au rôle :
- Plus de 10 ans d’expérience en ingénierie logicielle d’entreprise et en systèmes distribués, dont de 3 à 5 ans dans un rôle de leadership technique de niveau supérieur.
- Baccalauréat ou maîtrise en informatique, en génie ou dans une discipline technique connexe.
- Expérience démontrée dans la conception et la gouvernance de plateformes de traitement des transactions à grande échelle et à faible latence (low latency), idéalement dans le secteur des services financiers.
- Excellentes aptitudes en communication et en gestion des parties prenantes, avec une expérience de présentation de stratégies technologiques à la haute direction.
- Capacité à travailler efficacement dans des environnements de production et de livraison à forte pression.
- Solide expérience avec le développement logiciel assisté par l’intelligence artificielle (AI-assisted software development), les outils de productivité en ingénierie et les plateformes opérationnelles intelligentes.
- Capacité à diagnostiquer les problèmes en production et à orienter l’équipe dans des situations urgentes, à forte pression et sensibles aux délais.
Tous nos postes sont situés à Montréal, Québec. Nous offrons un mode de travail hybride, combinant télétravail et présence au bureau.
La connaissance du français et de l’anglais est requise.
Ce texte a été traduit à l’aide d’outils automatisés. Bien que nous nous efforcions d’en assurer l’exactitude, veuillez consulter la version originale en anglais ou communiquer avec les ressources humaines pour toute clarification.
Ce à quoi vous pouvez vous attendre de Morgan Stanley :
Chez Morgan Stanley, nous levons, gérons et allouons du capital pour nos clients, ce qui les aide à atteindre leurs objectifs. Nous le faisons de manière distinctive, et ce, depuis 90 ans. Nos valeurs – mettre les clients au premier plan, faire ce qui est juste, diriger en s’inspirant d’idées exceptionnelles, promouvoir la diversité et l’inclusion, et redonner à la communauté - ne sont pas seulement que des valeurs, elles guident nos décisions au quotidien pour faire ce qu’il y a de mieux pour nos clients, notre communauté et nos 80 000 plus employés répartis dans 1 200 bureaux à travers 42 pays. Chez Morgan Stanley, vous aurez l'occasion de travailler aux côtés des meilleurs et des plus brillants, dans un environnement où vous êtes soutenu-e et valorisé-e. Nos équipes sont des collaborateurs acharnés et des penseurs créatifs, enrichis par la diversité de leurs parcours et expériences. Nous sommes fiers d’appuyer nos employés et leurs familles à chaque étape de leur parcours professionnel et personnel, en offrant certains des avantages sociaux et privilèges les plus complets et attrayants de l’industrie. De plus, les possibilités d’évolution au sein de l’entreprise sont nombreuses pour ceux et celles qui démontrent passion et détermination dans leur travail. Pour en savoir plus sur nos bureaux à travers le monde, veuillez copier et coller le lien suivant dans votre navigateur:
Morgan Stanley est un employeur offrant l’égalité des chances et s’engage à bâtir et à maintenir une main-d’œuvre diversifiée tant par l’expérience que par les parcours. Nos efforts de recrutement reflètent notre ferme engagement envers une culture d’inclusion, dans laquelle les personnes sont embauchées, développées et promues en fonction de leurs compétences et de leurs talents.
Notre effectif reflète une large diversité des communautés mondiales au sein desquelles nous exerçons nos activités, en réunissant des personnes aux origines, talents, points de vue et expériences variés.
Pour plus d’information, veuillez consulter:
📌 Responsable technique Java - Confirmation des opérations de trésorerie (hybride) (Montreal)
🏢 Morgan Stanley
📍 Montreal