Overview Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué Identification de l'employeur CISSS de la Côte-Nord Lieu de travail : Diverses localités de la Côte-Nord Identification des besoins Statut : Temps complet Durée : (non applicable) Salaire : Taux horaire entre 24,80$ et 31,65$ Affichage : du 7 avril 2025 au 31 mars 2026 Quart : liste de rappel Responsibilities La personne assiste un ou des directeurs, gestionnaires, professionnels ou une équipe de travail dans leurs fonctions administratives et professionnelles. Elle accomplit des travaux administratifs et de secrétariat selon des méthodes ou procédures établies ou qu’elle modifie, selon les besoins. Elle exerce, de façon principale et habituelle, des attributions relatives à l’administration, au secrétariat et à l’utilisation de la bureautique. Elle prépare et saisit à l’ordinateur des lettres, des documents et de l’entrée de données. Elle peut rédiger la correspondance et tenir à jour le classement des dossiers. Elle exerce, de façon principale et habituelle, diverses attributions telles que le suivi téléphonique, l’orientation des usagers, le dépouillement du courrier et la distribution de la messagerie. Enfin, elle exerce des attributions relatives au secrétariat, à l’utilisation de la bureautique ainsi qu’à l’élaboration et au traitement de dossiers ou de données. Conditions et avantages Conditions de travail : Besoins à combler dans diverses localités de la Côte-Nord, directions diverses, statut : Liste de rappel. Salaire : Entre 24.80 $ et 31.65 $ de l’heure. Avantages :



13 congés fériés annuellement (temps complet); 4 semaines de vacances après un an de service à temps complet; indemnité complémentaire lors des 21 premières semaines du congé maternité et congés parentaux; avancement de carrière et défis professionnels stimulants; accumulation de 9,6 jours de congé de maladie annuellement (temps complet); possibilité de 1 à 4 sorties annuelles selon les localités; prime d’isolementet d’éloignement selon les localités; remboursement desfraisde déplacement et de déménagement selon les localités; journée d’accueilanimée pour les nouveaux employés; accès aux disparités régionales selon les localités; possibilité de crédit d’impôt (jusqu’à 10 000 $) pour les finissants; prime de rétention de 8% pour Sept-Îles et Port-Cartier; programme d’assurances collectives. Qualifications et processus de sélection Informations : Lien pour postuler : Égalité en emploi : Le CISSS de la Côte-Nord applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les minorités ethniques et visibles et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'accommodement peuvent être offertes. Pour valider les compétences : des tests (classe 1 et 2 : français, Word et Excel / classe 3 : alphabétique, numérique et chronologique) sont préalables à l’embauche. Exigences : Posséder un diplôme d’études professionnelles en secrétariat (DEP) et/ou un diplôme d’études collégiales en bureautique (DEC) et/ou une attestation d’études collégiales (AEC) en coordination du travail de bureau est considéré comme un atout. Maîtrise de la langue anglaise à l'oral est considérée comme un atout. Direction Direction des ressources humaines 1250, rue LestratBaie-Comeau (Québec) G5C 1T8 #J-18808-Ljbffr

📌 Agent(E) Administratif(Ve)- Service Aux Usagers - C$24.8 - C$31.6 Par Heure - Sans Expérience
🏢 CISSS de la Côte-Nord
📍 Quebec City