ATEKO est à la recherche d'analyste d'affaires / Conseiller d'affaires et systèmes

Disponibilité et conditions de déroulement du contrat :

- Être disponible le plus tôt possible;
- Durée du mandat : 29 mois;

Projets :

En tant que conseiller(ère) d’affaires et systèmes, la ressource contribuera à l’analyse des besoins, à l’optimisation des processus, au support et à la mise en œuvre de systèmes informatiques utilisés dans le contexte des chantiers de construction, en collaboration avec les équipes TI et les utilisateurs.

Mise en contexte:

Dans un contexte de transformation numérique des processus liés aux chantiers de construction, le ou la conseiller(ère) d’affaires et systèmes joue un rôle clé dans l’arrimage entre les besoins d’affaires et les solutions informatiques.

En collaboration avec les équipes TI et les unités d’affaires, la ressource contribuera à l’analyse, au support opérationnel, à l’optimisation et à la mise en œuvre de systèmes soutenant les opérations. Elle accompagnera également les utilisateurs dans la résolution de problématiques, l’adoption des solutions, l’amélioration continue, tout en veillant à la qualité, à la cohérence et à la performance des processus et des données.

Rôles et responsabilités :

- Assurer le support fonctionnel des systèmes en lien avec les activités chantier (gestion des incidents, analyse, diagnostic et résolution) ;
- Assurer l’application des processus de travail et contribuer à leur amélioration continue ;
- Identifier les besoins d’affaires, analyser les écarts fonctionnels et recommander des solutions ;




- Participer aux projets de développement informatique, incluant les essais, l’implantation et le déploiement ;
- Collaborer avec les équipes TI et les utilisateurs afin de faciliter la compréhension et la mise en œuvre des solutions ;
- Gérer les données et les accès aux systèmes, en assurant leur qualité et leur intégrité ;
- Produire et maintenir la documentation fonctionnelle ainsi que les méthodes de travail ;
- Fournir du soutien, de la formation et contribuer à la gestion du changement auprès des utilisateurs ;
- Participer à l’élaboration et à la réalisation des essais fonctionnels et intégrés ;
- Contribuer au suivi des livrables, des jalons, des risques et des dépendances du projet ;
- Produire des analyses et des indicateurs de performance liés aux activités de l’unité ;
- Identifier les irritants opérationnels et proposer des pistes d’amélioration concrètes adaptées au contexte des chantiers ;

Profil

- Détenir un diplôme universitaire (BAC) dans un domaine pertinent ou une expérience équivalente ;
- Posséder de 6 à 9 ans d’expérience en analyse d’affaires, incluant un rôle de responsable fonctionnel ;
- Démontrer un solide capacité d’analyse, de synthèse et de vulgarisation ;




- Démontrer une expérience concrète en support applicatif (gestion des incidents, priorisation, résolution) ;
- Faire preuve de leadership, de rigueur, d’initiative et d’un bon esprit de collaboration ;
- Démontrer une capacité à comprendre rapidement des enjeux opérationnels complexes et à proposer des solutions pragmatiques ;
- Maîtriser les outils de gestion de projet en mode Agile (Jira, Confluence) ;
- Posséder une expérience en analyse d’opportunité et en projets de développement et d’implantation de systèmes d’information ;
- Démontrer une expérience en modélisation et transformation des processus d’affaires ;
- Posséder des connaissances en gestion de contrats dans le domaine de la construction (un atout) ;
- Détenir une certification en analyse d’affaires ou une expérience en environnement Agile ou en contexte matriciel (un atout) ;

Accessibilité :

Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif, équitable et accessible, où chaque membre de l'équipe se sent valorisé, respecté et soutenu, et a l'opportunité d'atteindre son plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection.

Pour une demande confidentielle, envoyez simplement un courriel à votre recruteur directement ou à [email protected] pour prendre des dispositions.

Si vous avez des questions concernant l'emploi accessible chez Ateko, veuillez envoyer un courriel à notre équipe des ressources humaines à [email protected]

📌 Analyste d’affaires senior (Montreal)
🏢 Ateko, backed by Bell Canada
📍 Montreal