Relevant du directeur des ressources informationnelles, la personne titulaire du poste planifie, organise, dirige et contrôle l’ensemble des projets technologiques ainsi que les initiatives de transformation numérique de l’organisation. Elle assure l’alignement du portefeuille de projets technologiques avec les orientations stratégiques, pilote la modernisation des processus d’affaires par le numérique et met en place des pratiques de gestion de projets, de gestion du changement et de gouvernance des bénéfices. Elle agit comme leader transversal auprès des directions d’affaires afin d’accélérer la livraison de valeur, d’optimiser l’expérience des usagers et des utilisateurs ainsi que d’améliorer la performance organisationnelle grâce aux technologies. Baccalauréat en technologies de l’information, en administration, en génie ou dans un domaine pertinent. Minimum de huit (8)



années d’expérience en gestion de projets TI ou en transformation numérique. Expérience en gestion d’équipe et en environnement matriciel. Toute combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente pourra être considérée. Compétences recherchées Communications interpersonnelles et organisationnelles Orientation vers la clientèle interne et externe Orientation vers les résultats Résolution de problèmes Savoir mobiliser Savoir s’adapter Savoir travailler en équipe Sens de l’environnement Courage managérial Résistance au stress Égalité des chances d’emploi Nous encourageons les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones et les personnes appartenant à une minorité visible à postuler. #J-18808-Ljbffr

📌 Chef – Transformation Numérique (Le Plateau-Mont-Royal)
🏢 Sto
📍 Le Plateau-Mont-Royal