Le préposé ou la préposée aux bénéficiaires (PAB) travaille auprès d’aînés, aînées présentant des problèmes de santé physique ou cognitive. Il ou elle veille à donner aux usagers les soins appropriés, tout en respectant leur intégrité et leur dignité, afin de contribuer à leur bien-être. Le ou la PAB contribue également, à la faveur des activités de la vie quotidienne (AVQ) des résidents, à maintenir ou à restaurer l’autonomie de la personne. Tâches principales (sous la supervision de la coordonnatrice des soins) : Distribuer-administrer la médication (Loi 90) Signer des FADM après distribution-administration des médicaments Rédiger des notes aux dossiers, au besoin, afin d’assurer un suivi rigoureux Procéder aux soins d’hygiène (toilette partielle, toilette complète, changement de culotte d’incontinence, hygiène buccale, etc.) de certains résidents selon leur niveau d’autonomie Procéder à l’occasion à la lessive des vêtements et de la literie des résidents, en l’absence des préposées affectées à cette tâche Participer à l’accueil et à l’intégration des résidents dans leur nouveau milieu de vie Établir une relation d’aide et de confiance avec la clientèle Fournir une assistance en situation de crise ou d’urgence Travailler avec une clientèle atteinte de troubles cognitifs (unité prothétique de 15 résidents) Exécuter toute autre tâche connexe demandée par la coordination des soins ou la direction Avantages sociaux : Prime de soir et de nuit Aucun temps supplémentaire obligatoire (simplement faire preuve de souplesse et d’ouverture d’esprit; des gens dépendent de vous) RVER avec cotisation de l’employeur de 2 % (après 12 mois de service continu) Repas complets fournis (soupe,



mets principal et dessert) Café et breuvages gratuits en tout temps Temps de repas rémunéré Vacances selon les normes du travail en vigueur Jusqu’à 40 heures de congés mobiles ou maladie par année, monnayables si non utilisées (après 3 mois de service continu) Allocation de 80 $ / année pour l’achat d’uniformes ou de chaussures de travail Formation payée et frais de déplacement remboursés à 0,50 /km Stationnement gratuit pour les employés Milieu de travail à dimension humaine Employeur empathique, compréhensif et ouvert à la discussion Prendre note que le salaire est déterminé en fonction de l’expérience pertinente à l’emploi et qu’il peut différer de celui indiqué dans l’annonce Formation : DEP Santé – Assistance à la personne en établissement et à domicile Compétence 7 (administration de médicaments et soins évasifs) Formation sur les Principes de déplacements sécuritaires des bénéficiaires (PDSB) un atout Cours de secourisme général et de réanimation cardiorespiratoire (RCR) un atout Qualifications professionnelles : Cette offre d’emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc. Compétences : Assiduité et ponctualité Habileté à communiquer et à travailler en équipe Capacité à établir et à maintenir de bonnes relations interpersonnelles Gestion rigoureuse de l’information confidentielle, en conformité avec le code d’éthique de la résidence et la Charte des droits et libertés de la personne Capacité à négocier avec les contraintes et difficultés du travail Dévouement et professionnalisme

📌 Préposé(E) Aux Bénéficiaires (Verchères)
🏢 RESIDENCE FLORENTINE-DANSEREAU
📍 Verchères