14 Aug
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Montreal
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Montreal
Description sommaire des tches Relevant de la directrice de la Programmation scientifique, la responsabilit premire de la personne titulaire du poste est dassurer la gestion de lquipe Science du climat et services climatiques.
Elle supervise lquipe, pour en assurer la gestion courante sur les plans de la production, la qualit, les cots, les chanciers ainsi que de la valeur et pertinence des rsultats des travaux, en troite collaboration avec les autres chefs dquipe, et ce dans le respect des rgles et politiques en vigueur chez Ouranos.
Son quipe se compose dun peu plus de 25 employs.es dans les domaines allant de la simulation rgionale du climat au dveloppement de plateformes publiques de services climatiques, en passant par les analyses climatiques et la production de scnarios climatiques.
Le/la titulaire de ce poste participe aux runions de la direction, prend part aux rflexions stratgiques sur le fonctionnement et lavenir de lorganisation et a ainsi loccasion de jouer un rle cl dans les dcisions stratgiques concernant le dveloppement de cette quipe, ce programme et plus gnralement lorganisation dans son ensemble.
Dfis L''un des principaux dfis de la personne qui occupera ce poste consiste orienter une quipe dont les membres seront mobiliss produire une science climatique permettant de faire avancer l''adaptation aux changements climatiques.
Il/elle aura assurer la poursuite des initiatives en cours et le maintien des collaborations existantes tout en accompagnant son quipe dans une phase de transition vers une nouvelle programmation et ce dans un exercice de planification stratgique dj amorc.
La personne participera la suite du processus de planification stratgique, mais surtout jouera un rle cl dans la mise en uvre des orientations du nouveau plan.
Dans ce contexte, il/elle aura accompagner le changement, mobiliser et dvelopper les talents tout en favorisant linnovation et le transfert des connaissances.
Rle et responsabilits - Encadrement de lquipe SCSC et liaison avec les autres quipes - Gestion/coordination de la programmation scientifique - Infrastructures de calcul haute performance - Soutien la programmation et lorganisation - Valorisation et rayonnement Exigences du poste Cette fonction requiert une personne ayant une exprience de gestion solide.
Elle a aussi une trs bonne connaissance de la science des changements climatiques.
Elle possde une vision large et intgre des secteurs de recherche pertinents pour assurer la gestion du programme SCSC qui appuiera ladaptation aux changements climatiques ; et elle est familire avec les principaux acteurs avec qui Ouranos collabore troitement (universits, divers paliers de gouvernement, et rseaux de recherche, y compris linternational).
Formation acadmique et cheminement de carrire - Diplme universitaire de 2e ou 3e cycle en sciences de latmosphre, mtorologie, climatologie, hydrologie, gographie physique ou tout autre domaine connexe l''environnement biophysique. - Exprience de gestion dquipe scientifique dau moins 5 ans. - Bonne connaissance du milieu de la recherche, des milieux gouvernementaux et des autres organismes et rseaux de recherche, associs aux changements climatiques.
Comptences et aptitudes distinctives - Trs bonnes capacits en planification, gestion des priorits, organisation et coordination. - Capacit travailler dans un contexte multidisciplinaire et multi-institutionnel dans la co-construction et la collaboration. - Capacit inspirer, structurer et accompagner des scientifiques expriment.es et des professionnels. - Leadership mobilisateur favorisant le travail dquipe, la collaboration autour dobjectifs communs. - Esprit douverture et grande capacit dcoute favorisant le dialogue et la comprhension des diffrents points de vue. - Capacit comprendre les besoins des acteurs de l''adaptation afin d''orienter les programmes de recherche. - Capacit de cerner des problmes et trouver des solutions cratives et innovantes. - Capacit de grer les relations entre experts et prvenir, voire solutionner les conflits. - Qualit du jugement et clart de communication. - Habilet communiquer face une diversit dintervenants. - Excellente capacit en franais, avec un anglais fonctionnel (parl et crit).
📌 Chef.fe d’équipe, Science du climat et services climatiques (Montreal)
🏢 EnviroEmplois
📍 Montreal