Rsum du poste Analyse financire et performance Participer la prparation des analyses financires mensuelles et lanalyse des carts entre les rsultats rels et le budget.
Contribuer la prparation du budget annuel et des prvisions financires.
Produire des rapports de gestion et des analyses destins la direction.
Soutenir la Directrice des finances dans les analyses de rentabilit, les dossiers spciaux et la prise de dcision.
Cots de production et inventaires Participer au suivi des inventaires et lanalyse des cots de production.
Contribuer au maintien des standards de cots et lidentification des carts significatifs.
Collaborer avec les quipes oprationnelles afin dassurer la fiabilit des donnes financires et oprationnelles. KPI, systmes et amlioration continue Produire et maintenir les indicateurs de performance financiers et oprationnels.
Dvelopper et amliorer les tableaux de bord de gestion.
Participer limplantation, aux tests et loptimisation de lERP Epicor.
Contribuer lautomatisation et lamlioration des processus financiers.
Chaudire-Appalaches La Nouvelle-Beauce Saint-Anges Exigences et conditions Baccalaurat en comptabilit, finances ou administration des affaires. CPA obtenu ou en voie dobtention (atout significant). 2 4 ans dexprience pertinente en analyse financire, comptabilit ou comptabilit de gestion.
Intrt marqu pour le secteur manufacturier et lanalyse des cots.
Excellente matrise dExcel et aisance avec les systmes ERP.
Connaissance de Power BI ou doutils de visualisation de donnes (atout).
Rigueur, esprit analytique, souci du dtail et discrtion.
Autonomie, curiosit et capacit travailler dans un environnement en croissance.
Bonnes aptitudes de communication et de collaboration.
Avantages sociaux Un environnement de travail stimulant au sein dune entreprise innovante et en pleine croissance.
Une culture dentreprise axe sur la collaboration, le bien-tre et le dveloppement professionnel.
Horaire flexible favorisant la conciliation travail / famille / loisirs.
Possibilit de tltravail en mode hybride.
Bureau ergonomique et quipements adapts.
Salaire concurrentiel selon lexprience et reconnaissance des acquis.
Assurances collectives incluant PAE et tlmdecine.
Rgime dpargne retraite avec participation de lemployeur.
Programme de sant et bien-tre.
Formation continue et dveloppement des comptences.
Indemnisation des dplacements professionnels lorsque requis.
Vtements corporatifs offerts selon la politique de lentreprise.
Reconnaissance des annes de service.
Activits sociales organises tout au long de lanne.
Date d''affichage: 30 juin 2026 Date limite pour postuler: 30 septembre 2026